6 maart 2023

Briefje van Peet

Beste vuilnisman,

Gefeliciteerd, het principeakkoord is bereikt. Je hebt er salaris bij!

Ja, het was nogal vaak en op veel plekken staken de laatste weken. Geen vuilnis ophalen; het zal niemand ontgaan zijn. Die staking heeft voor de laagste schalen tot een forse loonsverhoging geleid. Met dank aan FNV om op 22 februari 2023 een principe-akkoord te bereiken voor een nieuwe cao Gemeenten/SGO met werkgeversorganisaties VNG en WSGO.

In procenten heb jij er relatief gezien maandelijks meer bij dan de meesten van je collega’s van andere afdelingen in jouw (samenwerkende) gemeente. Voor jou en je collega-ambtenaren een maandelijks extraatje van € 240. Zeker voor jou belangrijk is deze tijd van financiële crises.

Jij en ik jubelen. Het is je gegund!

Op 1 juli 2020 schreef ik voor Schoonmaakjournaal de blog ‘Na het klappen, geen flappen’ met een wake-up call voor de wereld: waarom is het salaris van een vuilnisman veel lager dan dat van een bankier? Het standaardantwoord: zo werkt de markt nu eenmaal.

In werkelijkheid is het niet de markt, maar de samenleving die bepaalt wat echt van waarde is.

In 2014 schreef Rutger Bregman van De Correspondent hierover in zijn artikel: ‘Waarom vuilnismannen meer verdienen dan bankiers’.

We gaan nog even verder terug in de tijd. Al in 1968 ontdekte de wereld dat we niet zonder jou en je collega’s kunnen: de staking van 7000 vuilnismannen in New York leidde in 6 dagen tot een ramp in The Big Apple.

“We worden behandeld als vuil.”

New York veranderde van machtige stad naar miserabele sloppenwijk. De burgermeester moest ingrijpen, want de ondergang van de grootste stad van de Verenigde Staten van Amerika kon worden voorkomen door de vuilnismannen te belonen.

Respect!

Laten we ons realiseren, dat steeds meer mensen werk doen waar we eigenlijk wel zonder kunnen. Rutger noemt dat de ongemakkelijke waarheid: “Als ze plotseling stoppen met hun werk, laten ze de wereld niet armer, lelijker of leger achter.” De welvaart wordt verplaatst dankzij bijvoorbeeld bankiers, advocaten, accountants, adviseurs en reclamemakers. Zij creëren dus géén welvaart.

Jij en je collega-vuilnismannen doen dus werk waar we niet zonder kunnen. Jullie creëren welvaart. Volksgezondheid. Toekomst. De wereld draait dankzij jullie gewoon door.

Dank je wel, vuilnismannen!

Petra de Bruin,
trotse, enthousiaste en pionierende marketingondernemer, schrijver, inspirator en verbinder in de schoonmaakbranche en meer

Briefje van Peet is ontstaan door het Briefje van Jan. Journalist en auteur Jan Dijkgraaf schrijft dagelijks een internetcolumn over politici, bestuurders en BN’ers. Inspirerend en scherp; Jan neemt geen blad voor de mond. Ik wil niet vernederen, ik ga voor eerlijkheid en positiviteit. Je zult het ervaren.

Deel dit artikel

Ook interessant:

17 augustus 2019

Succesvol Marketingcafé ‘braint’ over Schoonmaak Vakdagen: uniek, uitdagend, innovatief en onderscheidend

Het creatieve brein van exposerende marketeers werd op de proef gesteld tijdens de eerste editie van het Schoonmaak Vakdagen Marketingcafé. Dertien heren en dames, die aanwezig zullen zijn op...

07 december 2018

Hago wint European Excellence Award in viral communications

De Koningsdagactie van Hago krijgt Europese lof tijdens de uitreiking van de prestigieuze awards voor PR en communicatie in Europa. Ruim een maand geleden werd bekend dat Hago, in samenwerking met...

25 februari 2025

Henk van Eijk (Breedweer) helpt Team Leeuwarden met schoonmaak

“Goedemorgen, welkom in het mooie gemeentehuis van Leeuwarden!” Met een stralende glimlach schudt ambulant objectleider Veronique de hand van directeur Henk van Eijk van Breedweer Facilitaire Diensten. Het Team...

17 april 2025

Novon Plus behaalt opnieuw PSO 30+

Schoonmaakbedrijf Novon meldt dat zij opnieuw het certificaat PSO 30+ heeft behaald. “We zijn opnieuw 2 jaar gecertificeerd en daar zijn we trots op. Dank aan iedereen die dit...

26 maart 2026

Blog Paul Harleman (Harlecom): De stille robotrevolutie pakt ook de schoonmaak

De ontwikkelingen in robotica volgen elkaar in een ongekend tempo op. Wat een tiental jaren geleden geleden nog experimenteel en voorzichtig oogde, is inmiddels uitgegroeid tot een volwassen technologie...

18 juli 2025

Bertram de Langen viert 25 jaar jubileum bij Ruitenheer

Een kwart eeuw vol toewijding, vakmanschap en betrokkenheid. Dat geldt voor Bertram  de Langen. Hij viert zijn 25-jarig werkjubileum bij Ruitenheer. Van harte gefeliciteerd! De collega’s vieren het jubileum...

20 april 2023

Veilig, intercultureel samenwerken biedt groei

“Veilig werken is werken binnen een integere sfeer waar je open kunt zijn en respect hebt voor elkaars mening of cultuur.” Maar in de praktijk blijkt dat samenwerken met...

30 december 2025

LSG & Abeco samen verder als GROOT IN SCHOON

Sinds januari 2024 worden de bedrijven LSG & Abeco bestuurd door dezelfde directie en maken ze in gezamenlijkheid mooie stappen als het gaat om de groei van beide bedrijven....

25 maart 2022

Jubileum voor Ellen

Ellen Maenhout viert haar 12,5-jarige werkjubileum bij Crohill. Van harte gefeliciteerd! Met het behalen van deze bijzondere #mijlpaal kreeg zij uit handen van Pim Hilgerdenaar een mooi cadeau en...

05 januari 2019

Na kansloze sollicitaties start autistische tiener schoonmaakbedrijf

Geen werkgever wilde hem aannemen als jobstudent: de 16-jarige Clay Lewis uit Brisbane (Australië). Maar Clay liet het er niet bij zitten: hij startte met hulp van zijn moeder...