17 april 2023

Een waardevolle ontmoeting voor FMNEXTGEN bij RAI Amsterdam

Breng je een bezoek aan RAI Amsterdam, dan zie je hallen gevuld met stands, producten en heel veel mensen. Zoals bij Interclean. Op 13 april zagen we iets anders. We liepen door onder meer een lege hal 1, op een dag ´in between´, waar de eerste opbouwactiviteiten voor een nieuw event werden uitgevoerd. 32 young professionals van FMNEXTGEN kregen een facilitair kijkje achter de schermen van de RAI.

Voorbereidingen, opbouw, schoonmaak, eventorganisatie, afvalverwerking, afbouw en schoonmaak. De dagelijkse praktijk van eventorganisatie RAI Amsterdam. De mensen achter de RAI werken hierin nauw samen met schoonmaakdienstverlener CSU. Samen ontvingen zij op 13 april een groep leden van jongerenplatform FMNextGen. Om hen te laten zien wat er allemaal bij events komt kijken, een complexe operatie, vanwege uitdagingen in tijd (een keiharde deadline voor een volgend event), regelgeving (bijvoorbeeld rondom het scheiden van afvalstromen) en andere beperkingen op bijvoorbeeld geluidsoverlast (vanwege de ligging in de stad mag er in de avond- en nachturen zeer beperkt geluid gemaakt worden) en het gebrek aan stroom in de hallen. En hoe duurzaamheid hierbij op de kaart staat.

De aftrap van het event
Robert Stelling, één van de aanjagers van FMNextGen, heette de 32 aanwezige young professionals welkom op zijn ´werkplek´. Als directeur van Interclean is hij eigen met de activiteiten in RAI Amsterdam. Voor de presentatie had hij collega Kasper van der Kolk betrokken. Kasper nam als leveranciersmanager van de RAI de jongeren mee in procesoptimalisatie, de volle beurskalender, innovaties, slimme gebouwen, duurzaamheid, afvalverwerking en schoonmaak van de in totaal 116.000 m2 beurs- en ontvangstruimtes. En dat is nog exclusief de kantoren en backstage. Daarbij is er parkeerruimte voor meer dan 4000 auto’s bij de RAI zelf, de plek waar de bezoekerservaring begint. Rai stimuleert overigens bezoekers om met het OV te komen. Het station is dichtbij en reizen met reductie is mogelijk.
Chahira Keijzer, districtsmanager CSU, vulde Kasper op het gebied van schoonmaak en afval aan met details waar je als buitenstaander van een grote eventorganisatie niet dagelijks bij stilstaat. De kantoren en support offices hebben een standaard setting voor schoonmaak. De beurzen niet, ’dit is continu pieken’ in werk en aantal mensen. Chahira staat er dan gelukkig niet alleen voor, haar team van leidinggevenden en schoonmakers weten iedere keer weer de klus te klaren.

Duurzame rondleiding
Na de presentatie was er de rondleiding door een bijna lege hal 1, een in 1961 gebouwde beurshal, die zoals Kasper vertelde, ‘duurzaam is doordat deze er nu nog staat’. Deze hal kent bijvoorbeeld een grote uitdaging op het gebied van verwarmen. Mogelijke opties voor verduurzaming zijn onderwerp van gesprek.
Buiten werd een blik op afvalverwerking gegund. Voor het afvalmanagement geldt bij de RAI: de vervuiler betaalt, zoveel mogelijk scheiden, 13 verschillende monostromen, co2 rapportage en duurzaamheidsrapportage richting exposanten en organisaties
Mooi om te noemen is de afname van het afval door de jaren heen. In 2018 was er 5154 ton afval, in 2022 1959 ton, dit kwam grotendeels door minder hergebruik van bijvoorbeeld hout en tapijt. Een ander voorbeeld is de lokale betrokkenheid. De catering wordt namelijk bij partijen uit de regio betrokken

Blik op de toekomst van FMNextGen
Na de rondleiding gingen mede-kartrekkers van het eerste uur, Laurens Metternich en Jay Smit, in op het ontstaan, de evolutie en de nabije toekomst van FMNextGen. Samen een netwerk vormen voor de aankomende generatie in de schoonmaak-/FM-branche. Waarbij we bijdragen aan de ontwikkeling van de leden, de bedrijven, de branche én de maatschappij. Kortom, een boost geven door elkaar te ontmoeten, te netwerken, te verbinden en te informeren. Met events die garant staan voor inspiratie en fun.
Er zullen twee kwalitatief goede events per jaar worden georganiseerd. Eén op een unieke locatie, zoals nu bij RAI, en één op een unieke locatie mét bijzondere spreker.
Het bezoeken van deze events zal niet meer gratis zijn. Een bedrijfslidmaatschap wordt ingevoerd om kwalitatief goede evenementen te kunnen organiseren en om nog meer commitment te realiseren. Toegevoegde waarde voor nog meer waardevolle events.

 

 

 

 

 

 

 

Napraat
Als afsluiting van het event mocht een gezellige borrel niet ontbreken. Met een bedankje aan de sprekers en organisatoren, nieuwe kennis, een lach en een goed gevulde goodybag vertrokken de deelnemers huiswaarts.

 

Over FMNextGen
Ben jij ook een young professional (tot 40 jaar) in de schoonmaak-/FM-branche? Wil jij gelijkgestemden ontmoeten en spreken? Word dan lid van jongerenplatform FM Next Generation. Meld je hier aan.
Supporters van FMNextGen zijn: Interclean, Nocore, Innovi, Total Cleaning Products en UL-Team.

Deel dit artikel

Ook interessant:

24 februari 2023

Schoonmakers NS vinden boom in treintoilet tijdens carnaval

Een schoonmaker van NS heeft tijdens carnaval een boom gevonden in een treintoilet bij Eindhoven. Dit meldt het ED.nl. De boom was door feestvierders mee in de trein genomen...

23 oktober 2022

Nieuw tv-format: de beste schoonmaker van Nederland

De Gelderlander kopte afgelopen week met een artikel dat oppert dat er een nieuw programma op de Nederlandse televisie komt: ‘de beste schoonmaker van Nederland’. In het artikel wordt...

28 september 2023

‘Let’s rethink cleaning’

BOMA, leverancier van schoonmaakmiddelen en materialen, kondigt met trots de lancering aan van ‘Let’s Rethink Cleaning’. Met deze aanpak wil BOMA bewustzijn creëren binnen de schoonmaak over de impact...

18 februari 2019

Rita Brouwer (Alpheios) over Zorgtotaal: “In control komen is echt essentieel voor zorgorganisaties”

De zorg is in beweging. En hoe! Vergrijzing, arbeidskrapte en budgetbeperking, maar ook marktwerking, technologische ontwikkelingen en trends als beleving en persoonlijke zorg met meer welzijn en gezondheid. Maar...

19 december 2019

Herman Busch over succes nieuwe koers Hago Zorg: “We ademen steeds meer zorg uit”

“Toen Hago in 1967 bij onze eerste zorgorganisatie ging schoonmaken, deden we dat omdat de zorg bijzondere aandacht verdient. Niet alleen vanwege het grote belang van hygiëne en de...

15 november 2018

Seiso Opleidingen en ICS Groep creëren podium voor statushouders

Samen met Seiso Opleidingen gaat schoonmaakbedrijf ICS Groep landelijk statushouders opleiden. De basisvakopleiding Schoonmaakmedewerker en trainingen Nederlandse taal en werkcultuur zijn onderdeel van het opleidingstraject. De statushouders lopen daarnaast...

16 januari 2023

Take the Stage: CSU opent eigen stagebureau

Schoonmaakbedrijf CSU opende deze maand Take The Stage, een intern stagebemiddelingsbureau. Het bureau biedt niet alleen stages aan studenten, maar wordt ook draaiende gehouden door stagiaires die taken zoals...

25 oktober 2022

Bij Werner & Mertz is de cirkel oprecht rond

Recyclebaar is een veelgebruikte marketingterm die duurzaamheid impliceert. “Mooi dat bijvoorbeeld verpakking recyclebaar is, maar dat maakt de cirkel nog niet rond. Bij Werner & Mertz is ie dat...

04 september 2023

Workshops in week lezen & schrijven

In de Week van lezen & schrijven (8 t/m 15 september) organiseert Schoonmakend Nederland twee workshops over het herkennen en omgaan met lage basisvaardigheden. In de schoonmaakbranche heeft ruim...

18 december 2023

Robot Lotte ontlast (schoonmaak)collega’s op Landal Landgoed ’t Loo

Landal Landgoed ’t Loo heeft als eerste recreatiepark in Europa een zelfrijdende bezorgrobot ‘in dienst’. “De robot staat garant voor efficiënte bezorging en ophaling van linnengoed in recreatiewoningen, zodat...