13 oktober 2022

Ali test of middelen en materialen gebruiksvriendelijk, ergonomisch verantwoord en milieuvriendelijk zijn

“Twintig jaar geleden begon ik bij GWS dé schoonmaker te werken, als bijbaantje naast mijn studie. Nu ben ik gediplomeerd vloerenspecialist en ‘tester’ van nieuwe middelen en materialen.” Ali Rawapour is trots op zijn werk bij het schoonmaakbedrijf waar hij aan vernieuwing en verduurzaming meewerkt.
Ali Rawapour vindt het belangrijk dat nieuwe schoonmaakmethoden eerst getest worden, of deze wel gebruiksvriendelijk, ergonomisch verantwoord en milieuvriendelijk zijn. “Na de test maak ik een verslag voor de directie en kunnen zij een beslissing nemen.”

Van bijbaan tot specialist
De schoonmaak carrière van Ali begon 20 jaar geleden via het uitzendbureau, als bijbaantje naast zijn studie. “Ik vond het werk bij GWS leuk en kreeg de mogelijkheid om door te groeien tot leidinggevende. Ik heb meerdere diploma’s behaald, de laatste opleiding die ik volgde was die van Vloerenspecialist 2, ik heb het diploma binnen.” Ali is een specialist en kenner van middelen en materialen. Hij vond het leuk om over innovaties te horen en in de praktijk te zien hoe de nieuwe materialen werken. Dat maakte hem als snel tot de ‘tester’ van GWS dé schoonmaker. Op basis van zijn tests neemt de directie beslissingen over het wel of niet opnemen van de innovatie in het bedrijf.

Duurzaamheid
“Vroeger, toen ik net bij GWS kwam werken, werkten we nog met veel chemische schoonmaakmiddelen. De directie nam zo’n 16 jaar geleden als één van de eerste het initiatief om alle schadelijke chemie van de werkvloer te halen.” Ali geeft aan dat niet alleen de middelen maar ook methodes gewijzigd zijn. “De oude dweilen zijn weg, we gebruiken geen vieze troep meer voor het conserveren van vloeren en ook hanteren we nu de juiste dosering. Dat is veilig, goed voor de medewerkers én het milieu.” Wie nieuw bij GWS komt werken krijgt als eerste de basiscursus schoonmaak en uitleg over de middelen en materialen. “Het is fijn om zo goed met elkaar te werken. Ik heb er zo ook meer zin in.”

Innoveren
Bij GWS is een continue stroom van het verbeteren en vernieuwen van schoonmaakmethoden, middelen en materialen. Om efficiënter, veiliger en ook duurzamer te werken. Ali geeft enkele voorbeelden:
“Laatst hebben we een kleine schrobzuigmachine aangeschaft voor het reinigen van de galerijen bij appartementen. Daar kan je geen grote machine inzetten, dat past niet. Een eenschijfmachine kost meer tijd en elektriciteit. Voor deze klus heb je een machine nodig die niet zwaar is en klein en handig in het gebruik. Ik heb getest en mijn keus vonden ze een goede optie om te kopen.”
Een ander voorbeeld is de rugstofzuiger voor een appartementengebouw met elf etages, om de halletjes en trappenhuizen te reinigen. “De oude stofzuigers verbruikten veel elektriciteit en de kabels leverden soms gevaarlijke situaties op. We hadden ook lange kabels nodig want niet overal zijn stopcontacten. Met een rugstofzuiger werk je fijner en in minder tijd, je kunt nu zowel de halletjes als trappenhuizen in één beurt schoonmaken. Dat scheelt veel heen en weer lopen.”

Benieuwd naar meer initiatieven van GWS dé Schoonmaker:
Blog Gaby Westelaken: Expert op het thema duurzaamheid?
Interview: ‘Wie goed doet, goed ontmoet’
Praktijkcase: Ook de Sint Jan in ’s-Hertogenbosch denkt Cradle & Cradle!

Deel dit artikel

Ook interessant:

20 juli 2023

“De toekomst vind je in het verleden”

Hans Razenberg is gepromoveerd chemicus die zijn gehele carrière lang hart heeft voor ontwikkelingen in technologie. Hij is 30 jaar betrokken bij NVZ, waarvan 8 jaar als directeur. Per...

14 maart 2023

Numatic Future Friday voor schoonmaakbedrijven: beleef en kom als VIP

Op vrijdag 21 april organiseert Numatic de tweede editie van haar Future Friday. Een speciale dag voor schoonmaakbedrijven om de recente innovaties en nieuwe producten te ontdekken van de...

03 december 2018

Digitale doolhof (1): LEVIY verbindt en maakt het verschil

In de hedendaagse business lijkt alles om data en automatisering te draaien. Ook de schoonmaak kan niet meer zonder Internet of Things (IoT). In het doolhof van data en...

01 maart 2024

#Fotofriday Eén gezamenlijke schoonmaaktaal

Een groep Oekraïense en Poolse medewerkers van Nivo Groep heeft de basisinstructie schoonmaak gevolgd in Emmen, met als doel één gemeenschappelijke ‘schoonmaaktaal’ te gaan spreken. Met behulp van tolken...

02 oktober 2024

Woonin gunt MDG Dienstengroep het schoonmaakonderhoud en glasbewassing

“Wij zijn verheugd een nieuwe samenwerking met Woonin aan te kondigen! Na deelname aan een aanbestedingstraject is het schoonmaakonderhoud en de glasbewassing van een perceel in Nieuwegein aan ons...

31 januari 2025

#FOTOFRIDAY 32 Aafje collega’s vieren jubileum 

Op donderdag 23 januari 2025 was het feest bij Aafje Facilitair. Het bedrijf vierde het jubileum van 32 collega’s die meer dan 20 jaar in de schoonmaakbranche werken. De...

27 december 2022

Blog: “Terugkijkend naar 2022 en vooruitkijkend naar 2023”

Geert van de Laar, voorzitter Code Verantwoordelijk Marktgedrag, neemt tijdens de feestdagen tijd voor bezinning. Lees zijn blog over terug- en vooruitkijken: Terugblik “Je kunt je het haast niet...

16 september 2024

Terugblik: VSR Zomerevent 2024 ‘Van taakgedrag naar talentgedrag’

Bij VSR houden ze van tradities en september is natuurlijk de maand van hun jaarlijkse VSR-Zomerevent. Ditmaal verzamelden branchegenoten zich bij UP Events in Weesp, een prachtige locatie met...

17 december 2021

Oliebollen traktatie

Geheel in kerststijl heeft Vitos Specialistische Reiniging uit Leek ruim 1000 oliebollen uitgedeeld aan personeel en bewoners van Lentis in Zuidlaren. Een leuk en lekker gebaar als bijdrage aan...

27 december 2022

Trend: duurzaamheid wordt steeds oprechter en breder toegepast

Duurzaam werken was afgelopen jaar één van de trends. Ook in het nieuwe jaar zal deze trend doorzetten, waarbij de ‘marketingsaus’ steeds verder naar de achtergrond zal treden, het...