24 december 2024

Neem jij op 2 april deel aan het FMNextGen tafeldiner met boeiende sprekers?

Als jongeren in de schoonmaakbranche ben je op 2 april aanstaande van harte welkom bij UL-Team in Culemborg voor een bijzonder diner met heerlijke Italiaanse gerechten en aansprekende sprekers zoals Gaby Westelaken, Marcel Griffioen, Jan Kreeft en een vierde verrassende spreker. Kom genieten, inspiratie opdoen én netwerken.

Op één avond lekker eten, geïnspireerd raken én netwerken met andere jongeren in de schoonmaakbranche. Dat beloven we je op woensdag 2 april tijdens het FMNextGen tafeldiner. Partner UL-Team in Culemborg stelt haar locatie beschikbaar voor culinair genieten en unieke gesprekken. Want tijdens het Italiaans diner schuiven vier sprekers aan tafel om met jou te praten over onderwerpen die ertoe doen. Het wordt een avond vol verrassingen, gezelligheid en goede gesprekken. Er is maar plek voor 34 mensen, dus zorg dat je erbij bent!

Wat kun je verwachten?
Het programma begint om 16.00 uur met een korte presentatie. Daarna schuif je aan voor een heerlijk diner, waarbij elke gang het gespreksthema bepaalt. Vier sprekers zorgen voor boeiende inzichten.

De sprekers zijn:
Jan Kreeft is eigenaar van Kreeft Training & Consultancy. Vanuit zijn ervaring in diverse directeursfuncties uit het verleden bij CSU en ISS en zijn rol van trainer binnen De Code Verantwoordelijk Marktgedrag kent hij alle verschillende kanten van een contract. Tijdens het diner vertelt hij alle ins en outs over Rendement uit het Contract en is er ruimte om vragen te stellen.

Gaby Westelaken is directeur van GWS dé schoonmaker uit Rosmalen. Bij GWS dé schoonmaker gaan ze anders om met personeelskrapte dan andere bedrijven. Gaby zet bijvoorbeeld Open HIring in en maakt gebruik van de inzet van mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt. Waarom hij dat doet? En wat zijn ervaringen hiermee zijn? Hij vertelt er over tijdens het diner. Uiteraard mag je hem daarna het hemd van het lijf vragen over deze aanpak.

Marcel Griffioen is partner bij Claassen, Molenbeek en Partners. Hij ondersteunt ondernemers op het gebied van strategie, waardebepaling, financiering en overname. Marcel helpt ondernemingen met de volgende stappen te zetten. Door hen onder meer te begeleiden op verschillende vraagstukken, door interessante plannen op te stellen, te sparren of wellicht het doorzagen met een positieve feedback. Heb jij een specifieke ondernemersvraag of ben je benieuwd naar hoe een overnametraject verloopt. Vraag het Marcel tijdens het diner.

Een vierde spreker houden we nog als verrassing. We beloven dat dit over een aansprekend thema gaat.

Praktische info:
Wanneer: Woensdag 2 april 2025
Tijd: 16.00 uur start
Waar: UL-Team, Anthonie van Diemenstraat 19, Culemborg
Kosten: Gratis voor de leden van FMNextGen. Niet-leden betalen €47,50. Word je alsnog lid, dan verrekenen we dit bedrag met het lidmaatschap.

Meld je aan!
Stuur een mail naar [email protected] om je plek te reserveren. Wees snel, want vol = vol!
Dit wordt dé avond om elkaar te leren kennen, nieuwe ideeën te verzamelen en samen vooruit te kijken. Tot dan!

UL-Team is supporter van FMNextGen. Net zoals Nocore, Numatic, Interclean en Total Cleaning Products.

Meer lezen over jongerenplatform FMNextGen? Klik hier.

Meer weten over eerdere events en andere jong professionals in de schoonmaak? Klik hier.

Deel dit artikel

Ook interessant:

07 november 2021

Stichting Zorg na Werk in Coronazorg (ZWiC) en Schoonmakend Nederland slaan handen ineen

Een financiële bijdrage voor álle (nabestaanden van) schoonmakers die door hun werk in de coronazorg op de intensive care (IC) terecht zijn gekomen of zelfs zijn overleden. Zodat zij,...

10 september 2024

Blog Esther van der Lelie: “Horen, zien én meedoen!”

Zondagochtend fietste ik naar de sportschool om mijn lijf weer flink aan het werk te zetten. Onderweg kwam ik veel wielrenners en hardlopers tegen. Driebergen was weer vroeg wakker....

31 december 2024

Robert Stelling blikt terug op 2024 als jaar van groei, innovatie en inspiratie

Robert Stelling, directeur van Interclean, kijkt aan het begin en eind van 2024 vooruit en terug op de gebeurtenissen in de schoonmaakbranche. Zo deelde hij in januari '10 sparkling...

14 augustus 2025

Generatieverschillen op de werkvloer een fabel?

Waarom blijft de ene (schoonmaak)medewerker jarenlang trouw aan zijn werkgever, terwijl de ander na een paar jaar vertrekt? Waarom voelt de één zich prettig bij vaste routines en duidelijke...

28 maart 2024

Van onzekerheid naar zekerheid: mkb kopen of verkopen?

Jagen, jagen, jagen. Vragen, vragen, vragen. “Het is druk. De portemonnee wordt open getrokken. In 2024 zijn tot nu toe 15% meer mkb-bedrijven overgenomen en 20% meer kopers in...

10 december 2025

Primeur: LOK Facilitair ontvangt eerste label Ondernemen met impact

Lok Facilitair heeft als eerste organisatie in Woerden het label Ondernemen met Impact ontvangen. Het schoonmaakbedrijf krijgt de erkenning voor de manier waarop het professionele dienstverlening koppelt aan sociale...

27 augustus 2025

CSU in hoger beroep tegen gunning aanbesteding politie aan concurrenten

Het schoonmaakbedrijf Atalian uit Hengelo gaat de politiebureaus in Oost-Nederland schoonmaken. Asito, Effektief, Balans, Gom en Blue Facilitair in andere delen van het land. De politie heeft besloten om...

25 februari 2024

#FAVORITES Handboek duurzaam ondernemen

Minder kosten, meer klanten en geëngageerde medewerkers. Wat zijn voor jou de belangrijkste acties om je bedrijf te verduurzamen? Hoe kan je medewerkers engageren en de markt overtuigen? Hoe evolueer...

26 augustus 2024

Schoonmaakbedrijf CSU neemt branchegenoot ICS over

Schoonmaakbedrijf CSU is voornemens collega ICS over te nemen. Bij het Eindhovense bedrijf werken landelijk ruim 1300 medewerkers. De overname sluit goed aan bij de strategische keuze van marktleider...

27 juni 2024

Nieuwe rapportageverplichting CO2-uitstoot personeel is ´waanzin ten top´voor MKB

“Het is eigenlijk waanzin ten top’ meldt Jacco Vonhof, voorzitter MKB-Nederland in het artikel van De Ondernemer over de rapportageverplichting CO2-uitstoot personeel. “De kosten en administratieve lasten zijn disproportioneel...