17 april 2023

Een waardevolle ontmoeting voor FMNEXTGEN bij RAI Amsterdam

Breng je een bezoek aan RAI Amsterdam, dan zie je hallen gevuld met stands, producten en heel veel mensen. Zoals bij Interclean. Op 13 april zagen we iets anders. We liepen door onder meer een lege hal 1, op een dag ´in between´, waar de eerste opbouwactiviteiten voor een nieuw event werden uitgevoerd. 32 young professionals van FMNEXTGEN kregen een facilitair kijkje achter de schermen van de RAI.

Voorbereidingen, opbouw, schoonmaak, eventorganisatie, afvalverwerking, afbouw en schoonmaak. De dagelijkse praktijk van eventorganisatie RAI Amsterdam. De mensen achter de RAI werken hierin nauw samen met schoonmaakdienstverlener CSU. Samen ontvingen zij op 13 april een groep leden van jongerenplatform FMNextGen. Om hen te laten zien wat er allemaal bij events komt kijken, een complexe operatie, vanwege uitdagingen in tijd (een keiharde deadline voor een volgend event), regelgeving (bijvoorbeeld rondom het scheiden van afvalstromen) en andere beperkingen op bijvoorbeeld geluidsoverlast (vanwege de ligging in de stad mag er in de avond- en nachturen zeer beperkt geluid gemaakt worden) en het gebrek aan stroom in de hallen. En hoe duurzaamheid hierbij op de kaart staat.

De aftrap van het event
Robert Stelling, één van de aanjagers van FMNextGen, heette de 32 aanwezige young professionals welkom op zijn ´werkplek´. Als directeur van Interclean is hij eigen met de activiteiten in RAI Amsterdam. Voor de presentatie had hij collega Kasper van der Kolk betrokken. Kasper nam als leveranciersmanager van de RAI de jongeren mee in procesoptimalisatie, de volle beurskalender, innovaties, slimme gebouwen, duurzaamheid, afvalverwerking en schoonmaak van de in totaal 116.000 m2 beurs- en ontvangstruimtes. En dat is nog exclusief de kantoren en backstage. Daarbij is er parkeerruimte voor meer dan 4000 auto’s bij de RAI zelf, de plek waar de bezoekerservaring begint. Rai stimuleert overigens bezoekers om met het OV te komen. Het station is dichtbij en reizen met reductie is mogelijk.
Chahira Keijzer, districtsmanager CSU, vulde Kasper op het gebied van schoonmaak en afval aan met details waar je als buitenstaander van een grote eventorganisatie niet dagelijks bij stilstaat. De kantoren en support offices hebben een standaard setting voor schoonmaak. De beurzen niet, ’dit is continu pieken’ in werk en aantal mensen. Chahira staat er dan gelukkig niet alleen voor, haar team van leidinggevenden en schoonmakers weten iedere keer weer de klus te klaren.

Duurzame rondleiding
Na de presentatie was er de rondleiding door een bijna lege hal 1, een in 1961 gebouwde beurshal, die zoals Kasper vertelde, ‘duurzaam is doordat deze er nu nog staat’. Deze hal kent bijvoorbeeld een grote uitdaging op het gebied van verwarmen. Mogelijke opties voor verduurzaming zijn onderwerp van gesprek.
Buiten werd een blik op afvalverwerking gegund. Voor het afvalmanagement geldt bij de RAI: de vervuiler betaalt, zoveel mogelijk scheiden, 13 verschillende monostromen, co2 rapportage en duurzaamheidsrapportage richting exposanten en organisaties
Mooi om te noemen is de afname van het afval door de jaren heen. In 2018 was er 5154 ton afval, in 2022 1959 ton, dit kwam grotendeels door minder hergebruik van bijvoorbeeld hout en tapijt. Een ander voorbeeld is de lokale betrokkenheid. De catering wordt namelijk bij partijen uit de regio betrokken

Blik op de toekomst van FMNextGen
Na de rondleiding gingen mede-kartrekkers van het eerste uur, Laurens Metternich en Jay Smit, in op het ontstaan, de evolutie en de nabije toekomst van FMNextGen. Samen een netwerk vormen voor de aankomende generatie in de schoonmaak-/FM-branche. Waarbij we bijdragen aan de ontwikkeling van de leden, de bedrijven, de branche én de maatschappij. Kortom, een boost geven door elkaar te ontmoeten, te netwerken, te verbinden en te informeren. Met events die garant staan voor inspiratie en fun.
Er zullen twee kwalitatief goede events per jaar worden georganiseerd. Eén op een unieke locatie, zoals nu bij RAI, en één op een unieke locatie mét bijzondere spreker.
Het bezoeken van deze events zal niet meer gratis zijn. Een bedrijfslidmaatschap wordt ingevoerd om kwalitatief goede evenementen te kunnen organiseren en om nog meer commitment te realiseren. Toegevoegde waarde voor nog meer waardevolle events.

 

 

 

 

 

 

 

Napraat
Als afsluiting van het event mocht een gezellige borrel niet ontbreken. Met een bedankje aan de sprekers en organisatoren, nieuwe kennis, een lach en een goed gevulde goodybag vertrokken de deelnemers huiswaarts.

 

Over FMNextGen
Ben jij ook een young professional (tot 40 jaar) in de schoonmaak-/FM-branche? Wil jij gelijkgestemden ontmoeten en spreken? Word dan lid van jongerenplatform FM Next Generation. Meld je hier aan.
Supporters van FMNextGen zijn: Interclean, Nocore, Innovi, Total Cleaning Products en UL-Team.

Deel dit artikel

Ook interessant:

06 oktober 2025

Veel werknemers willen wél verduurzamen, maar niet activistisch zijn

Veel werknemers maken zich zorgen over klimaatverandering, maar willen niet direct als activist worden gezien. Toch groeit de behoefte om binnen organisaties een verschil te maken. Het nieuwe initiatief...

22 januari 2024

Blog Edgar van Engelen (Qualis Insight): ‘Oude wijn in nieuwe zakken of nieuwe wijn in oude zakken?’

Zijn er in de schoonmaakbranche noviteiten of nieuwe methodes? Deze vraag stelde ik mij de afgelopen dagen. Ik twijfel daar echt over. Is er écht iets nieuws onder de...

20 november 2025

De brede waarde van Gom komt bij dochteronderneming Nelis tot bloei

Gom Schoonhouden focust zich met haar herpositionering op drie pijlers: kwaliteit van werk, open samenwerking en de brede waarde voor de samenleving. Die laatste pijler, brede waarde, gaat over...

09 oktober 2023

BubbleFlush wint Technological Innovation of the Year Award

Op donderdag 5 oktober werd de BubbleFlush geëerd met de felbegeerde Technological Innovation of the Year Award tijdens de European Cleaning & Hygiene Awards 2023 in Dublin, Ierland. De...

20 april 2022

“We moeten af van het idee dat goed leiderschap alleen fulltime kan”

In onze serie interviews over vrouwelijk leiderschap komt ditmaal Belinda Dekkers-Schwartz aan het woord. Zij is directeur van UL-Team, de tweede particuliere opleider in Nederland voor de facilitaire- en schoonmaakbranche....

02 augustus 2024

Koen al 25 jaar de hoogte in bij De Ster

Als kind droomde Koen ervan om piloot te worden. Die droom is gedeeltelijk uitgekomen. Koen gaat de hoogte in, alleen niet met een vliegtuig maar met een hoogwerker. Met...

29 juli 2022

‘Alles komt goed’

Dat het in de zomer hard werken is, weten we allemaal. Extra vloeronderhoud op scholen, kantoren die een extra schoonmaakbeurt krijgen omdat nu veel medewerkers op vakantie zijn, gymzalen...

09 december 2019

King Belgium bezoekt Metsä Tissue fabriek: “Zeer indrukwekkend”

“Een beeld – of in dit geval een bezoek – zegt meer dan 1000 woorden. Er is veel te vertellen en te laten zien. Daarom nodigen we regelmatig relaties...

02 augustus 2023

De finalisten van de European Cleaning & Hygiene Awards 2023

De jury van de European Cleaning & Hygiene Awards hebben de finalisten voor de verkiezing van 2023 bekendgemaakt. Het zijn er 49 in 10 verschillende categorien. Wie de winnaars...

30 april 2026

Blog Edgar van Engelen: “Het verschil maken in schoonmaakland begint bij mensen, niet bij middelen”

In een branche waar prijsdruk vaak de boventoon voert en ‘meters maken’ nog te vaak belangrijker lijkt dan ‘waarde leveren’, is de vraag relevanter dan ooit: hoe maak je...