20 mei 2020

Blog: Gratis geld

Begin 2019 schreef ik een blog Basisinkomen, positief of negatief? In deze blog keek ik onder meer welk effect een basisinkomen – ook wel gratis geld genoemd – zou hebben op de schoonmaakbranche. Ik heb daar positieve en negatieve reacties op gekregen. Vooral de negatieve reacties waren in de trant van: “dan gaan de luie mensen al helemaal niet meer werken”, of : “niet werken, geen geld!!!”. Toch wil ik nogmaals een lans breken voor de mogelijkheid van een basisinkomen voor alle Nederlandse staatsburgers.

In maart 2020 werd Nederland getroffen door het coronavirus met als gevolg een intelligente lockdown en social distance. Als Nederlanders doen we dat best goed, dat mag gezegd worden en dat zei premier Rutte gisteravond nog. De regering van Rutte 3 heeft verschillende maartregelen genomen om te zorgen, dat bedrijven in hun lasten worden verlicht, dat medewerkers hun salaris doorbetaald krijgen, dat zzp’ers een tijdelijk uitkering kunnen aanvragen (krijgen), dat bedrijven die noodgedwongen hun deuren moeten sluiten een tegemoetkoming krijgen van € 4.000,00. Mooi al deze verschillende maatregelen om Nederland op de been te houden, de verschillende sectoren te ondersteunen, Nederland kan een stootje hebben.

Als je nu ondernemer ben en je past niet in een van de hokjes of je ben een medewerker die bij een net gestarte onderneming in dienst ben? Kun je dan ook aankloppen? Val je binnen of buiten al deze regelingen. Regelingen die in de haast zijn opgezet voor een brede groep bedrijven en werknemers. Het is geen maatwerk. Dan hoor ik minister Koolmees op radio 1 – “We kunnen niet voorkomen dat sommige bedrijven, ondernemers, werknemers buiten de maatregelen vallen.”

Prima en duidelijk, voor nu. Laten we vooruitkijken naar een toekomst waarin we geen noodmaatregelen nodig hebben, omdat we alles goed geregeld hebben voor alle Nederlandse staatsburgers. Hoe kunnen we zorgdragen dat geen enkele Nederlandse staatsburger buiten de boot valt. Dan kom ik toch op het principe van het basisinkomen. De overheid hoeft dan niet bij een crisis als deze in allerijl lapwerk te verrichten om te zorgen, dat iedereen een inkomen heeft om zijn of haar rekeningen te kunnen doorbetalen en boodschappen te kunnen doen. In de huidige situatie, door alle maatregelen die het kabinet heeft ingezet, kunnen we toch bijna spreken van een soort basisinkomen aan alle Nederlandse staatsburgers. Zijn nu alle Nederlandse staatsburgers lui nu ze het geld krijgen of worden ze juist creatiever. Volgens mij wordt men creatiever en niet lui. Duidelijk is dat wij sociale dieren zijn en we graag mensen om ons heen willen hebben. Dat we een bijdrage aan de maatschappij leveren. Dat we ertoe doen. Dat we erkend worden. Vooral het erkend worden, is belangrijk want hoe trots zijn wij nu dat de schoonmakers in deze tijd als een essentieel beroep genoemd wordt. De schoonmaak een bijdrage levert aan de bestrijding van de virus in deze crisis. De inzet van de mens zal echt niet minder worden met een basisinkomen maar juist verhogen. Bovendien gaat hun gezondheid erop vooruit en verbeteren schoolpresentaties. Dit blijkt uit verschillende studies en onderzoeken, in binnen- en buitenland.

Onze premier heeft het over het #nieuwenormaal en over de 1,5-metereconomie. Ik denk dat de basisinkomen mede het nieuwe normaal wordt. Enkele politieke partijen onderzoeken of de basisinkomen haalbaar is. Volgens mij is onderzoek niet nodig de crisis heeft het antwoord al gegeven. Wij hebben meer rust en zekerheid als er een gegarandeerd inkomen is. Als wij rust hebben, kunnen we meer tijd besteden aan betrokkenheid en creativiteit. Door rust zal het ziekteverzuim, gerelateerd aan onzekerheid, dalen. Een medewerker die geen last heeft van geldstress, omdat er geen gegarandeerd inkomen is, is een betrouwbare medewerker. Dat is mijn stelling.

Edgar van Engelen
directeur Clear4Clean

Leestip:

Deel dit artikel

Ook interessant:

02 juli 2019

Clear4Clean vaart met ecolabel haar eigenwijze koers

Clear4Clean zet weer een nieuwe stap. “Per 1 mei zijn we verhuisd naar ons nieuwe kantoor aan de Kamelingh Onnesweg 14 in Dordrecht en nu komen met ons eigen...

14 oktober 2021

Blog: De fakkel is overgedragen

Jaaaa, de fakkel is overgedragen: Schoonmaakjournaal heeft een nieuwe, trotse eigenaar. Waar ik 15 maanden geleden de naam van de pionierende online schoonmaakmedia van de hand deed, wordt het...

14 juni 2022

Blog (1): Gelijke monniken, gelijke kappen in schoonmaakland? Vergeet het maar!

Service Management kopte op 16 mei: Hotelschoonmakers protesteren vanwege oneerlijke arbeidsvoorwaarden: geen weekendtoeslag. Het FNV Schoonmaakparlement maakt zich druk over dit standpunt. Volop in de media wordt de mening...

05 maart 2022

Oh, wat een week (9)

Blik met ons terug naar het nieuws van afgelopen week: 27 februari: #Favorites: Er werd weer carnaval gevierd! Ook op de Universiteit van Maastricht. Daar werkt Marij Yerna van...

22 februari 2019

Beercoo’s rayonleider Sam’s 6e vlog: opstart

Rayonleider Samantha maakt ook dit jaar weer nieuwe vlogs. Ditmaal vertellen zij en haar collega’s over wat er komt kijken bij het opstarten van de schoonmaakwerkzaamheden bij een nieuwe...

28 november 2024

#BLOG Leon Habraken (Schoonmaak Nederland): “Wie heeft de oplossing voor dit probleem?”

Als platform in de schoonmaakbranche komen we regelmatig vraagstukken tegen waar ook wij even over moeten nadenken voor we een passend antwoord hebben. Maar voor dit geval heb ik...

07 augustus 2019

Blog: Overdreven

Enige tijd geleden bezocht ik het toilet van een hotel. Na het toiletbezoek was ik uiteraard mijn handen en terwijl ik daarmee bezig ben, komt er een man binnen....

29 maart 2019

Blog: No guts, no glory

Een staredown – elkaar aan blijven kijken zonder met je ogen te knipperen – is een uitdaging. Ik durfde én ging ‘m aan tijdens ons 10e ADG-congres No guts,...

29 juli 2024

Blog Topsport en Schoonmaak: 2 werelden van doorzettingsvermogen én inspiratie

Esther van her Lelie (Hoofdredacteur Schoonmaakjournaal) blogt over de paralel tussen topsport en schoonmaak. "Deze zomer zijn er veel sportieve hoogtepunten. Zo leefden we intensief mee met het Oranje...

14 november 2022

Een nieuwe melkkoe?

Ik heb het in mijn blogs wel eens gehad over het feit dat hermetingen een verdienmodel kunnen zijn voor adviesbureaus. De hermetingen dienen vaak betaald te worden door de...