7 juli 2025

Maak kennis met nieuw lid FMNextGen: Ton Funke (Kärcher)

Deze maand, juli 2025, werd Ton Funke lid van ons jongerenplatform FMNextGen. Een platform dat jongeren uit de schoonmaakbranche bij elkaar brengt. Om gelijkgestemden te ontmoeten, om te netwerken en ook voor fun. We vroegen Ton zich voor te stellen en te vertellen waarom hij zich heeft aangesloten bij FMNextGen.

In 2018 richtten we vanuit Schoonmaakjournaal het jongerenplatform FM Next Generation op. Omdat wij in de schoonmaakbranche meerdere jongeren ontmoetten die zich nog niet thuis voelden op netwerkbijeenkomsten met vooral oudere collega’s. Liever spraken zij leeftijdgenoten. We organiseerden een eerste bijeenkomst met meteen al 25 leden. Inmiddels zijn we zeven jaar verder en ontmoeten de leden elkaar nog steeds, bij een bedrijfbezoek, een dinertafel, of een beurs of  met een sportieve bijeenkomst.

Onlangs werden twee jongeren lid van FMNextGen. Eén daarvan is Ton Funke. We stelden hem enkele vragen.

Wil jij je voorstellen?
“Hoi! Mijn naam is Ton Funke, ik ben 22 jaar en woon samen met mijn vriendin in het prachtige Noordwijk aan Zee. Bij Kärcher Nederland ben ik werkzaam als Junior Accountmanager West.
Mijn werk draait om het adviseren van klanten, waarbij ik hen op maat gemaakte schoonmaakoplossingen bied voor elk vraagstuk. Of het nu gaat om innovatieve reinigingsapparatuur of slimme technologieën, ik zorg ervoor dat onze klanten de juiste tools hebben om hun schoonmaakprocessen te optimaliseren.”

Wat vind je leuk aan werken bij Kärcher en in de schoonmaakbranche?
“Wat ik het leukste aan werken bij Kärcher en in de schoonmaakbranche vind, is de kracht van samenwerking. Het enthousiasme van klanten en het samen bouwen aan oplossingen die echt impact maken is voor mij elke dag weer een bron van energie. Elke keer dat we een uitdaging samen met de klant oplossen en vooruitgang boeken, voel ik dat mijn werk betekenis heeft. Het geeft me zoveel voldoening om echt verschil te maken!”

Waarom ben je lid geworden van FMNextGen?
“Ik ben lid geworden van FMNextGen omdat ik al enige tijd actief ben in de schoonmaakbranche en het belangrijk vind om een sterk netwerk op te bouwen. Door samen te werken met andere jonge professionals kan ik niet alleen leren van hun ervaringen, maar ook mijn eigen kennis en ideeën delen. Het netwerk biedt echt de kans om van elkaar te leren en samen de toekomst van de schoonmaakbranche te vormen.”

Wat wil je samen met andere jongeren in de branche initiëren?
“Een persoonlijk doel dat ik heb, is om samen met andere jongeren meer aandacht te geven aan de schoonmaakbranche, vooral voor diegenen die deze sector nog niet kennen. De schoonmaakbranche biedt zoveel kansen en het is belangrijk om jonge mensen te laten zien wat er allemaal mogelijk is.
Door elkaar te ondersteunen en te inspireren, kunnen we samen een positieve verandering teweegbrengen en de branche verder laten groeien.”

Ook lid worden van FMNextGen?
Ben jij ook tussen de 20-40 jaar en wil je lid worden van jongerenplatform FMNextGen? Lees hier meer info en meld je aan via [email protected]l.

FMNextGen wordt mede mogelijk gemaakt door Nocore, Interclean en Ul-Team

Deel dit artikel

Ook interessant:

21 januari 2025

Capital Cleaning Group neemt DW Facility services over

Capital Cleaning Group heeft met trots de overname afgerond van DW Facility Services, een schoonmaakbedrijf uit Almere dat bekendstaat om zijn innovatieve aanpak en sterke aanwezigheid in Amsterdam.

11 december 2025

FMNextGen bij Spectro: een middag vol lef, verhalen en verbinding

Op dinsdag 2 december was FMNextGen te gast bij Spectro in Oss. In het nieuwe, energie- en CO₂-neutrale hoofdkantoor, ontworpen naar de structuur van een zeepbel, verzamelden jonge ondernemers...

11 november 2025

UITNODING event FMNextGen op 2 december: intrige, onthullingen en ondernemen

Ontmoeting, intrige, inspiratie en ondernemerslessen, op dinsdag 2 december is FMNextGen te gast bij Spectro in Oss. Het belooft een krachtige middag voor ondernemers en ondernemende medewerkers te worden....

19 juni 2025

Werkgeluk onder druk: minder dan 1 op de 4 werknemers ‘floreert’ op de werkvloer

Hoewel het aantal werknemers met chronische stress in Nederland daalt, neemt het werkgeluk opvallend af, schrijft journalist Basia Elting van Trouw in dit artikel. Slechts 23 procent van de...

06 januari 2026

‘Toilet talk’ door Paul Harleman (1)

“Er valt veel te vertellen over toiletten en toiletgewoonten. Afgezien van mijn eigen ervaringen, biedt het internet veel informatie en er zijn zelfs een paar boeken over toiletten geschreven....

07 september 2025

Prinsjesdag 2025: dit zijn de verwachtingen voor ondernemers in 2026

Ieder jaar lekt er, in aanloop naar Prinsjesdag, van alles uit. Ook staan een aantal wijzigingen die op Prinsjesdag worden voorgesteld al vast vanwege eerdere wet- en regelgeving. Op...

27 oktober 2025

Geen sprake van arbeidsuitbuiting bij Amsterdamse sportschool Saints & Stars

Volgens het Openbaar Ministerie is er geen sprake van arbeidsuitbuiting bij de Amsterdamse sportschoolketen Saints & Stars. Dat concludeert het OM na de beoordeling van elf aangiftes van schoonmakers...

04 mei 2026

SIEV organiseert workshop over inzet van nieuwkomers

De schoonmaakbranche kampt met aanhoudende personeelstekorten. Tegelijk is er een grote groep mensen beschikbaar die nog weinig wordt benut: nieuwkomers in Nederland. Tijdens een workshop van branchevereniging SIEV op...

31 maart 2026

Interview Antonio Kouwenberg (Klien-IT): Onze eerste Interclean draait om ontmoeting, verbinding én nieuwe features

Voor het eerst in haar bestaan neemt Klien-IT van 14 t/m17 april deel aan Interclean Amsterdam. Het softwarebedrijf, opgericht door Antonio Kouwenberg, richt zich op het digitaliseren van processen...

21 april 2026

RAI in de verkoop, wat betekent dat voor Interclean?

Het Financieel Dagblad laat op 20 april weten dat de Amsterdamse RAI binnenkort een nieuwe eigenaar krijgt. De RAI Vereniging wil haar belang van 75 procent verkopen en start...