15 januari 2025

BOMA innoveert de schoonmaak met robots bij Sportbedrijf Rotterdam

Bij Sportbedrijf Rotterdam draait alles om kwaliteit, innovatie en efficiëntie. Al meer dan drie jaar werkt het sportbedrijf samen met BOMA, niet alleen als leverancier van schoonmaakproducten en -machines, maar ook als een partner met kennis en ondersteuning. Een van de grootste stappen die samen zijn gezet, is de implementatie van schoonmaakrobots zoals de LeoScrub. Nel van Eck van Sportbedrijf Rotterdam vertelt over de samenwerking met Boma en de inzet van robots in schoonmaak.

Van handmatig naar high-tech
“In robots zagen wij de toekomst,” vertelt Nel van Eck, recent gepensioneerd coördinator facilitaire zaken van Sportbedrijf Rotterdam, enthousiast. “De inzet van de LeoScrub heeft ons schoonmaakproces aanzienlijk veranderd. Niet alleen was er een efficiëntieslag, maar ook kregen onze medewerkers meer tijd voor andere belangrijke taken, zoals het reinigen van doucheruimtes en sanitaire voorzieningen.”

Deze efficiëntie is echter slechts een onderdeel van het grotere plaatje. BOMA bood Sportbedrijf Rotterdam een allesomvattende oplossing, van schoonmaakmiddelen en machines tot het stroomlijnen van bestellingen via het innovatieve platform DosDob. “Met DosDob konden we eenvoudig producten bestellen en managementinformatie ophalen. Dat maakte ons werk veel efficiënter,” benadrukt Nel.

Een proactieve partner met maatwerkadvies
Bij de samenwerking draaide het niet alleen om levering, maar vooral om maatwerk. Voor de implementatie stelde BOMA in overleg met Sportbedrijf Rotterdam een kernassortiment samen dat afgestemd was op de diverse locaties en behoeften. Of het nu ging om binnensportvloeren, zwembaden of kantoorruimtes, BOMA bood deskundig advies en duurzame alternatieven, zoals de duurzame schoonmaakmiddelen. “Dat sloot perfect aan bij onze ambities op het gebied van duurzaamheid,” vertelt Nel.

Ook bij de inzet van schoonmaakrobots was BOMA een cruciale kennispartner. “Jeroen Evers van de afdeling robotisering heeft ons stap voor stap begeleid, van het leveren en instellen van de robots tot uitgebreide nazorg. Deze ondersteuning maakte een groot verschil.”

Innovatie met een menselijke touch
De robots zelf kregen bij Sportbedrijf Rotterdam een persoonlijk tintje: ze werden aangekleed in sportieve bedrijfskleding en voorzien van namen, wat de betrokkenheid van medewerkers vergrootte. “Het gaf een leuke, menselijke touch aan de introductie van nieuwe technologie,” zegt Nel. Bovendien zorgde de inzet van robots voor een win-winsituatie: medewerkers kregen meer tijd voor complexere taken, terwijl de robots consistent kwaliteitswerk leverden.

Een tip voor andere organisaties
Nel heeft een waardevol advies voor organisaties die overwegen om schoonmaakrobots te implementeren: “Zorg dat er duidelijke eigenaren van de robots zijn binnen je team. Dit voorkomt misverstanden en garandeert dat de robots optimaal worden ingezet.”

Met hun blik gericht op innovatie, laat Sportbedrijf Rotterdam zien hoe technologie en een sterke partner zoals BOMA een organisatie naar een hoger niveau kunnen tillen. Voor Nel zelf was dit een mooie afsluiter van een lange carrière vol ontwikkeling en vooruitgang.

 

Meer lezen over robotisering met BOMA? Klik hier voor een interview met Jeroen Evers en Jeroen Stoof.

Deel dit artikel

Ook interessant:

05 januari 2026

SIEV reageert op loonsverhoging per 1 juli 2026 in schoonmaakbranche: “onverantwoord risico”

De onderhandelingen over een nieuwe schoonmaak-cao zijn gestart. Vakbonden FNV en CNV spreken met werkgeversorganisatie Schoonmaak Nederland, nu de huidige cao afloopt op 1 juli 2026. Wat het bestuur...

08 december 2023

Schoonmaker vindt vals geld in hotel Maastricht

In deze sinterklaasweek meldde Politie Maastricht op Instagram dat een schoonmaker tijdens het werk in een hotel een grote hoeveelheid vals geld had aangetroffen: ‘Ook de politie ontvangt wel...

20 november 2024

Rijksoverheid organiseert webinar en deelt tips over omgaan met (on)gewenst gedrag

Nieuwe CBS-cijfers laten zien dat 17 procent van alle werknemers in 2023 aangaf dat zij de afgelopen twaalf maanden met ongewenst gedrag op het werk te maken hebben gehad....

14 mei 2024

90.000ste RAS-diploma Basisvakopleiding Schoonmaak uitgereikt

Julia Szalewicz van schoonmaakbedrijf Cantorclin heeft het 90.000ste RAS-diploma voor de Basisvakopleiding Schoonmaak in ontvangst genomen. Julia werkt sinds een jaar bij Cantorclin en samen met zes andere collega’s...

09 oktober 2019

OSB: “Schoonmaak herkent zich niet in negatieve beeld SCP”

Bedrijven in de schoonmaaksector nemen hun maatschappelijke verantwoordelijkheid serieus door volop kansen te bieden aan mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt. In beginsel is iedereen van harte welkom...

11 augustus 2025

Universiteit Utrecht: uitbuiting schoonmakers Saints & Stars staat niet op zichzelf

De uitbuiting van schoonmakers bij de luxe Amsterdamse sportschool Saints & Stars staat niet op zichzelf, zeggen onderzoekers van de Universiteit Utrecht. De huidige regels rond schoonmaakwerk in Nederland...

04 augustus 2026

Heb jij AI-FOMO?

De snelle ontwikkeling van kunstmatige intelligentie zorgt bij veel ondernemers en bestuurders voor onrust. Doen we genoeg met AI? Welke toepassingen leveren echt iets op? En lopen we straks...

16 januari 2024

Horecava 2024 laat zien hoe snel verandering gaat, ook in hygiene

“Een goede Horecava betekent een goed jaar” stelt een exposant van de organisatie van de Horecava, de professionals horeca-vakbeurs die van 8 t/m 11 januari plaatsvond in RAI Amsterdam. Deze...

13 oktober 2022

Deelnemers SIEV ALV beleven primeurs en gaan zorgen voor slagkracht

“Een prima, positieve vergadering op een toplocatie, culinair goed verzorgd, met een inspirerende rondleiding en de goodie bag als dankjewel van de gastheer”, concludeert Raymond Kouwenberg. Raymond beleefde zijn...

31 oktober 2025

#PODCAST Gom: over aandacht gesproken

In haar nieuw gelanceerde podcastserie gaat Gom in gesprek met klanten, partners en collega’s over de kracht van echte aandacht. Hoe maak je verschil in de facilitaire wereld door...