12 januari 2022

De captains van de toekomst

Naast Yannick de Roos zullen ook Frank Huizenga, Pernilla Orij, Marjan Smit, David Vinck en Jan Kreeft de gasten zijn van presentator Rens de Jong tijdens de uitzending ‘Manager van de Toekomst’ van Captains of Cleaning op donderdag 13 januari van 10 tot 11 uur. Kijk en luister mee!

Yannick de Roos, innovatiemanager bij Hago Nederland kondigden we vorige week al als gast aan tafel aan. Als innovator houdt hij de ontwikkelingen in de branche goed in de gaten. Hij wordt vergezeld door Frank Huizenga, al twintig jaar actief in de schoonmaakbranche, waarvan zes jaar als manager. Hij probeert medewerkers zoveel mogelijk eigen verantwoordelijkheid mee te geven, binnen het kader. Iets wat nu in de coronacrisis veel voordelen heeft. David Vinck is op 16-jarige leeftijd met schoonmaken begonnen in het familiebedrijf. Inmiddels is hij projectmanager en uiteindelijk de beoogde opvolger van Blinck Schoon.

Tussen de drie heren schitteren de dames Pernilla Orij en Marjan Smit. Pernilla houdt zich als Proposition Lead bij Sodexo onder andere bezig met thuiswerken en hoe de werkplek voorgoed veranderd. Marjan is Facility Manager bij D&B The Facility Group en stuurt vanuit deze functie het hele facilitaire team bij Vattenfall aan.

Ook schuift aan.
Hij heeft jarenlang aan de top van het facilitair management gestaan.
Nu begeleidt hij jonge en kleine schoonmaakbedrijven bij hun groei.

 

Benieuwd naar de uitzending? Kijk donderdag 13 januari naar de nieuwe aflevering van Captains of Cleaning over de ‘Manager van de toekomst’. Je kunt de uitzending live volgen op LinkedIn of CaptainsofCleaning.com.

Deel dit artikel

Ook interessant:

30 april 2023

“Je moet je ogen de kost geven, al je zintuigen gebruiken. Dat maakt een goede schoonmaker.”

Steeds meer landelijke dagbladen en regionale media besteden aandacht aan schoonmaak. Fijn om de waardering voor het werk te lezen en goed dat ook onze bedrijfstak in the spotlight...

03 januari 2023

Laetitia Simonis (1nergiek): “Coronatijd moeilijk? Heerlijk juist die dynamiek!”

Onze serie over vrouwelijk leiderschap vervolgen we met een interview met Laetitia Simonis. Ze rolde vijftien jaar geleden per toeval de sector in, schopte tegen heel wat heilige huisjes...

10 juni 2022

#FotoFriday: Vakbeurs Facilitair

Kijk mee naar de ‘schoonmaak’ op Vakbeurs Facilitair & Gebouwbeheer:      Ben je nog niet naar deze vakbeurs geweest? Ga dan vandaag nog even langs. De beurs is...

27 juni 2019

Huub Kattenpoel van Kleentec over co-creatie Innovi: “Samen bijdragen aan verbeteringen reinigingsproces”

“Ik omring me graag met ondernemers die innovatief zijn, die denken in oplossingen om processen te verbeteren.” Business unit directeur van Kleentec, Huub Kattenpoel, noemt als voorbeeld Gerrit Visser,...

17 maart 2022

Nieuwe bestuursleden SIEV: Raymond en Rolien

Op de 2e lustrum-ALV op 16 maart jl. hebben de SIEV-leden unaniem Raymond Kouwenberg (schoonmaakbedrijf Klien) tot nieuwe voorzitter gekozen en Rolien van Groeningen (KSV Facilitair) tot nieuw bestuurslid....

25 oktober 2021

Blog: de nieuwe weg van de schoonmaak-vaktoppers

Het jaar 2021 is bijna voorbij. Een jaar dat voor de één een stilstaand jaar was en voor ander vol uitdagingen. Was het een jaar van voorbijgaande aard of...

06 oktober 2023

The Good Roll eerste Fair Trade toiletpapiermerk ter wereld

In een tijdperk waarin multinationals domineren laten The Good Roll en de World Fair Trade Organization (WFTO) een moedig geluid horen. Stel je voor: toiletpapier dat verder gaat dan...

12 november 2021

De onzichtbare wereld in Artis Micropia

Voor wie elke dag met schoonmaken en desinfecteren bezig is. Een bezoek aan dit museum in Amsterdam laat zien wat je normaal niet ziet; overal zijn micro-organismen, zoals bacteriën,...

11 oktober 2021

Filmtip: The Maid

Netflix heeft een nieuwe serie: The Maid. De serie gaat over een jonge moeder, die na een gewelddadige relatie een baan als schoonmaakster vindt. Ze vecht om haar kind...

17 februari 2022

Versoepeling coronabeleid thuiswerken vraagt om duidelijke afspraken

Het thuiswerkadvies wordt gewijzigd in: werk de helft van de tijd thuis. Maar na een periode van twee jaar thuiswerken zal het voor veel medewerkers even wennen zijn om...