20 maart 2025

Interview Eric ter Hart en Kim Helder (Vileda): “We zijn enthousiast over de lancering van Vermop-producten in ‘Vileda-stijl’!”

In juli 2023 nam Freudenberg Home & Cleaning Solutions, het moederbedrijf van Vileda,  Vermop over. Een belangrijke stap in de groeistrategie van het bedrijf. Het was het begin van een intensieve integratieperiode van twee sterke merken. Nu is het tijd voor een nieuwe stap. De lancering op 1 april 2025 van de eerste reeks Vermop-producten in ‘Vileda stijl’.  Eric Ter Hart en Kim Helder vertellen over de integratie, de aanpak én lancering van het vernieuwde assortiment.

“De ‘nieuwe stijl’ van de Vermop producten gaat verder dan alleen uitvoering in een andere kleur, in de kenmerkende Vileda-kleuren”, vertelt Kim Helder, marketingmanager Vileda. “De producten zijn verbeterd, uitvoerig getest en voldoen aan de strenge kwaliteitsnormen van Vileda Professional. Door slimme optimalisaties zijn de producten nu completer en beter dan ooit.”

Kim spreekt, vanwege alle genoemde aspecten, over een nieuwe lancering en niet over een rebranding. “Dat zou de producten tekort doen”, geeft ze aan. “De lancering behelst een vernieuwd productaanbod onder Vileda-vlag, dat het beste van beide werelden, die van Vermop en Vileda, combineert.”

Hoe is het begonnen?
Eric ter Hart, commercieel manager Vileda Professional, schetst de achtergrond van de lancering. “Vileda valt onder moederbedrijf (en familiebedrijf) Freudenberg Home and Cleaning Solutions. We ontwikkelen en produceren middelen en materialen voor de professionele schoonmaak, waarbij kwaliteit en duurzaamheid belangrijke uitgangspunten zijn. In juli 2023 namen we Vermop over. Dat was voor Vileda een belangrijke stap in de groeistrategie. Deze acquisitie markeerde het begin van een nieuwe, intensieve integratieperiode van twee sterke merken. Op de CMS in Berlijn stonden we voor het eerst samen, als twee merken op één stand. In 2024 begon het ‘samen’ meer vorm te krijgen, wat nu, in 2025, concreet wordt met de lancering van producten in ‘Vileda-stijl’. Zo bundelen we de krachten om een nog breder en innovatiever aanbod naar de schoonmaakmarkt te brengen.”

De krachten van Vermop en Vileda
Kim voegt toe: “Beide merken lijken sterk op elkaar, kijkend naar productassortiment – moppen, doeken, hulpmaterialen en materiaalwagens – en de premiumkwaliteit. Sinds de overname zijn we specifieker naar het assortiment gaan kijken, waaruit bleek dat Vermop bijvoorbeeld uitblonk in functionaliteit en ergonomie om het werk van de schoonmaker te vergemakkelijken. Vileda heeft een bredere afzetmarkt en let naast functionaliteit en ergonomie, ook sterk op kwaliteit, efficiëntie en duurzaamheid. Een mooie match die we in ons productaanbod hebben versterkt en nu naar buiten brengen.”

Samensmelting van assortiment én culturen
“De lancering betreft eigenlijk niet alleen de producten”, legt Eric uit. “Het bevestigt ook de samensmelting van twee culturen. Een overname gaat immers ook over mensen. Daar hechten we veel belang aan. De volledige integratie komt nu samen in de vernieuwde oplossingen in het Vileda-jasje.”

Nieuwe look geeft herkenning
Kim: “De oorspronkelijke Vermop kleuren waren geel en donkergrijs, we schakelen nu over naar (licht) grijs en blauw. Goed herkenbaar bij de brede groep afnemers die Vileda heeft in de Benelux. Waarbij ik nogmaals benoem dat het niet alleen om een rebranding gaat, maar ook om alle verbeteringen die we in de schoonmaakoplossingen hebben doorgevoerd. Vileda kent hoge kwaliteitsstandaarden, en elk product dat wij omzetten naar Vileda moet dus voldoen aan deze strenge eisen in kwaliteit, levensduur en duurzaamheid. Zo breiden we het Vileda-assortiment verder uit. Belangrijk om te noemen is dat alle materialen grondig getest zijn door schoonmakers zelf, wat betekent dat ze ontwikkeld zijn door de werkvloer, voor de werkvloer.”

Wanneer is de lancering en wat gaan we daarvan merken?
“Op 1 april start de lancering met onder meer de Shopster”, deelt Eric trots. “Het is een gemakkelijk wendbare, compacte schoonmaakwagen die  met name werd ingezet in zorginstellingen, maar nu in verbeterde vorm ook kansen biedt voor o.a. kinderdagverblijven, kantoren en kleine shoppingsmalls.”
De verdere uitrol gebeurt in fasen, zoals Eric vertelt. “April 2025 is de eerste fase met de Shopster en enkele kleinere producten. Fase 2 volgt later dit jaar. Ons doel is om in 2026 alles te hebben omgezet.”

Positieve blik
“We kijken met veel vertrouwen naar de toekomst”, gaat Eric verder. “Vileda Professional is een sterk merk, met een enthousiast en positief team. We hebben veel hands-on mensen in onze organisatie die heel graag de producten zelf bij klanten testen en er dan samen enthousiast over worden. Als ik zie hoe positief ze al zijn met de Shopster, dan belooft dat wat voor de toekomst.”

Enthousiasme om te delen
Ook Kim is enthousiast. “Een integratie is niet altijd eenvoudig, maar het moeilijkste hebben we achter de rug. Ik kijk uit naar de lancering van de vernieuwde producten. Ik heb alles mogen presenteren aan ons eigen team, en hun enthousiasme was aanstekelijk. Ik kijk vol vertrouwen uit naar de reacties vanuit de markt. Ons salesteam zal de vernieuwde concepten gaan presenteren aan onze klanten. Ondersteund door digitale communicatie én een groots live event… Daarover later meer informatie”, besluit Kim met een lach.

 

Deel dit artikel

Ook interessant:

25 augustus 2022

‘Iemand moet het doen’

In het tijdschrift Libelle is deze week uitgebreid aandacht voor de schoonmaak. Onder de noemer ‘Iemand moet het doen’ deelt het vrouwenmagazine verhalen van crimescene cleaner Hester Pieterse en...

23 april 2019

Numatic trakteert bezoekers Dealerdagen op primeur: werkwagens van gerecycled kunststof

De dealerdagen van Numatic krijgen dit jaar een bijzonder tintje, een duurzame touch. Tijdens deze dagen (van maandag 6 tot en met vrijdag 10 mei) verrast het bedrijf in...

01 maart 2019

Primeur: Nocore en FacilityApps starten samen nieuw bedrijf

Nocore en FacilityApps hebben een nieuw bedrijf opgericht: Nocore FacilityApps B.V. Hierin gaan zij hun apps onderbrengen, die specifiek worden ontwikkeld voor Nocore klanten. De apps zijn middels een...

08 juni 2023

SIEV organiseert op 29 juni themamiddag Kansen op de krappe arbeidsmarkt

Hoe zet je efficiënt de reservebank van Nederland in? Wat gebeurt er in de schoonmaakbranche? Succesvol medewerkers werven via Facebook 2.0, Anders(om) denken in HR en een rondetafelgesprek over...

15 november 2018

Onderzoek CHILL-studenten: met vuile toetsenborden liggen infectieziekten op de loer

In opdracht van Fusernet ICT Services hebben medewerkers en studenten van Chemelot Innovation and Learning Labs (CHILL) onderzocht welke soorten bacteriën op toetsenborden zitten. Ook is bekeken wat de...

15 juli 2022

Groene primeur voor De Lelie

Schoonmaakbedrijf De Lelie beleeft een primeur in Den Bosch. Voortaan bezoekt het bedrijf haar klanten met een Carver Cargo R+. Een hip brommobiel, een groene manier om spullen te...

07 november 2023

FMG-symposium over verduurzaming zorg: “Pak je kans om zelf aan het stuur te blijven”

“We staan voor een enorme uitdaging. ToekomstProef biedt concrete handvatten waarmee zorgorganisaties en marktpartijen het eten en drinken in de zorg kunnen gaan verduurzamen”, vertelt Rudi Crabbé, initiator van...

22 februari 2024

Eindrapport RAS ‘Onderzoek oplopende leeftijd’ in relatie tot werklast en productiviteit

In opdracht van sociale partners heeft RAS een onderzoek laten uitvoeren met de vraag of met de oplopende leeftijd van schoonmakers de werklast voor schoonmakers toeneemt en de productiviteit...

19 december 2024

BOMA blikt terug op een gouden jaar

2024 is voor de BOMA-familie een jaar om nooit te vergeten. Ze vierden  hun 50-jarig bestaan, groei en innovatie. Als hechte BOMA-familie kijken ze terug op een gouden jaar...

03 november 2022

“Medewerkers staan dankzij onze nieuwe gespreks- en evaluatiemethode veel meer centraal”

De wereld en daardoor ook het bedrijfsleven veranderen in rap tempo. Enerzijds wordt werk flexibeler en is thuiswerken meer gemeengoed geworden. Anderzijds is er een groot personeelstekort en krijgen...