23 september 2020

Week van het Werkgeluk: deelnemer Facilicom Group legt nadruk op welzijn

Deze week (van 21 tot en met 27 september) vindt de derde editie van de Week van het Werkgeluk plaats. Facilicom Group geeft met allerlei initiatieven en acties aandacht aan deze bijzondere week die ook internationaal gevolg heeft gekregen in ruim 40 landen.

“Happy people make happy people: dat is al jarenlang het uitgangspunt bij alles wat wij doen bij Facilicom Group. We zijn ons bewust dat werkgeluk voor iedereen uiteraard anders is. Zeker in deze tijd. We zijn er wel van overtuigd dat werkgeluk begint met het gevoel dat het werk zinvol is en bijdraagt aan het geluk van iedereen die bij ons werkt’, vertelt Geert van de Laar, CEO van Facilicom Group.

Activiteiten Week van Werkgeluk
Daarom besteedt Facilicom Group tijdens de Week van het Werkgeluk extra aandacht aan het werkgeluk van zijn mensen. Met een nieuwsbrief, video’s, acties met en voor collega’s en updates over werkgeluk, krijgt het onderwerp een extra boost. “Uiteraard ziet het programma er tijdens deze week anders uit dan vorig jaar, bijvoorbeeld omdat acties nu veelal online plaatsvinden. Door de tijdsgeest zetten we de thematiek ook in een iets ander perspectief, waarbij we de nadruk leggen op kracht, energie, welzijn en zingeving. Maar het commitment met werkgeluk blijft onverminderd op de agenda staan”, besluit Geert.

Werkgeluk moet je delen
Onder de noemer ‘werkgeluk moet je delen’ heeft Facilicom Group op zijn website www.facilicom.nl vorig jaar een complete kennisbank ingericht. Ook is een gratis whitepaper over werkgeluk te downloaden en vertellen medewerkers van diverse bedrijfsonderdelen bij Facilicom over hun werkgeluk.

LEESTIP: Marjolein Reijs (HR-directeur GOM) over werkgeluk: “Laten voelen dat jij en jouw werk ertoe doen”

Deel dit artikel

Ook interessant:

01 februari 2019

#nieuwsnotendop week 5 met Blinck Schoon, CSU, Excentr, Facilicom, Greenspeed, Schoonmaakcode en Yask

Greenspeed is crazy about it: oprichting Greenspeed France Per 1 januari 2019 is Greenspeed France opgericht. “Het Greenspeed circulaire schoonmaakconcept is ook in Frankrijk aan een mooie opmars bezig....

20 juni 2019

In 2018 meer omzet Facilicom door strategische inzet op werkgeluk

Familiebedrijf Facilicom Group heeft vorig jaar een lichte omzetstijging gerealiseerd naar 1.264 miljoen euro (+ 2%). De nettowinst kwam uit op 7,5 miljoen euro. Dat blijkt uit het jaarverslag...

01 maart 2023

Compliment & Waardering

“Sorry, ik maak een beetje veel lawaai, zei Meryem, terwijl ze onze 4e verdieping weer superschoon maakt en de stofzuiger achter zich aan trekt. Ach, zei ik, zoveel lawaai...

11 april 2019

Marjolein Reijs (Gom) over werkgeluk: “Laten voelen dat jij en jouw werk ertoe doen”

“Als ik mensen kan laten voelen dat zij er als persoon toe doen, dat hun werk van toegevoegde waarde is, word ik zelf gelukkiger en zie ik bij hen...

01 mei 2019

Blog: Ben jij crazy about cleaning?

Hou jij van je werk? Ben jij trots op wat je doet? Ik ben zeker blij met mijn werk en wil het iedere dag nog beter doen. Het is...

15 augustus 2019

Ondernemers opgelet: werkgeluk levert ook keiharde munten op

33% verbetering van winstgevendheid, 43% meer productiviteit, 37% meer verkoop en 300% meer innovatie: het zijn enkele opbrengsten van werkgeluk voor organisaties die inzetten op werkgeluk. Hoe vaag, zweverig...

05 november 2018

Gom en Axxicom Airport Caddy zetten in op Amsterdam meest gastvrije Europese regio

Amsterdam moet ‘de meest gastvrije regio van Europa’ worden, als het aan House of Hospitality ligt. Het publiek-private samenwerkingsverband, een initiatief van de ROC’s van Amsterdam en Flevoland, kan...

23 september 2024

Mkb’ers kunnen werkgeluk vergroten met meer leermomenten

Voor de Week van het Werkgeluk die op 23 september 2024 start, vraagt het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid aandacht voor leren op het werk. Want leren op...

20 maart 2019

Blog: Are you happy?

Vandaag is het de internationale Dag van het Geluk. Een mooi moment om na te gaan hoe het met ons werkgeluk staat. Hoe hoog is jouw score? Als ik...

16 september 2019

Mariska Arts (Alpheios) over succesvol St. Anna traject: “We moeten af van de zesjescultuur”

Een 9+ als doelstelling voor je ziekenhuis willen behalen qua gastvrijheid en beleving van patiënt en medewerker, dan zet je hoog in. Dan heb je lef. St. Anna heeft...