21 oktober 2025

Jubilarissen in schoonmaakland (5): Linda Tomassen (Ami Facility): “We rollen gewoon door, met de juiste mensen, systemen en een flinke dosis trots”

2025 is een bijzonder jubileumjaar voor de schoonmaakbranche. Opvallend veel bedrijven vieren een mijlpaal en op Schoonmaakjournaal geven we hen een podium. Want achter ieder schoonmaakbedrijf schuilt een uniek verhaal: van de eerste klus, tot de mensen die het verschil maken en de unieke visie die een organisatie draagt. Dit keer is het de beurt aan schoonmaakbedrijf Ami Facility uit Amersfoort, dat dit jaar het 20-jarig jubileum viert. Eigenaar Linda Tomassen vertelt over het ontstaan van het bedrijf, de groei van de afgelopen jaren en de waarden die Ami Facility kenmerken.

Ami Facility bestaat inmiddels 20 jaar. Kun je ons meenemen naar die allereerste opdracht in 2005? En wat betekende dat moment voor de start van Ami Facility?
“Ami Facility werd opgericht door mijn moeder, Anne-Mary, samen met haar toenmalige compagnon Mirella. Hun voornamen Anne-Mary en Mirella vormden samen ‘Ami’, wat vriendschap betekent. Dat past perfect bij de manier waarop zij het bedrijf zijn begonnen: met persoonlijke aandacht en een hechte band met zowel klanten als medewerkers.
Een van onze eerste klanten was Batenburg Bellt in Zeist. Dat is tot op de dag van vandaag een zeer gewaardeerde relatie en daarmee ook onze oudste klant. Medewerker Mus werkt al sinds de start bij Ami Facility en dus ook al twintig jaar bij Bellt. Dat zegt eigenlijk alles over de betrokkenheid binnen ons bedrijf.”

Jullie zijn nu in een groeifase met nieuwe klanten zoals Snelstart, EK Retail en de Werkvilla. Zien jullie dit jubileum daarnaast ook als een moment van reflectie of juist als een springplank naar verdere groei?
“Zeker! Natuurlijk kijk je terug; voor ons is 20 jaar een hele geschiedenis. Omdat het een familiebedrijf is, voelt het niet alleen zakelijk als een geschiedenis, maar ook persoonlijk. Ik was 11 jaar oud toen mijn moeder Ami Facility begon, mijn broertje 5 en mijn zus 13.

 

Zelf werk ik sinds 2016 in het bedrijf, dus inmiddels alweer bijna tien jaar. Dit jubileum was voor mij een moment van trots – om te beseffen wat we hebben opgebouwd en bereikt. Uiteraard kijken we ook vooruit: we hebben het afgelopen jaar een behoorlijke groei doorgemaakt en werken intern aan de toekomst. Met een nieuw softwaresysteem, een objectleider en verbeterde processen bereiden we ons voor op verdere groei. We bouwen aan een sterke basis, zodat we klaar zijn voor de volgende stap.”

Trots op de mensen: Ami Facility draait op een team van circa 40 medewerkers. Is er een mooie anekdote die de sfeer binnen het team illustreert?
“Wat ik te gek vind aan ons team is de variatie tussen de medewerkers. De jongste collega is 15, de oudste 67. We hebben mannen en vrouwen, mensen met verschillende achtergronden en nationaliteiten. Sommigen werken hier al twintig jaar (zoals Mus), anderen pas net, maar allemaal zijn ze even belangrijk.”

Welke waarde uit de beginjaren is vandaag nog steeds het fundament van Ami Facility?
“Zonder twijfel: ons lokale netwerk en onze persoonlijke betrokkenheid. Een sterk lokaal netwerk zorgt ervoor dat bedrijven in de regio ons weten te vinden. We vinden het geweldig om lokaal te werken – bedrijven in de regio kennen ons, en we kunnen snel en persoonlijk schakelen. ‘Even’ bij een medewerker langs om bij te kletsen, wat spullen af te geven of even iets te controleren gaat veel sneller en gemakkelijker als je lokaal werkt.

We vinden het belangrijk om niet alleen bij te sturen als iets beter kan, maar ook om waardering te laten zien als het juist goed gaat. Dat is de kracht van ons bedrijf: blije en loyale medewerkers, persoonlijke aandacht naar zowel medewerker als opdrachtgever.”

Een schone blik naar de toekomst: hoe zie je Ami Facility over tien jaar?
“Onze slogan dit jubileumjaar is: ‘Wij rollen gewoon door’ – die stond zelfs op het toiletpapier! En dat is precies hoe ik het zie. We groeien graag op een gezonde manier, met de juiste mensen, systemen en processen. Geen poespas: we doen gewoon waar we goed in zijn. We zijn je beste vriend voor ieder schoonmaakvraagstuk.”

 

Lees ook:

Deel dit artikel

Ook interessant:

23 maart 2022

Captains of Cleaning ‘Familiebedrijven’

Kijk donderdag 24 maart om 10.00 uur naar de nieuwe aflevering van Captains of Cleaning. Met als centraal aandachtspunt deze keer de kracht van het familiebedrijf. Hóe belangrijk zijn...

03 november 2025

Schoonmaken zonder chemie: de BubbleFlush wordt standaard werkwijze bij CSU

CSU maakt schoonmaken gezonder en duurzamer met de invoering van BubbleFlush: een chemievrije toiletreinigingstechnologie die werkt met geluidsgolven en water. De innovatie vermindert CO₂-uitstoot met 98%, verbetert de werkomstandigheden...

31 mei 2024

Filmserie finalisten Schoonmaker van het Jaar verkiezing

Het is bijna zover: op dinsdag 18 juni 2024 vindt het Schoonmaker van het Jaar-verkiezingsfeest plaats met als thema Let’s shine. De finalisten schitteren nu al in hun eigen...

06 augustus 2024

Schoonmaakjournaal viert Koperen Jubileum: 12,5 jaar Inspiratie en Samenwerking

Wat ben ik trots. Vandaag vieren we het 12,5-jarig bestaan van Schoonmaakjournaal – ons koperen jubileum. Ik weet nog dat Petra de Bruin mij 12,5 jaar geleden toefluisterde met...

09 oktober 2023

BubbleFlush wint Technological Innovation of the Year Award

Op donderdag 5 oktober werd de BubbleFlush geëerd met de felbegeerde Technological Innovation of the Year Award tijdens de European Cleaning & Hygiene Awards 2023 in Dublin, Ierland. De...

20 november 2023

Maak kennis met Mathilde Reintjes, bestuurslid Code Verantwoordelijk Marktgedrag

Mathilde Reintjes is sinds mei 2023 bestuurslid bij de Code Verantwoordelijk Marktgedrag (Code VM), en is al langer betrokken bij de Code VM. Daarnaast is zij arbeidsrecht-advocaat bij Gresnigt...

04 mei 2026

Marten Knevel nieuwe general manager Groveko

Marten Knevel is gestart als General Manager bij Groveko

07 augustus 2025

Nieuwe generatie aan het roer bij Cleaning Service 2001

Op 4 𝐚𝐮𝐠𝐮𝐬𝐭𝐮𝐬 droeg vader 𝐌𝐞𝐡𝐦𝐞𝐭 𝐘𝐚𝐯𝐫𝐢 officieel de aandelen van Cleaning Service 2001 over aan zijn zoons 𝐌𝐞𝐭𝐞𝐡𝐚𝐧 en 𝐓𝐞𝐨𝐦𝐚𝐧 𝐘𝐚𝐯𝐫𝐢. "Een bijzondere dag voor onze familie én...

03 oktober 2023

Onderzoek Tork wijst uit: 86% kantoorpersoneel vindt hygiene meest belangrijk

Facilitair managers staan op het kantoor voor lastige uitdagingen. Zo ontstaan er dagelijks nieuwe problemen op de werkvloer en moeten deze steeds sneller worden opgepakt, terwijl er steeds minder...

04 maart 2024

Actief Cleaning Services stroomlijnt bedrijfsprocessen met BI-tool van Nocore en I8

”De Nocore BI-oplossing is voor ons een uitstekend checksysteem. We hebben met één druk op de knop inzicht in de lopende zaken en het stelt ons in staat om...