2 februari 2020

#nieuwsnotendop met overname Rovac, noviteit Carel Lurvink, uitslag benchmark CSU en vacature Hijman

Overname Rovac Reinigingstechniek in Goes
Na 19 jaar stapt Rinaldo Meeuwse fulltime in Excentr en draagt hij de fakkel van familiebedrijf Rovac Reinigingstechniek uit Goes over aan Foox Groothandel De Smet. Dat betekent dat Rovac, partner in facilitaire producten, na ruim 40 jaar over gaat naar een nieuwe eigenaar, Erwin de Smet, de 4e generatie van de 90-jarige groothandel in Oostburg. Rinaldo: “Het is tijd voor een nieuwe stap in mijn carrière. Vanaf 1 september ga ik mij voor de volle 100% inzetten voor de ontwikkeling en productie van de innovatieve reinigingsmachines van Excentr. De passie voor techniek heeft het gewonnen van het plezier in de groothandel en daarom heb ik na lang twijfelen deze moeilijke keuze gemaakt”, meldt Rinaldo op 1 februari op LinkedIn.

Carel Lurvink introduceert unieke werkhandschoen: CaluGloves Orange
Carel Lurvink heeft haar assortiment uitgebreid met CaluGloves Orange werkhandschoenen. “De perfecte combinatie van sterkte, lekdichtheid en grip”, concludeert de moderne en servicegerichte groothandel in onder meer schoonmaak-, veiligheids- en schildersartikelen. De uitstekende grip – zelfs bij een natte ondergrond – is te danken aan het diamantvormige reliëf op de vingers, vingertoppen en palmen. De opvallende en daardoor goed zichtbare oranje kleur van de handschoen steekt af bij iedere achtergrond en verhoogt daarmee de veiligheid.

CSU Benchmark Facilitaire Innovatie 2020: verduurzaming is noodzakelijk
Facilitair Nederland ziet de noodzaak van verduurzaming in. Dit blijkt uit het Benchmarkonderzoek Facilitaire Innovatie, dat CSU voor het tweede jaar op rij uitvoerde. Gevraagd naar de speerpunten voor 2020 was de grote stijger ten opzichte van vorig jaar het doorvoeren van duurzaamheidsbeleid en het behalen van duurzaamheidsdoelen. Het onderzoek laat de innovatieve uitdagingen van facility management (FM) zien op het gebied van duurzaamheid en hospitality.

Bijna 170 toonaangevende organisaties in Nederland gaven een inkijkje in hun belangrijkste facilitaire doelen voor 2020 en hun innovatievermogen, maar ook in hun grootste uitdagingen en oplossingsrichtingen. In verbinding staan met de buitenwereld; duurzaam, maar alleen in theorie; de invloed van facility op tevredenheid en hospitality verbeteren door inzet innovatie: Esmée Ficheroux geeft uitleg over deze en meer aspecten via deze link.

Het volledige benchmarkrapport, kun je hier downloaden: www.csu.nl/benchmark

Op de foto de overhandiging van het benchmarkrapport op Vakbeurs Facilitair. V.l.n.r.: Diane van Dijk (directeur Hospitality & National Accounts CSU), Natalie Hofman (voorzitter FMN), Esmée Ficheroux (lid raad van bestuur CSU)

Vacature bij Hijman Schoonmaakartikelen: verkoper winkel (ft)
Hijman Schoonmaakartikelen is een mkb- en familiebedrijf, een full-service landelijke dienstverlener in schoonmaakproducten en reinigingsmachines met een eigen winkel in Amsterdam Zuidoost/Diemen. Als verkoper winkel ben je het eerste aanspreekpunt van klanten. Je adviseert, je denkt mee, en soms loop je gewoon mee, om samen iets te pakken. Je buigt klachten om in tevredenheid. Je geeft de klant dat ‘bijzondere gevoel’, ze kunnen niet meer zonder je. Je realiseert je heel goed wat het effect van je handelen op de klant is. Je communiceert makkelijk en professioneel op diverse niveaus. Nieuwsgierig? Klik snel op deze link voor meer informatie. https://www.hijman.nl/vacatures/verkoper

Deel dit artikel

Ook interessant:

26 september 2022

63% medewerkers voelt zich niet gehoord door de directie

Een ruime meerderheid (63%) van werkend Nederland vindt dat directies niet goed naar (uitvoerend) personeel luisteren. Bovendien zegt 40% van de mensen dat hun werkgevers ronduit te weinig doen...

09 november 2020

Slimme afvalcontainer met AI Plaex wint CSU Innovatie Award 2020

Op 5 november vond de derde editie van de CSU Innovatie Award plaats. Een initiatief van schoonmaakbedrijf CSU dat het meest innovatieve idee voor de facilitaire branche in de...

02 juni 2025

Overname activiteiten Willems Schoonmaakdiensten door CSU

Schoonmaakbedrijf CSU neemt de schoonmaakactiviteiten over van Willems Schoonmaakdiensten uit Wormer, waar 93 medewerkers werkzaam zijn. Met deze overname bundelen twee familiebedrijven hun krachten. De overname sluit goed aan...

21 januari 2025

Vacature: Nocore zoekt Business Consultant Schoonmaak

Bij Nocore zetten ze zich actief in voor schoonmaakbedrijven. Word jij als Business Consultant Schoonmaak de verbindende factor tussen de klanten en de softwareoplossingen van Nocore? Wat ga je...

03 februari 2020

HYGENIQ reinigingsmiddelen: het 100% effectieve, 100% veilige en 100% ecologische alternatief

Iedere dag gebruikt de professionele schoonmaakbranche wereldwijd naar schatting 25 miljoen kilogram schadelijke reinigingsproducten. Bedenk hoe positief de impact op mens en milieu is, als dit milieuvriendelijke producten zijn....

03 december 2019

Top 5 meest populair in november op Schoonmaakjournaal

Met een bereik van meer dan 10.000 pakt de inspiratietafel De toekomst van schoonmaakbedrijven het erepodium van november op ons online vakplatform. Op de voet gevolgd door de terugblik...

05 augustus 2022

CSU doet de groetjes met 10 jaar sponsoring ‘Het Geluid’

CSU is dit jaar voor de tiende keer de trotse sponsor van ‘Het Geluid’ van Q-Music. Het intrigerende spel waarbij je kunt raden WAT het geluid is dat QMusic...

24 december 2018

Nieuwe weg Piecom, ISSA-bekroning, kennis delen en disruptie

Op Masters of LXRY toonde Piecom onlangs haar nieuwe weg. Met een disruptieve innovatie en een andere manier van presenteren dan in schoonmaakland gewoon is, maakte het bedrijf een...

02 september 2024

Wie wint op 3 september de Duurzame Dinsdag Prijs?

Uit de honderden duurzame initiatieven die het afgelopen jaar zijn ingediend, heeft de jury er zeven geselecteerd die kans maken op een van de Duurzame Dinsdag prijzen. Deze initiatieven...

18 september 2023

Zuidas bundelt krachten voor inclusieve arbeidsmarkt

Het arbeidstekort groeit en bedrijven moeten volgends de CSRD-richtlijn vanaf 2024 rapporteren over hun impact op mens en milieu. Donderdag 14 september vond op uitnodiging van Vebego Inclusivity ’23...