21 oktober 2025

Jubilarissen in schoonmaakland (5): Linda Tomassen (Ami Facility): “We rollen gewoon door, met de juiste mensen, systemen en een flinke dosis trots”

2025 is een bijzonder jubileumjaar voor de schoonmaakbranche. Opvallend veel bedrijven vieren een mijlpaal en op Schoonmaakjournaal geven we hen een podium. Want achter ieder schoonmaakbedrijf schuilt een uniek verhaal: van de eerste klus, tot de mensen die het verschil maken en de unieke visie die een organisatie draagt. Dit keer is het de beurt aan schoonmaakbedrijf Ami Facility uit Amersfoort, dat dit jaar het 20-jarig jubileum viert. Eigenaar Linda Tomassen vertelt over het ontstaan van het bedrijf, de groei van de afgelopen jaren en de waarden die Ami Facility kenmerken.

Ami Facility bestaat inmiddels 20 jaar. Kun je ons meenemen naar die allereerste opdracht in 2005? En wat betekende dat moment voor de start van Ami Facility?
“Ami Facility werd opgericht door mijn moeder, Anne-Mary, samen met haar toenmalige compagnon Mirella. Hun voornamen Anne-Mary en Mirella vormden samen ‘Ami’, wat vriendschap betekent. Dat past perfect bij de manier waarop zij het bedrijf zijn begonnen: met persoonlijke aandacht en een hechte band met zowel klanten als medewerkers.
Een van onze eerste klanten was Batenburg Bellt in Zeist. Dat is tot op de dag van vandaag een zeer gewaardeerde relatie en daarmee ook onze oudste klant. Medewerker Mus werkt al sinds de start bij Ami Facility en dus ook al twintig jaar bij Bellt. Dat zegt eigenlijk alles over de betrokkenheid binnen ons bedrijf.”

Jullie zijn nu in een groeifase met nieuwe klanten zoals Snelstart, EK Retail en de Werkvilla. Zien jullie dit jubileum daarnaast ook als een moment van reflectie of juist als een springplank naar verdere groei?
“Zeker! Natuurlijk kijk je terug; voor ons is 20 jaar een hele geschiedenis. Omdat het een familiebedrijf is, voelt het niet alleen zakelijk als een geschiedenis, maar ook persoonlijk. Ik was 11 jaar oud toen mijn moeder Ami Facility begon, mijn broertje 5 en mijn zus 13.

 

Zelf werk ik sinds 2016 in het bedrijf, dus inmiddels alweer bijna tien jaar. Dit jubileum was voor mij een moment van trots – om te beseffen wat we hebben opgebouwd en bereikt. Uiteraard kijken we ook vooruit: we hebben het afgelopen jaar een behoorlijke groei doorgemaakt en werken intern aan de toekomst. Met een nieuw softwaresysteem, een objectleider en verbeterde processen bereiden we ons voor op verdere groei. We bouwen aan een sterke basis, zodat we klaar zijn voor de volgende stap.”

Trots op de mensen: Ami Facility draait op een team van circa 40 medewerkers. Is er een mooie anekdote die de sfeer binnen het team illustreert?
“Wat ik te gek vind aan ons team is de variatie tussen de medewerkers. De jongste collega is 15, de oudste 67. We hebben mannen en vrouwen, mensen met verschillende achtergronden en nationaliteiten. Sommigen werken hier al twintig jaar (zoals Mus), anderen pas net, maar allemaal zijn ze even belangrijk.”

Welke waarde uit de beginjaren is vandaag nog steeds het fundament van Ami Facility?
“Zonder twijfel: ons lokale netwerk en onze persoonlijke betrokkenheid. Een sterk lokaal netwerk zorgt ervoor dat bedrijven in de regio ons weten te vinden. We vinden het geweldig om lokaal te werken – bedrijven in de regio kennen ons, en we kunnen snel en persoonlijk schakelen. ‘Even’ bij een medewerker langs om bij te kletsen, wat spullen af te geven of even iets te controleren gaat veel sneller en gemakkelijker als je lokaal werkt.

We vinden het belangrijk om niet alleen bij te sturen als iets beter kan, maar ook om waardering te laten zien als het juist goed gaat. Dat is de kracht van ons bedrijf: blije en loyale medewerkers, persoonlijke aandacht naar zowel medewerker als opdrachtgever.”

Een schone blik naar de toekomst: hoe zie je Ami Facility over tien jaar?
“Onze slogan dit jubileumjaar is: ‘Wij rollen gewoon door’ – die stond zelfs op het toiletpapier! En dat is precies hoe ik het zie. We groeien graag op een gezonde manier, met de juiste mensen, systemen en processen. Geen poespas: we doen gewoon waar we goed in zijn. We zijn je beste vriend voor ieder schoonmaakvraagstuk.”

 

Lees ook:

Deel dit artikel

Ook interessant:

08 mei 2020

OSB alert: “Corona brengt veel onrust: vergeet schoonmakers in zorg en onderwijs niet bij testen op corona”

Ondernemersorganisatie Schoonmaak- en Bedrijfsdiensten (OSB) roept op om bij het testen op Covid-19 in de zorg en onderwijs de schoonmakers niet te vergeten. Jeroen Veldboer (directeur OSB): “In veel...

23 oktober 2023

Kom jij kennis opdoen op de Schoonmaak Vakdagen?

Over ruim twee weken kun je op de Schoonmaak Vakdagen deelnemen aan meerdere kennissessies. De organisatie heeft voor de vijfde beurseditie op 14 en 15 november een mooi kennisprogramma...

16 juni 2023

Op de hoogte van teamwork tussen mens en machines

Op 22 juni is het tijd voor een nieuwe aflevering van Captains of Cleaning. In deze uitzending bespreken we de sociale kant van schoonmaken, het belang van innovatie en...

15 februari 2024

Diversiteit leidt niet tot betere prestaties…..maar inclusie wel!

Wetenschappelijk onderzoek laat zien wat voor soort maatregelen meer en minder succesvol zijn om verschillende groepen mensen in organisaties tot hun recht te laten komen. Aangetoond wordt hoe van...

30 december 2018

Oproep FM Next Generation genereert hoogste bereik op LinkedIn in 2018

“We zijn heel trots op het bereik met onze company page op LinkedIn, waarop we dit jaar bijna 250 exclusieve en eigen producties posten. Maar ook op het feit...

31 juli 2024

Zomer-sport-serie (1): Tips voor topsporters én schoonmakers

Schoonmaken is topsport. Met schoonmaken verbrand je ongeveer 150 tot 300 Kcal per uur. Dit is vergelijkbaar met in een normaal tempo lopen (5 km. per uur). Bedenk wel...

10 november 2023

Alpheios roept op tot Green Friday

Vrijdag 24 november 2023 is het ‘Black Friday’. Veel bedrijven bieden op die dag  flinke kortingsacties. Schoonmaakorganisatie Alpheios doet hier niet aan mee. Zij doet mee met Green Friday,...

04 november 2025

Samenwerkingsovereenkomst VGFI en Qualis Insight C4C voor onafhankelijke certificering van leden

De Vereniging van Gespecialiseerde Facilitaire Inkoopprofessionals (VGFI) heeft een samenwerkingsovereenkomst gesloten met Qualis Insight C4C voor de onafhankelijke certificering van haar leden. De overeenkomst is op 1 november ingegaan.

02 februari 2019

SC Johnson op zorgbeurs Soins et Santé: “Handhygiëne is voor iedereen een dagelijkse uitdaging”

Voor het eerst presenteert SCJohnson Professional zich onder die naam op de zorgbeurs Soins et Santé, stand 1140. Dat is op z’n minst bijzonder, bijna 4 jaar na de...

20 juni 2024

Schrappen verpandingsverboden grote stap voor financierbaarheid mkb

MKB-Nederland en VNO-NCW zijn blij dat de Tweede Kamer heeft ingestemd met het Wetsvoorstel opheffing verpandingsverboden. Dat is van cruciaal belang voor de broodnodige kredietruimte van het mkb. De...