22 augustus 2024

André Verstegen: Dit had ik veel eerder moeten doen

Als je meer dan genoeg hebt van altijd maar werken met je hoofd, is er een geweldige oplossing: stap in de wereld van de schoonmaak en ga werken met je lijf. André Verstegen maakte deze stap een aantal maanden geleden en heeft er nog geen seconde spijt van gehad. Enthousiast vertelt hij over zijn nieuwe baan als schoonmaker voor Breedweer bij de Marechaussee in Beek.

“Dit had ik veel eerder moeten doen,” begint André zijn verhaal op de zangerige toon die zo kenmerkend is voor Limburgers. “Jarenlang werkte ik steeds meer en steeds harder, onder meer als project- en teamleider. Leuk voor de portemonnee, maar het voelde niet meer goed en ik zat er helemaal doorheen. Een van mijn vriendinnen zit in de schoonmaak en zei: ‘André, waarom ga je niet schoonmaken? Geen flauwekul meer aan je hoofd en toch lekker bezig zijn.’”

Sprong naar de schoonmaak
André kijkt op Indeed naar vacatures in de schoonmaak en komt bij Anja Vos van Breedweer terecht. André en Anja hebben direct een klik en André voelt dat het goed zit. “Echter wilde mijn toenmalige baas mij niet zomaar laten gaan. Ik kreeg een hoger salaris en een grotere auto aangeboden. Heel mooi en verleidelijk, maar uiteindelijk heb ik toch besloten om de sprong naar de schoonmaak te maken.”

Een andere kijk op het leven
Schoonmaken is André overigens niet vreemd. Thuis in Geleen hebben ze een groot paardenbedrijf dat grotendeels gerund wordt door zijn partner. “En daar moet natuurlijk ook weleens gepoetst worden. Ik had overigens nooit gedacht dat ik in de schoonmaak terecht zou komen. Als je jonger bent, ben je vooral bezig met geld verdienen. Dat is het voordeel van ouder worden, je gaat anders kijken naar bepaalde dingen in het leven. Dan zie je in dat meer geld, meer targets en meer verantwoordelijkheden je uiteindelijk echt niet gelukkiger maken.”

Leuke persoonlijkheid
Bij de marechaussee en Breedweer heeft Andre het enorm naar zijn zin. Hij start meestal rond 07.00 uur, maar komt het voor de werkzaamheden beter uit als hij er eerder is, dan is hij voor 07.00 uur present. Hij deelt zijn werkzaamheden zelf in en ziet precies wat waar nodig is. “Defensie en Breedweer zijn heel tevreden over mijn werk, en dat gevoel is wederzijds. Ik bof ook enorm met Anja en Linda, mijn leidinggevenden bij Breedweer. Nu ben ik natuurlijk een leuke persoonlijkheid, maar als het niet klikt…,” grapt hij lachend.

Prachtig dat een bedrijf dit doet
Over de missie van Breedweer, om impact te maken door zoveel mogelijk mensen uit kwetsbare doelgroepen duurzaam richting arbeid te ontwikkelen, is André lovend. “Ik vind het ongelofelijk mooi en prachtig dat een bedrijf dit doet voor de medemens. Geweldig dat ze bij Breedweer niet kijken naar wat je niet kan, maar juist naar wat je wel kan. Dat is ontzettend belangrijk.”

Een plek onder de zon
Over zijn toekomstplannen is André duidelijk. “De enige reden die ik op dit moment kan bedenken waarom ik weg zou gaan, is dat we gaan emigreren naar Spanje.” De mooie bruine tint op zijn gezicht is dan ook niet afkomstig van de Nederlandse zon, maar van de Spaanse. André is net terug uit Spanje waar hij samen met zijn partner aan het kijken is naar een nieuw plekje onder de zon. En natuurlijk gunnen we André zijn geluk in Spanje, maar stiekem hopen we dat hij nog heel lang het zonnetje van Breedweer blijft.

Bron: Breedweer Facilitaire Diensten

Deel dit artikel

Ook interessant:

28 maart 2023

Schoonmaker van het Jaar verkiezing 2023: “We doen het!”

“Wij kunnen het niet over ons hart verkrijgen om deze verkiezing te laten beëindigen. Dus gaan we door. We gaan ervoor. Wij doen het, omdat we alle schoonmakers een...

22 november 2020

Gemist? RAS online congres: positief (samen)werken aan verzuim

Ziekteverzuim en aan het werk blijven vanuit een positieve invalshoek; het doel van het RAS online congres van op 16 november. Actief bijdragen aan gezond, vitaal en veilig blijven...

09 april 2026

Met CALU SmartStart van Carel Lurvink 30 scholen in 1 dag opstarten zonder stress

De eerste dag op een nieuwe locatie draait zelden om schoonmaken. Vaak begint zo’n dag met het oplossen van problemen. Op papier klopt alles. Contracten zijn rond, teams zijn...

08 juni 2023

SIEV organiseert op 29 juni themamiddag Kansen op de krappe arbeidsmarkt

Hoe zet je efficiënt de reservebank van Nederland in? Wat gebeurt er in de schoonmaakbranche? Succesvol medewerkers werven via Facebook 2.0, Anders(om) denken in HR en een rondetafelgesprek over...

12 februari 2025

Marco van Dongen benoemd tot Head of Bidmanagement & Solutions bij ISS Facility Services

Per 1 februari 2025 is Marco van Dongen benoemd tot Head of Bidmanagement & Solutions bij ISS Facility Services. Hij gaat leiding geven aan een team van Solutions Managers,...

17 februari 2020

Consensus zet magische standaard in schoonmaak voort als Enozopro

Consensus Group introduceerde afgelopen jaar de nieuwe standaard in schoonmaak: de Hygeia SB100. De magische sprayflacon die watergedragen ozon genereert, is inmiddels uitgegroeid tot een welbekend fenomeen op de...

09 februari 2026

Amsterdam Innovation Award 2026 maakt nominaties bekend

De Interclean Amsterdam Innovation Award zet innovaties in de spotlight die vooruitgang en verandering brengen in de schoonmaak- en hygiënesector.Juryvoorzitter Michelle Marshall, editor European Cleaning Journal: “Ook dit jaar...

05 januari 2019

Nieuwe schoonmaakcao 7,5% meer loon: wie gaat dat betalen?

De komende 2,5 jaar krijgen schoonmaakmedewerkers die onder de Cao voor de schoonmaak- en glazenwassersbranche vallen 7,5% meer loon. Daarnaast wordt de eindejaarsuitkering met 2% verhoogd naar 4,2% in...

01 mei 2015

CLP: nieuwe verordening voor gevarensymbolen op reinigingsmiddelen

Per 1 juni 2015 geldt CLP (Classification, Labelling and Packaging), een nieuwe communicatiemethode voor de gevaren van chemische stoffen en mengsels. Reeds sinds 2009 is GLP in werking getreden,...

14 juni 2022

Blog (1): Gelijke monniken, gelijke kappen in schoonmaakland? Vergeet het maar!

Service Management kopte op 16 mei: Hotelschoonmakers protesteren vanwege oneerlijke arbeidsvoorwaarden: geen weekendtoeslag. Het FNV Schoonmaakparlement maakt zich druk over dit standpunt. Volop in de media wordt de mening...