14 januari 2025

ISS roept op tot leiderschap: Duurzaamheid is niet langer een keuze, maar een dringende noodzaak

ISS Facility Services doet een oproep aan bedrijven om daadkrachtig leiderschap te tonen in de transitie naar sociale en ecologische verduurzaming. Duurzaamheid is niet langer een keuze, maar een dringende noodzaak. Om samen impact te realiseren nodigt ISS bedrijven, innovators en leiders uit voor de ISS Sustainability Day op 4 februari.

De overgang naar een rechtvaardige en duurzame wereld vraagt om vastberaden leiderschap. ISS benadrukt dat uitdagingen zoals klimaatverandering, verlies van biodiversiteit en schaarste in grondstoffen direct en ambitieus handelen vereisen. Hetzelfde geldt voor het wegnemen van barrières voor iedereen die wil werken en voor het creëren van een inclusieve, veilige en gastvrije werkomgeving. Dit reikt verder dan interne bedrijfsvoering; het gaat om het realiseren van een positieve en duurzame maatschappelijke impact. Sociale duurzaamheid moet daarom een vast onderwerp zijn op de agenda van elke directiekamer.

ISS schreef hierover een whitepaper: Whitepaper sociale duurzaamheid.

ISS Sustainability Day: samen impact realiseren
Op 4 februari 2025 organiseert ISS Sustainability Day in Kas Woerden. Dit evenement brengt bedrijven, innovators en leiders samen die werken aan een duurzame toekomst. Inspirerende sprekers, zoals André Nijhof (hoogleraar Sustainable Business and Stewardship aan de Nyenrode Business Universiteit), Jitske Kramer (corporate antropoloog en expert in inclusieve cultuurverandering) en Jouri Schoemaker (oprichter van duurzame start-up Pieter Pot), delen hun inzichten over duurzaam leiderschap, inclusiviteit en innovatie. Het programma biedt volop mogelijkheden voor kennisuitwisseling, netwerken en het nemen van concrete stappen. ISS nodigt professionals uit op het gebied van HR, FM, inkoop en MVO uit om zich aan te sluiten.

Klik hier voor meer informatie. over ISS Sustainability Day.

 

Deel dit artikel

Ook interessant:

24 maart 2024

Vloerspecialisten Donovan en Nelson in podcastserie KraakHELDer

De derde aflevering van onze zesdelige podcastserie KraakHELDer staat live. In de podcastserie praat Inge Diepman niet óver, maar mét de personen die de inclusieve arbeidsmarkt vertegenwoordigen. In deze...

20 juli 2020

Groeibedrijf 2020 Breedweer maakt weer impact met sekswerkers

“#supertrots om bij de 250 snelst groeiende bedrijven te behoren..! Zo zie je maar wat je kunt bereiken door maximale impact te maken voor de maatschappij”, schrijft Jack Stuifbergen op...

05 juni 2020

Top 5 in mei op Schoonmaakjournaal: van hygiënezuil tot anderhalve meters maken in onderwijs

Total Cleaning Products & ABC Products, Leviy Software, Greenspeed, MTS Euro Products en Asito & EW Facility Services: dit zijn onze graag en meest geziene gasten op Schoonmaakjournaal in...

20 februari 2023

SER: arbeidskrapte vraagt om ferme keuzes kabinet

De problemen op de arbeidsmarkt zijn groter dan ooit. Door de arbeidsmarktkrapte komt de uitvoering van publieke taken zoals zorg, onderwijs, kinderopvang en veiligheid in de knel, constateert de...

19 juni 2026

RD Multiservices juicht voor een schoon WK

Bij RD Multiservices houden ze niet alleen kantoren, entrees en werkplekken schoon — ze houden ook van een beetje teamspirit. Nu het WK-gevoel weer begint te leven, kleuren zij...

12 februari 2026

Nederlanders werken langer in goede gezondheid door

Nederlanders werken steeds langer door en doen dat meestal in goede gezondheid, zowel lichamelijk als mentaal. Dat blijkt uit recent onderzoek van het Rijksinstituut voor Volksgezondheid en Milieu (RIVM)....

13 februari 2026

Moppie gezocht. Dweil jij met Toekomst Schoonmaakbedrijven mee?

De medewerkers van Toekomst Schoonmaakbedrijven vonden een verrassend pakketje op de mat: een feestelijke envelop met daarin het splinternieuwe carnavalsembleem van het schoonmaakbedrijf. Zoals Toekomst het zelf aangeeft is...

25 januari 2023

Werknemers belonen? Ga voor de ervaring!

Gelukkige medewerkers zijn meer betrokken, productiever en innovatiever. Ze zijn minder vaak ziek en hebben minder kans op een burn out. Maar hoe maak je bestaande medewerkers happy én...

14 augustus 2023

Top 10 meest gelezen artikelen januari-juli 2023

Wil je weten welke artikelen van onze community jullie in de eerste helft van 2023 het meest gelezen hebben? Bekijk onze top 10: Forse extra loonsverhoging voor alle schoonmakers...

11 oktober 2022

“Wie goed doet, goed ontmoet”

Milieuvriendelijk werken, ergonomisch de puntjes op de i zetten, goed zorgen voor het werkplezier van je medewerkers én een bijdrage leveren aan je omgeving. Het is Gaby Westelaken op...