29 juni 2023

Vakantiebaan schoonmaak bij jongeren op 1

De vakantieperiode breekt weer aan. Jongeren grijpen deze zomertijd weer aan om wat extra bij te verdienen. Ze kunnen kiezen uit duizenden vakantiebanen. Voor ‘opgeruimde’ personen is volop werk. In de top 5 van vakantiebanen staan namelijk huishoudelijke hulp en schoonmaker bovenaan. Dit blijkt uit een arbeidsmarktanalyse van Tempo-Team. Het aantal vacatures geplaatst in juni 2023 voor vakantiewerk is ongeveer even hoog als vorig jaar.

De piek in het aanbod van vacatures voor vakantiewerk ligt meestal in juli. Bart van Krimpen, arbeidsmarktanalist van Tempo-Team: “In het algemeen zien we zien dat jongeren veel werken. Maar liefst 70 procent van de jongeren van 15 tot 20 jaar doet betaald werk naast school of opleiding. In vergelijking met tien jaar geleden was dat nog maar 60 procent. In andere landen werken jongeren helemaal niet zo veel.”

Top-vijf vakantiebanen – gehele arbeidsmarkt
1 Huishoudelijke hulp, interieurverzorger, medewerker housekeeping (2231 vacatures)
2 Kassamedewerker, verkoopadviseur, verkoopmedewerker (1873)
3 Heftruckchauffeur, lader, magazijnmedewerker (959)
4 Supermarktmedewerker en vulploegmedewerker (445)
5 Inpakker en medewerker wasserij (337)
Bron: Jobdigger

Top-vijf vakantiebanen bij Tempo-Team

1 Magazijnmedewerker/orderpicker
2 Productie/assemblagemedewerker
3 Schoonmaakmedewerker
4 Administratief medewerker
5 Runner/ Medewerker bediening
Bron: Tempo-Team

Werkplezier speelt grote rol
Uit onderzoek van Tempo-Team blijkt dat salaris steeds belangrijker wordt bij de keuze van vakantiewerk. Maar ook werkplezier is belangrijk. Dat houdt in: leuke collega’s, een fijne werksfeer en verantwoordelijkheden die bij een werknemer passen.

Bron: Tempo-Team

Deel dit artikel

Ook interessant:

07 februari 2020

Al 25.000 keer bekeken Hygeniq film over groene reinigingsmiddelen

Nee, je pakt niet meer de première, want in 4 maanden is de film van Hygeniq al 25.448 keer bekeken. Een film met een boodschap – We color our...

11 juli 2019

Met CleanJack voldoet Facilicom België aan aanstondse verplichte aanwezigheidsregistratie

Facilicom en CleanJack hebben op 9 juli in Antwerpen hun samenwerking bekrachtigd met het ondertekenen van een mantelovereenkomst. “We zijn de samenwerking met CleanJack ruim een jaar geleden gestart en...

04 juli 2023

Blog: Opleiden… zinvol of onzin?

Is Artikel 36* (en 38 sub2**) in de CAO een vloek of een zegen? ‘Ik heb een groepje medewerkers die opgeleid moeten worden, omdat het in de CAO staat’....

11 december 2018

Digitale doolhof (3): Cleanfix ziet kansen samenwerking mens en robot: cobot

Saai schoonmaakwerk van lange gangen en grote hallen; het is een van de voorbeelden waar robotisering een mentale, praktische en efficiënte meerwaarde zou kunnen bieden. Of een samenwerking. Want...

24 april 2023

‘Duurzaam ondernemen zit in kleine dingen’

In het Zendstation, in de weilanden net buiten Lopikerkapel, verzamelen op dinsdag 18 april VSR-leden zich voor het jaarlijkse Voorjaarsevent over duurzaam en sociaal ondernemen. Een prachtige locatie, daar...

18 juli 2023

Wie wint dit jaar het NK Glazenwassen?

Tijdens het NK Glazenwassen op de Schoonmaak Vakdagen op 16 november 2022 werden er niet één, maar maar liefst twee winnaars gekozen. Stefan Struyck van Degenaar/Gom én Niklaas Larkens...

09 maart 2020

Jack Stuifbergen genomineerd voor ABN Amro verkiezing Meest groene ondernemer

Voor overtuigde ‘believers’ in duurzaamheid, voor snelle ‘clickers’: je hebt tot vandaag (9 maart) tot 12.00 uur de kans om te stemmen op Jack Stuifbergen. Jack is genomineerd voor...

10 maart 2023

#FotoFriday Schoonmaakhelden op hoogte

De schoonmaakhelden van Schoonmaakbedrijf R. Janssen tonen hun werk op grote hoogte. Dat is glazenwassen met mooi uitzicht! Heb jij ook een mooie foto van jouw werk? Wil je...

01 augustus 2023

Blog: Duurzaam?!

Duurzaam? Wat is duurzaam? Hoe bepaal je wat duurzaam is? Is het investeren in medewerkers hun welzijn ook duurzaam of is alleen duurzaam geproduceerde middelen en materialen duurzaam? Wat...

12 september 2023

Koffie-date voor praktisch advies over duurzame inzetbaarheid

Weet je dat 1% minder ziekteverzuim jou gemiddeld €400,- per medewerker per jaar oplevert? Dat 1% meer productiviteit jou ongeveer €900,- per medewerker per jaar oplevert?  Deze cijfers liegen...