10 februari 2022

Betrek branchegenoten en blijf ons verrassen!

Edgar van Engelen schrijft met enige regelmaat blogs voor Schoonmaakjournaal. Een initiatief dat tien jaar geleden startte bij ons platform. Hij kijkt met veel plezier terug op 10 jaar Schoonmaakjournaal en heeft een duidelijke mening over de koers van het platform richting toekomst.

“In 2012 begon ik als ondernemer en kreeg een berichtje van Petra de Bruin of ik een stukje over de start van mijn bedrijf voor Schoonmaakjournaal wilde schrijven. Ik kende Petra al langer en zij wist dat ik hiervoor wel te porren was. Later kwam de vraag of ik een column wilde schrijven. Ik dacht: ‘okay dat heb ik nog nooit gedaan, maar wil het wel doen als ik mijn eigen mening mag geven’. Dat mocht en mijn eerste column was een feit. Deze leverde ook al meteen reacties op. Daarna ben ik regelmatig een column gaan schrijven om met mijn mening over het schoonmaakvak anderen te prikkelen en uit te dagen: wat vinden jullie? Dat werkt, ik krijg leuke reacties, ook van mijn eigen klanten.”

Hoe kijk jij naar 10 jaar Schoonmaakjournaal?
“Het spreekt mij aan dat Schoonmaakjournaal een toegankelijk medium is met leesbare artikelen, een podium waarin iedereen in de branche zich kan herkennen: kleine en grote bedrijven, directie, leidinggevenden en schoonmakers. Het draait echt om het vak en de vakidioten, zoals ikzelf. Dat zorgt ervoor dat velen het nieuws en de artikelen willen lezen.”

Heb jij een toekomsttip voor de redactie?
“Ik vind het belangrijk dat de mens achter de schoonmaak goed zichtbaar is. Niet alleen de middelen, materialen en systemen, het draait vooral om de medewerkers die er mee werken. Zonder mensen heb je geen werk, geen goede uitvoering. Zij mogen via Schoonmaakjournaal een podium blijven krijgen. Bijvoorbeeld met foto’s, filmpjes en favorites. Mijn tip voor de toekomst is dan ook, ga door zoals je bezig bent, betrek branchegenoten en blijf ons verrassen!”

Deel dit artikel

Ook interessant:

18 september 2024

Maak elke ruimte Crohill fris

Crohill wil de schoonmaakbranche verduurzamen. Met haar concepten Crohill slimmer schoon en Crohill schoner schoon maakt het bedrijf het werk voor schoonmakers lichter, makkelijker en duurzamer. Nu ook met...

01 mei 2019

World Café hotspot #nextevent FM Next Generation bij i-team Global

“Met elkaar brainstormen en elkaar inspireren over belangrijke thema’s en issues om impact te creëren: daar gaan we voor in het FMNextGen World Café op dinsdagmiddag 18 juni”, legt...

26 december 2025

4 x 25 jaar in dienst bij Schoonmaakbedrijf Perfekt

Sjoerd Voermans, Directeur van Schoonmaakbedrijf Perfekt in Oosterhout zet vier jubilarissen in het zonnetje: Kalime, Karin, Anita en Conny. Gefeliciteerd! Sjoerd vertelt: “Afgelopen jaar vierden we de 25-jarige jubileums...

14 augustus 2022

Een bakkie voor een zakkie

Als horecaondernemer houd je de omgeving en het terrein van je bedrijf graag schoon. In recreatiegebieden kun je je gasten op een leuke manier hierbij betrekken. Door bijvoorbeeld afvalrapers...

17 februari 2025

RAS helpt bij loyaliteitsbonus jongeren

In november 2024 deelde de RAS een lijst met medewerkers die voor de loyaliteitsbonus in aanmerking kwamen met werkgevers en werknemers. Op deze lijst kwam een groep die jong...

27 maart 2023

Golden Service Awards verder als de verkiezing van De Schoonmaker van het Jaar

VMN Media, uitgever van onder meer Service Management, stopt met de organisatie van de Golden Service Awards. Het bestuur van de stichting GSA betreurt dit uiteraard, maar heeft ook...

22 mei 2022

Een bacterievrije BBQ

Wist je dat een BBQ twee keer zoveel bacteriën als de gemiddelde toiletbril bevat? De eerste dagen met zomerse temperaturen betekent voor menig Nederlander één ding: tijd om de...

08 januari 2022

Plasticvrije Happysoaps

In het dagelijkse schoonmaakwerk passen we zoveel mogelijk duurzame schoonmaakmiddelen toe. Maar ook privé kun je bijdragen aan duurzaamheid. Bijvoorbeeld met Happysoaps, een fris en natuurlijk verzorgingsmerk voor iedereen....

30 juli 2024

“Ontmoeten, ontdekken en ontwikkelen maken van Young Vebego dé samenwerkende factor”

Betrokken medewerkers die willen blijven én jongere generaties binnenhalen en behouden zijn veelbesproken uitdagingen op de arbeidsmarkt. Het hebben van een specifieke samenwerking voor jongere medewerkers onderling kan voor...

24 november 2021

Schoon toilet als beloning

Naar het toilet gaan op een festival is niet altijd een fijne beleving. Daar hebben ze in Spanje iets op gevonden. Een fris en schoon toilet, de ‘blessed bathroom’,...