14 augustus 2019

Werkgeluk: 43% Belgen waardeert job met een 8

Professor Lieven Annemans (sinds 2017 titularis van de NN leerstoel en verbonden aan Universiteit van Gent) voerde de afgelopen jaren een groot wetenschappelijk onderzoek uit naar de mate waarin geld, werk en sociale relaties mede ons geluk bepalen. Annemans wil tot een reeks van beleidsaanbevelingen komen, die meer Belgen een fijner leven kunnen bezorgen. Welke perspectieven levert het Nationaal Geluksonderzoek op?

Enkele topics uit het uitgebreide artikel door de redactie Het Laatste Nieuws:
De gemiddelde Belg geeft zijn financiële status een magere 6 op 10.
43% van de werkende Belgen geeft zijn job een score van minstens 8 op 10.
23% vindt zijn werk hooguit een 5 waard.
Werkende Belgen geven hun leven gemiddeld een 6,6; niet-werkenden hooguit een 4,9.

Lees het hele achtergrondartikel, inclusief de reacties van Fons Leroy, voorheen van VDAB – de Vlaamse Dienst voor Arbeidsbemiddeling en Beroepsopleiding, en die van Heidi Verlinden, HR Research Expert bij Securex over de relatie tussen werkgeluk en bedrijfsresultaat via deze link naar Het Laatste Nieuws.

Deel dit artikel

Ook interessant:

19 april 2019

Gaat het om poetsen en presteren of is werkgeluk de basis?

“Werkgeluk, een niet te onderschatten factor voor ondernemerschap” kopt MT Next Generation Leadership in haar artikel over werkgeluk en medewerkerstevredenheid. Want dat is – tegenwoordig – meer dan een...

01 mei 2019

Blog: Ben jij crazy about cleaning?

Hou jij van je werk? Ben jij trots op wat je doet? Ik ben zeker blij met mijn werk en wil het iedere dag nog beter doen. Het is...

31 december 2019

HEYDAY signaleert trend 2020: van het nieuwe werken naar flexibel werken

Waar het nieuwe werken in de zero’s een opmars maakte, vindt er nu een verschuiving plaats naar flexibel werken. Dit houdt in dat werknemers op basis van de activiteit...

30 oktober 2023

#ONDERZOEK: Hoe innovatief is facilitair Nederland?

CSU start voor het zesde jaar op rij met het Nationaal Onderzoek Facilitaire Innovatie 2024. Dit jaar gaat het schoonmaakbedrijf een stap verder: met het onderzoek ‘Van Facilitair naar...

07 augustus 2020

Kwartet aan onderzoeken: wat leveren ze op?

Coronacrisis maakt creatief en leidt blijkbaar tot veel onderzoeken. We zetten er vier op een rij. Discriminatie en diversiteit: laten we steken vallen? Een recent aangenomen wetsvoorstel over diversiteit...

23 april 2026

Hanze, UMCG en Vebego slaan handen ineen voor schoonmaker en verpleegkundige

Hanze, UMCG en Vebego werken samen om de schoonmaker en de verpleegkundige meer van elkaars werk te laten profiteren. Ivy Jacobs is deze maand gestart met een promotieonderzoek waarin...

22 februari 2023

Oproep: doe mee aan het onderzoek Kort Verzuim

De schoonmaak- en glazenwassersbranche heeft te maken met een relatief hoog ziekteverzuim. Sociale partners in de branche willen daarom werken aan een branche-brede aanpak voor kort verzuim. Dit is...

19 december 2022

Hygienische omstandigheden, reistijd en contact met collega’s bepalen keuze voor werkplek

Wat zijn de bepalende factoren om thuis te werken of juist te kiezen voor de kantooromgeving? Onderzoeksbureau Ruigrok uit Amsterdam deed hier onderzoek naar in opdracht van Sodexo. Hygienische...

11 september 2024

GOM en EUR onderzoeken gedragsbeinvloeding voor een schonere campus

In mei 2024 meldde Gom dat onder leiding van onderzoekers van BIG ‘R studenten van de Erasmus University Rotterdam waren gestart met het onderzoeken van gedrag van de studenten...

28 februari 2019

Onderzoek: toename discriminatie van poetshulpen op leeftijd

In twee op drie gevallen gaan dienstenchequebedrijven niet in op discriminerende vragen van klanten. Doen ze dat wel, dan gaat het voor de helft om expliciete vragen naar een...