8 januari 2020

Chris De Vuyst (Werner & Mertz) over successen 2019: “Ik kon me mijn 1e jaar niet beter voorstellen”

Ecologische schoonmaakmiddelenproducent Werner & Mertz heeft niet stilgezeten het afgelopen jaar. Met drie prijzen, 330 miljoen recycled flessen op de flessenteller, nieuwe samenwerkingen en een nieuwe productiesite in Mainz, was 2019 een bijzonder en enorm succesvol jaar voor de producent van schoonmaakmiddelen. “Ik kon me mijn eerste jaar bij Werner & Mertz niet beter voorstellen”, reageert Chris De Vuyst.

De general manager van Werner & Mertz Benelux vervolgt: “2019 is een fantastisch jaar geweest op alle vlakken. We hebben laten zien dat Werner & Mertz meer is dan enkel een schoonmaakmiddelenproducent. Wij staan ook voor een ecologische en duurzame manier van ondernemen en stellen het principe van circulariteit centraal in al hetgeen we doen. En dat is in mijn ogen minstens even belangrijk.”

330 miljoen
Dit jaar bereikte Werner & Mertz een mijlpaal in zijn geschiedenis: in december werd de magische grens van 330 miljoen flessen uit 100% gerecycled materiaal bereikt. Deze flessen worden gebruikt voor de verpakking van de producten van green care PROFESSIONAL, het ecologische gamma van schoonmaakmiddelen bij Werner & Mertz.

“Dat we dit jaar die mijlpaal van de 330 miljoen recycled flessen hebben gerond op onze flessenteller was toch speciaal. We zijn erg trots op het feit dat we een voortrekkersrol spelen op dit vlak”, aldus Chris De Vuyst. Dat gerecycled plastic is hoofzakelijk bestemd voor de nieuwe fabriek in Mainz. Werner & Mertz legde er afgelopen jaar de laatste hand aan de grootste productielocatie met 100% gerecycled plastic verpakkingen ter wereld.

De Milieuprijs van de Duitse Federale Stichting (DBU) beloont bedrijven die écht het verschil maken en een voorbeeld zijn voor andere bedrijven en industrieën

3 awards
In 2019 was Werner & Mertz terug te vinden op alle belangrijke beurzen in België en Nederland. Zo waren ze te zien tijdens de Bunzl Belgium Expo, de Zwembad Branche Dag en recent nog de Schoonmaak Vakdagen. Werner & Mertz viel ook driemaal in de prijzen. In mei ontving de schoonmaakmiddelenproducent de Sustainability Award tijdens de Bunzl Belgium Expo in Brussel voor haar inzet op vlak van duurzaamheid en het uitgebreide assortiment aan duurzame producten. In oktober volgde de award voor de meest duurzame en innovatieve B2B-verpakking tijdens de Greener Packaging Awards in Mechelen voor hun Well Feel-flessen.

Daar bleef het niet bij: eind oktober was er de prestigieuze Milieuprijs van de Duitse Federale Stichting (DBU) voor CEO Reinhard Schneider. De keuze voor Schneider en Werner & Mertz kwam er omwille van de doorgedreven duurzaamheidsstrategie, de talrijke milieu-innovaties en hun ecologische producten. De prijs beloont bedrijven die écht het verschil maken en een voorbeeld zijn voor andere bedrijven en industrieën.

2 samenwerkingen
Begin dit jaar ging green care PROFESSIONAL een samenwerking aan met Green Key om zo de ecologische voetafdruk in de hotelsector verder te verminderen. Daarnaast was er de nieuwe, flexibele en recyclebare ‘pouch’-verpakking, die Werner & Mertz samen ontwikkeld heeft met Mondi. Op die manier hopen beide spelers samen de toekomst van de plasticverpakking en het verpakkingsafval te verminderen.

2 traditionele festivals
In de zomer waren er ook de traditionele samenwerkingen met de festivals Dour en Pukkelpop. In totaal werd daar de afgelopen 5 jaar al 483 kg ruwe olie en 208 kg plastic bespaard door gebruik te maken van de producten van Werner & Mertz.

Leestip:

Deel dit artikel

Ook interessant:

16 juni 2025

Jolanda Reedijk van SVP Schoonmaak en team Leeuwarden van Breedweer winnen dé schoonmaakbokalen 2025

De Schoonmaker van het Jaar-winnaar en Schoonmaakteam van het Jaar-winnaar zijn: Jolanda Reedijk-den Heijer van SVP Schoonmaak en team Leeuwarden van Breedweer Facilitaire Diensten! Op het podium ontving Jolanda...

10 maart 2026

Robotica als versneller van menselijk talent: jonge FM-professionals ontwikkelen baanbrekende concepten tijdens landelijke hackathon

Robotica moet de facilitaire sector niet alleen efficiënter maken, maar vooral bijdragen aan het versterken van mensen. Dat is de belangrijkste conclusie van een gezamenlijke hackathon van ISS Facility...

25 november 2024

Robotisering, van pionieren tot omarmen. BOMA vertelt.

Jeroen Evers en Jeroen Stoof zijn de aanjagers van BOMA Nederland op het gebied van robotisering. Vanaf de pioniersfase tot de huidige omarming. Zij maakten de ontwikkelingen mee en...

21 mei 2019

28 mei: BOMA Inspiration Day Maak de schoonmaak circulair

Samen op weg naar een circulaire schoonmaak: vandaag de dag is de vraag niet meer óf we circulair moeten gaan werken, maar hoe. Duidelijk is ook dat dit iets is...

25 juli 2025

Glamour van buiten, uitbuiting van binnen

In de luxe sportschoolketen Saints & Stars in Amsterdam heerst achter de glamoureuze uitstraling een schrijnende realiteit. Filipijnse en Indonesische schoonmakers moesten hun paspoort inleveren, werken tot wel zeventien...

13 oktober 2022

Ali test of middelen en materialen gebruiksvriendelijk, ergonomisch verantwoord en milieuvriendelijk zijn

“Twintig jaar geleden begon ik bij GWS dé schoonmaker te werken, als bijbaantje naast mijn studie. Nu ben ik gediplomeerd vloerenspecialist en ‘tester’ van nieuwe middelen en materialen.” Ali...

22 augustus 2024

André Verstegen: Dit had ik veel eerder moeten doen

Als je meer dan genoeg hebt van altijd maar werken met je hoofd, is er een geweldige oplossing: stap in de wereld van de schoonmaak en ga werken met...

19 maart 2019

Sjaak Zevenhoven (Okee): “Met housekeeping app realiseren we optimale aandacht voor de gasten”

“We zijn enthousiast over de Leviy-app”, vertelt Sjaak Zevenhoven, directeur van Okee Bedrijfsdiensten uit Alphen aan den Rijn. “Hiermee realiseren we optimale aandacht voor de gasten van Van der...

12 februari 2019

RAS nieuws over herexamen en bijdragen in opleidingskosten

In haar e-zine van 8 februari kondigt RAS dit nieuws over de kosten voor herexamen en opleidingsbijdragen aan. Vanaf 1 januari 2019 neemt de RAS ook de kosten voor...

04 juli 2019

Belinda Dekkers (UL-Team): “Juist in de zomer kun je als schoonmaakbedrijf je slag slaan”

“Het opleiden van facilitaire medewerkers volgt hetzelfde patroon als het reguliere onderwijs: tijdens de zomervakantie wordt er nauwelijks opgeleid. Terwijl er juist deze weken verschillende situaties zijn, die om...