19 februari 2022

Oh, wat een week (7)

Blik met ons terug naar het nieuws van afgelopen week:

14 februari:
Blog ‘Werkplezier……Hoe dan?
Als leidinggevende en/of HR-medewerker heb je veel ballen in de lucht te houden. Verhogen werkplezier is meestal niet de eerste taak van je ’to-do lijstje’ maar wel de sleutel tot succes. Want medewerkers die met plezier naar hun werk gaan, zorgen voor positieve energie op de werkplek. Het lijkt zo simpel, maar hoe doe je dit dan?
Laat je inspireren door het blog van Belinda Dekkers van UL-Team: Blog: Werkplezier…. Hoe dan? | Schoonmaakjournaal

15 februari:
#FMNextGen Als jongetje van zeven raakte Anajah Quentin gefascineerd door écht schone ramen. In 2006 startte hij zijn bedrijf Qleaning. Benieuwd naar zijn visie op ontwikkelingen in het schoonmaakvak? En zijn advies voor andere young professionals in de branche? Lees het interview: De fascinatie van Anajah Quentin voor écht schone ramen | Schoonmaakjournaal

 

 

TRU 100% Cleanroom Cleaning is genomineerd voor de European Cleaning & Hygiene Awards 2022 in de categorie ‘Start-Up of the Year’. Op 28 april zal de prijsuitreiking plaatsvinden in Hotel Le Plaza in Brussel. Tot die tijd blijft het spannend.. .TRU genomineerd voor Europese Schoonmaak & Hygiëne Awards 2022 | Schoonmaakjournaal

 

16 februari:
#Jubileum Niet alleen Schoonmaakjournaal viert een jubileum, nog meer bedrijven in de schoonmaakbranche vieren dit jaar een mooi feest. Zoals Schoonmaakbedrijf Landman B.V. in Drachten. Dit bedrijf bestaat zelfs 50 jaar. Van harte gefeliciteerd!
Lees hun verhaal: Schoonmaakbedrijf Landman 50 jaar! | Schoonmaakjournaal

 

Hoe pak je het nou aan met die stories op Instagram? Hoe werkt adverteren op Facebook? Wat kan je als bedrijf met TikTok? En op welke manier zet je LinkedIn het beste in voor je bedrijf? Om jou te helpen de schoonmaak goede zichtbaarheid te geven, verzamelde de redactie maar liefst twaalf YouTubefilmpjes (in het Nederlands): De 12 beste YouTubefilmpjes over social media voor jouw bedrijf | Schoonmaakjournaal

 

17 februari:
Het thuiswerkadvies wordt gewijzigd in: werk de helft van de tijd thuis. Maar na een periode van twee jaar thuiswerken zal het voor veel medewerkers even wennen zijn om terug naar kantoor te gaan. Uit recent onderzoek van TNO blijkt dat bij één derde van de thuiswerkers er in de organisatie (nog) helemaal geen afspraken zijn gemaakt en bij bijna de helft alleen informele afspraken. De redactie van Schoonmaakjournaal voegt een vraag toe: hoe staat het met de afspraken over het schoonmaakbeleid als men nog niet helder heeft hoe de kantoorbezetting verloopt? Versoepeling coronabeleid thuiswerken vraagt om duidelijke afspraken | Schoonmaakjournaal

18 februari:
#Uitnodiging SIEV nodigt haar leden uit voor haar ALV en Lustrumviering SIEV op woensdag 16 maart. Op die middag neemt ook Maurice Rutgrink na 10 jaar voorzitterschap afscheid. Twee nieuwe bestuursleden zullen worden voorgesteld, een nieuwe website gelanceerd en het SIEV-opleidingenloket gepresenteerd. Lees hier meer over deze middag en aanmelden: Uitnodiging ALV en Lustrumviering SIEV | Schoonmaakjournaal

#FotoFriday Twee schoonmaaksters van Asito, Brigitte Bovens en Marian Schniermanni deelden met Schoonmaakjournaal een foto. Om te laten weten dat zij een jubileum vieren. Brigitte is dit 25 jaar in het schoonmaakvak. Marian was in december 2021 12,5 jaar in dienst. Van harte gefeliciteerd!

 

 

 

Dankjulliewel voor het lezen, reageren en delen van onze artikelen. Op naar een mooie nieuwe week!

Deel dit artikel

Ook interessant:

27 oktober 2022

Care ontvangt VN-duurzaamheidscertificaat ‘SDG Pioneer’

Op de Dag van de Duurzaamheid, ontving het Belgische schoonmaakbedrijf Care het ‘SDG Pioneer’-certificaat van UNITAR, het United Nations Institute for Training and Research. Voor de expert in de...

11 februari 2022

‘Back to the future’: een reis met de (schoonmaak)mens centraal

Met deze drie vragen maken we de reis ‘Back to the future’: (1) Wat deed je toen en wat doe je nu? (2) Wat heeft de branche in deze...

22 december 2023

#FotoFriday Glazenwassers hebben hart voor de Zorg (2)

Meerdere glazenwassers laten tijdens de actieweek, geinitieerd door Schoonmakend Nederland, hun Hart voor de Zorg zien. Met lekkers en gezelligheid verrassen zij tussen 11 en 22 december bewoners van...

28 maart 2022

Onderzoek versterken eigen regie werknemers afgerond

Sociale partners in de Schoonmaak- en Glazenwassersbranche vinden het belangrijk dat gestreefd wordt naar evenwichtige arbeidsrelaties. Daarom hebben zij een onderzoek laten uitvoeren met als onderzoeksvraag: Hoe kan de...

02 maart 2026

Nilfisk viert 120 jaar innovatie in reinigingsprestaties en het verbeteren van de levenskwaliteit

Nilfisk viert deze maand, februari 2026, 120 jaar van voortdurende ontwikkeling van reinigingsapparatuur en reinigingsdiensten. Van Europa’s eerste elektrische stofzuiger tot AI-gestuurde robotreinigers, Nilfisk ontwikkelt voortdurend reinigingsoplossingen die zorgen...

24 februari 2022

Plezier op de werkvloer

Onlangs publiceerden we een blog van Belinda Dekkers over werkplezier. Hoe belangrijk dit is om mensen te motiveren en aan je bedrijf te binden. Maar zij stelde terecht de...

26 april 2019

Innovi stapt in bio-technologie: reinigen met enzymen

Innovi uit Vroomshoop staat bekend als specialist in duurzame reinigingsoplossingen. Met haar stoom- en droogijstechnologie weet zij steeds meer bedrijven te overtuigen van sneller, schoner en groener schoonmaken. “We...

16 mei 2019

Toiletten bouwen met toiletpapier: The Good Roll

Sinds begin 2019 verkoopt Hygiënepapier.nl het merk The Good Roll: 100% boomvriendelijk toiletpapier zonder chloor, kleur- en geurstoffen. Want, zo vindt The Good Roll: bomen zijn om te knuffelen,...

22 maart 2023

Schoonmaaktips voor glasheldere ramen.

Als de zon in het voorjaar op de ramen schijnt, is het vuil dat zich tijdens de wintermaanden op de ramen heeft opgestapeld wel erg goed te zien. Laat...

08 juni 2023

Women in Cleaning Interclean Amsterdam

“We nodigen alle vrouwen uit de hygiëne-, gezondheids- en horeca-industrie van over de hele wereld uit om samen te komen en samen te werken om een verschil te maken”,...