26 februari 2024

Blog Jacco Vonhof: “Wat we in elk geval nodig hebben, is meer positivisme”

“Ik ben klaar met alle dystopische wereldbeelden die we met regelmaat krijgen voorgeschoteld”, schrijft MKB-Nederland-voorzitter Jacco Vonhof in zijn blog op De Ondernemer. “Het idee dat de wereld vergaat en daar ook niets aan te doen is. Als ondernemer ben ik daar allergisch voor. Ik geloof namelijk wél dat er iets te doen valt en dat het dan wél beter wordt. Hij ontkent in zijn blog niet dat er ‘ongelooflijk veel aan de hand is’, maar zoals hij zegt: “doemdenken helpt ons niet verder.”

Meer positivisme is nodig
“Wat we in elk geval nodig hebben, is meer positivisme.”  Verder noemt hij het vertrouwen hebben in het oplossen van veel van de grote problemen door constructief met elkaar samen te werken en niet tegenover elkaar te gaan staan. Omdat ieder uiteindelijk hetzelfde wil: “een land – en liever nog wereld – waarin het goed en gezond leven is, ook voor volgende generaties”.

Jacco: “Ik zeg het vaker: ondernemers zijn dwangmatig positief. Natuurlijk ervaren ook zij de nodige problemen en uitdagingen in deze tijd en kunnen ze daar nachten van wakker liggen. Maar het is ook des ondernemers om uiteindelijk elke ochtend weer op te staan met de intentie om er iets van te maken die dag. Die ondernemende en positieve instelling is wat we nodig hebben.”

HIj noemt verder dat ondernemers juist een onderdeel van de oplossing voor veel van de maatschappelijke vraagstukken kunnen zijn vanwege hun innovatiekracht, de drive en de maatschappelijke betrokkenheid. Dat de overheid hen hierbij moet stimuleren, ruimte geven en uitdagen.Daar ligt een schone taak voor onze nieuwe Tweede Kamer én voor het volgende kabinet. Die ‘betere wereld’ komt er niet vanzelf, daar moeten we samen voor aan de bak. Een beetje meer positivisme en begrip voor elkaar helpt daarbij.”

Lees Jacco’s volledig blog hier: Deondernemer.nl

Deel dit artikel

Ook interessant:

20 november 2018

Innovatietafel: biedt het kantoorloze schoonmaakbedrijf toekomst en andere tijden?

De managementlaag halveren. Technologie gebruiken en mensen binden. Arbeidskrapte het hoofd bieden. Ervaringen, maar ook voor iedereen kansen? Met vijf stemmen voor ‘kansrijk’ en drie stemmen voor ‘kansloos’ startten...

26 september 2022

63% medewerkers voelt zich niet gehoord door de directie

Een ruime meerderheid (63%) van werkend Nederland vindt dat directies niet goed naar (uitvoerend) personeel luisteren. Bovendien zegt 40% van de mensen dat hun werkgevers ronduit te weinig doen...

28 januari 2025

Uit het dagboek van Jouw Glazenwasser: Jasper Dekker vertelt over zijn vak en het brengen van een goed gevoel

Jasper Dekker is sinds zijn 19e jaar glazenwasser. Hij houdt van het vak, maar doet meer dan ramen wassen. Jasper wil mensen vooral een goed gevoel geven, positiviteit verspreiden...

30 mei 2024

Onderzoek: De maatschappelijke bijdrage van familiebedrijven

Familiebedrijven vergroten de economische stabiliteit van Nederland. Ook verkleinen ze de effecten van economische dips, werkloosheid en faillissementen, blijkt uit onafhankelijk wetenschappelijk onderzoek van SEO Economisch Onderzoek. Bij familiebedrijven...

25 juli 2023

Blog: Zomers Schoon of niet?

Terwijl een groot deel van de Nederlanders geniet van een heerlijke vakantie, zijn veel schoonmaaktoppers hard aan het werk op scholen, in sportzalen en in andere gebouwen die tijdens...

03 februari 2026

Blog Paul Harleman: Kinderlijkheid redt de wereld

Er zijn medemensen die precies weten hoe de wereld in elkaar zit. Ze hebben heldere meningen, scherpe conclusies en pasklare verklaringen voor alles wat er misgaat. En dat is...

19 juni 2023

Blog: Over hoofddoekje en sopdoekje

Het is ongeveer vijfentwintig jaar geleden dat ik tijdens een lezing over carrière mogelijkheden voor ( allochtone) vrouwen in de schoonmaak de boude stelling poneerde :” een hoofddoekje blijft...

20 maart 2024

De eerste CAO onderhandelingsdag draaide om het ‘wat en waarom’ van de voorstellen

De eerste CAO onderhandelingsdag vond plaats op 19 maart 2024. “De sfeer was goed, de gesprekken verliepen in goede harmonie”, noemt Fedde Monsma, Manager Cao, Arbeidsverhoudingen en Projecten van...

05 mei 2022

“Ga je doelen achterna en wees niet bang om jezelf uit te spreken”

Hadassa Windhorst werkt tien jaar bij Numatic Benelux, waar ze leidinggeeft aan de binnendienst en technische dienst. Sinds twee jaar is ze ook manager @Home. Je hebt sinds twee...

04 april 2022

7e Dag van de Schoonmaker in teken van complimenten

Op woensdag 15 juni vieren we samen De Dag van de Schoonmaker. Het is dé dag waarop we alle (specialistische) schoonmaakmedewerkers in het zonnetje zetten en laten shinen. Hoe?...