30 januari 2019

UL-Team steunt leerproject Girls First met kerstgift van relaties

UL-Team steunt graag projecten met het thema leren en ontwikkelen. Wat is er mooier dan 2019 te starten met een schenking aan het project Girls First van Plan Nederland?  Cynthia Schotel overhandigde vorige week een cheque van € 642,50 aan Mark Veen, CFO van Plan; een bedrag dat is voortgekomen uit de stemming door relaties van de Kaleidon-bedrijven.

Sinds een aantal jaren kunnen relaties van de Kaleidon-bedrijven op een goed doel stemmen. Kaleidon – leverancier van Integrated Facility Management – geeft namelijk geen relatiegeschenken meer rond de feestdagen. In plaats daarvan stelt Kaleidon € 2.500,- beschikbaar voor schenkingen aan goede doelen. De directies selecteren de goede doelen en nodigen vervolgens alle relaties uit om te stemmen. KWF, CliniClowns, Cruyff Foundation en Plan Nederland mochten uiteindelijk het bedrag van 2018 samen delen. Een actie die relaties ieder jaar weer met groot enthousiasme ontvangen en waar men massaal op stemt.

Meisjes maken het verschil
UL-Team is voorstander van de projecten van Plan Nederland en in het bijzonder het project Girls First. “Wij onderstrepen de visie van dit project: ‘investeren in meisjes is investeren in een betere toekomst voor iedereen’. In Nederland is dit heel gewoon, maar wereldwijd worden dagelijks meisjes achtergesteld en gediscrimineerd”, legt Cynthia Schotel van UL-Team uit. Plan Nederland werkt daarom aan een wereld, waarin meisjes en jongens zich volledig kunnen ontwikkelen en dezelfde rechten en kansen hebben. Ze voeren projecten uit in 54 landen in Afrika, Azië en Latijns-Amerika, zodat meisjes kunnen leren, zich kunnen ontwikkelen, voor zichzelf op kunnen komen en hun eigen beslissingen kunnen nemen.

Sponsor van leerplezier
Uiteindelijk leverden de stemmen voor het project Girls First een donatie op van € 642,50. Collega Cynthia overhandigde de cheque aan Mark Veen, chief financial officer van Plan Nederland. Inmiddels is dit de 4e donatie op rij aan dit project en is er al ruim € 2.200,- bij elkaar gestemd. “Zo werken we samen met Plan aan, een beter leven voor meisjes en jongens in ontwikkelingslanden. Samen zijn we sponsor van leerplezier“, legt UL-Team op haar nieuwe en vernieuwende website uit.

Deel dit artikel

Ook interessant:

01 maart 2019

Blog: Dag van het Compliment

Plezierig werken? Start juist deze dag met een compliment! Een compliment geven is een mooi voorbeeld van “kleine moeite, groot plezier”. Met een compliment laat je zien, dat jij...

15 september 2022

UL-Team lanceert nieuwe opleiding: Vitaliteit en Duurzame inzetbaarheid

Vers van de pers: Ul-Team lanceert haar training Vitaliteit en Duurzame inzetbaarheid. Een nieuwe, interactieve training die verder gaat dan alle andere opleidingen, een combinatie van ergonomie, gezonde leefstijl...

25 maart 2020

Themaweek Prachtig: actie #allemondkapjesverzamelen haalt in één dag 12.600 mondkapjes op 

De inzamelingsactie #allemondkapjesverzamelen die op 23 maart van start is gegaan, levert binnen één dag al de eerste hulpmiddelen op. Een internationale organisatie heeft in één klap 12.000 mondkapjes...

15 februari 2018

Belinda Dekkers van facilitair opleider UL-Team: “Online heeft de toekomst”

UL-Team timmert hard aan de weg in facilitair opleidingenland. Aan het roer van deze organisatie staat directeur Belinda Dekkers, die samen met twee vaste medewerkers en een team van...

24 mei 2019

Blog: Hoe verhoog jij jouw werkplezier?

Hoe staat het met jouw werkplezier? Ben je blij als de wekker afgaat op een nieuwe werkdag of zie je er juist tegenop om naar je werk te gaan?...

10 juli 2019

Blog: Hospitality, een containerbegrip of kun je echt nog een verschil maken?

Ken je ook die sketch van Lebbis over ‘het perfecte terrasje’? Zo simpel, zo herkenbaar en telkens als ik deze zie, verbaas ik mij er weer over dat zoiets...

02 april 2020

Jan Bakker (Victoria Schoonmaakbedrijf): “Onze mensen, onze kracht. Daarvoor staat opleiden aan de basis”

“Het zijn hectische en onvoorspelbare tijden die vragen om flexibiliteit, professionaliteit, kwaliteit en maatwerk”, schetst Jan Bakker concreet. Vier kernwoorden waarmee de operationeel directeur van Victoria de samenwerking met...

01 augustus 2019

Opleidingshuis schoonmaakbedrijf Victoria: academie voor schoonmaaktalenten

“Alleen met de Basisopleiding Schoonmaken onderscheid je je niet meer in de markt”, stelt Jan Bakker, directeur van schoonmaakbedrijf Victoria in Alkmaar. “Deze opleiding is verplicht en biedt geen...

29 april 2020

Novon en Bureau HTM starten Insources opleidingen: “Succesfactor is oog hebben voor de héle organisatie”

Als de huidige coronacrisis iéts zichtbaar maakt, is het de cruciale rol van de schoonmaakbranche. Goed opgeleide, gekwalificeerde medewerkers die hun werk met plezier doen, zijn daarbij van levensbelang....

01 april 2019

Producent Pally Biscuits over UL-Team schoonmaakopleiding: concreet, praktisch, goed

Hoe train je productiemedewerkers om het hygiëne-niveau op een hoger peil te krijgen zonder dat je de productie van koekjes hindert? Door training on the job, tussen de zoete...