11 juli 2022

Schoonmakers EuroParcs krijgen nu ook betere reiskostenregeling

Het pleidooi van CNV Vakmensen voor een betere reiskostenregeling voor schoonmakers op vakantieparken krijgt steeds meer navolging. Na Landal komt nu ook EuroParcs over de brug. “Goed nieuws voor de schoonmakers en ook meer dan terecht dat werkgevers hun verantwoordelijkheid nemen”, vindt CNV-bestuurder Jan Kampherbeek. “De hoge brandstofprijzen zijn echt een probleem voor mensen die afhankelijk zijn van eigen vervoer om op hun werk te komen.”

CNV Vakmensen vraagt al sinds maart aandacht voor de situatie van schoonmakers op vakantieparken. De reden is simpel: veel vakantieparken liggen in buitengebieden, wat betekent dat schoonmakers de nodige kilometers moeten maken om er te komen. Jan Kampherbeek: “Die hoge brandstofprijs hakt er dan flink in. Je werkt hetzelfde aantal uren, maar houdt er minder van over.

Na Landal nu ook EuroParcs
Landal was als eerste bereid om de schoonmakers hierin tegemoet te komen. Nu volgt dus ook EuroParcs. Het gaat om een flinke verbetering, want schoonmakers krijgen nu al vanaf 5 kilometer enkele reis een vergoeding van 19 cent (in plaats van vanaf 30 kilometer enkele reis, zoals in de cao is afgesproken). Voor een schoonmaker die nu minimaal 30 kilometer naar een vakantiepark moet rijden, betekent dat per keer een extra vergoeding van 9,50 euro. Net als Landal betaalt EuroParcs de extra vergoeding aan de ingehuurde schoonmaakbedrijven (CSU, Novon, Fonville en Care Dienstengroep), die het vervolgens weer uitbetalen aan de schoonmakers.

Tijdelijke regeling
Het gaat overigens om een tijdelijke regeling, vanaf 1 juli tot 1 november (EuroParcs) of tot eind dit jaar (Landal). Jan Kampherbeek: “In het najaar gaan we met de partijen in overleg. Als de brandstofprijzen dan nog steeds hoog liggen, willen we natuurlijk dat de regeling wordt voortgezet. Dat is trouwens ook in het belang van de vakantieparken en de schoonmaakbedrijven. Gezien het tekort aan personeel zullen ze er alles aan moeten doen om schoonmakers te houden en te werven. Dan helpt een betere reiskostenvergoeding natuurlijk wel.”

Nu de andere bedrijven nog
CNV Vakmensen roept ook de andere grote vakantieparken (zoals Roompot) op om het voorbeeld te volgen.

Deel dit artikel

Ook interessant:

25 februari 2025

Henk van Eijk (Breedweer) helpt Team Leeuwarden met schoonmaak

“Goedemorgen, welkom in het mooie gemeentehuis van Leeuwarden!” Met een stralende glimlach schudt ambulant objectleider Veronique de hand van directeur Henk van Eijk van Breedweer Facilitaire Diensten. Het Team...

31 december 2021

Een inspirerend nieuw jaar

De redactie van Schoonmaakjournaal wenst je een goede afsluiting van 2021 en een inspirerend begin van het nieuwe jaar. Geniet samen van een gezond, aandachtvol en groen 2022! In...

24 juni 2022

“Visie en verantwoordelijkheid ontbreken, verdeeldheid neemt toe”

“Er zijn op dit moment tal van complexe maatschappelijke uitdagingen. Dit soort tijdelijke oplossingen, ondoordacht, niet breed gedragen, zonder enige visie en regie zorgen voor een nog grotere verdeeldheid....

13 september 2023

Controles op cao en pensioen blijken effectief

Het is belangrijk dat alle werkgevers in de Schoonmaak- en Glazenwassersbranche de cao-lonen betalen en pensioenpremie afdragen. Werknemers van schoonmaakbedrijven krijgen dan waar ze recht op hebben. Dat betekent...

01 februari 2024

CSU presenteert resultaten Nationaal Onderzoek Facilitaire Innovatie 2024

Medewerkers kunnen en willen zelf steeds meer beslissen waar, wanneer, hoe en hoeveel ze werken. Dat heeft grote impact op de manier van werken en de inrichting van gebouwen,...

04 september 2023

Workshops in week lezen & schrijven

In de Week van lezen & schrijven (8 t/m 15 september) organiseert Schoonmakend Nederland twee workshops over het herkennen en omgaan met lage basisvaardigheden. In de schoonmaakbranche heeft ruim...

27 mei 2022

Yucel Keskin bedankt!

FVH Facility Groep neemt afscheid van Yucel Keskin, ‘de directeur van Symphony’. Pieter Dokter, algemeen directeur FVH Facility Groep, bedankt Yucel Keskin voor zijn inzet: “In 1971 ...

12 januari 2023

Esmée Ficheroux (CSU): “Bied ruimte aan de verschillen”

In 1968 richtte Cor van der Heijden Cleaning Service Uden (CSU) op. Een familiebedrijf dat ooit startte als eenmanszaak, maar inmiddels is uitgegroeid tot een onderneming waar 28.000 mensen...

14 februari 2022

Blog: Werkplezier…. Hoe dan?

Een extreem hoog ziekteverzuim, een voortdurend tekort aan personeel en dan ook nog zorgen voor werkplezier op de werkvloer? Hoe dan? Als leidinggevende en/of HR-medewerker heb je veel ballen...

23 mei 2024

The Legal Company organiseert ontbijtsessie over huidige stand van zaken zzp’ers in schoonmaakbranche

Niemand begrijpt nog hoe het zit met de ZZP-er en de fiscale en arbeidsrechtelijke regels. Er is nog steeds geen nieuwe wet maar ondertussen is er wel nieuwe rechtspraak....