Tork introduceert dispenser met menstruatieproducten voor inclusieve sanitaire voorzieningen

Tork introduceert de Dispenser voor Menstruatieproducten. Met deze introductie breidt Tork zijn portfolio uit met een nieuwe categorie binnen de professionele hygiëne. De dispenser biedt hoogwaardige Libresse-producten en zorgt dat essentiële menstruatieproducten direct toegankelijk zijn voor elke medewerker. Hiermee beantwoordt Tork de groeiende vraag naar inclusieve hygiëne in de sanitaire ruimte.

Toegang tot menstruatieproducten

Uit recent onderzoek blijkt dat bijna de helft (46%) van de respondenten vindt dat werkgevers gratis menstruatieproducten in de sanitaire ruimtes moeten aanbieden, terwijl momenteel slechts 14% van de werkplekken dit ook daadwerkelijk doet.1 Daardoor hebben medewerkers juist op het moment dat het nodig is geen toegang tot deze producten.

De introductie van de Tork Dispenser voor Menstruatieproducten stelt organisaties in staat om hun werknemers, studenten en klanten voortaan direct en eenvoudig toegang te bieden tot essentiële producten. Zo spelen organisaties een actieve rol in het creëren van inclusieve omgevingen voor iedereen.

De Tork Dispenser voor Menstruatieproducten is gevuld met maandverband, inlegkruisjes en tampons van Libresse. De menstruatieproducten zijn ongeparfumeerd en dermatologisch getest. Dankzij het compacte, gebruiksvriendelijke ontwerp is de dispenser makkelijk te installeren en te onderhouden, waardoor hij zowel voor medewerkers als voor het schoonmaakpersoneel een praktische toevoeging is aan de sanitaire ruimte.

Impact op welzijn en productiviteit

Toegang tot menstruatieproducten heeft een directe impact op hoe mensen zich voelen. Onderzoek laat namelijk zien dat het ontbreken van deze producten stress veroorzaakt, verzuim kan verhogen en de productiviteit negatief beïnvloedt. Door menstruatieproducten beschikbaar te stellen, verhogen werkgevers niet alleen de tevredenheid van hun medewerkers, maar versterken ze ook hun imago: 54% van de vrouwen geeft aan dat dit hun werkervaring aanzienlijk heeft verbeterd en maar liefst 73% heeft hierdoor een positiever beeld van de werkgever gekregen.²

Ineke van den Bemt, Regional Segment Marketing Manager bij Essity, benadrukt het belang van deze stap: “Toegang tot menstruatieproducten zou geen luxe moeten zijn. Het is een fundamenteel onderdeel van inclusieve hygiëne,” aldus Van den Bemt. “Maak van menstruatieproducten een basisvoorziening, net als zeep en papieren handdoeken. Hiermee doorbreken werkgevers barrières en laten ze zien dat ze zich inspannen om het welzijn van medewerkers te verbeteren. Zo voelt iedere medewerker zich erkend en gewaardeerd.”

De introductie van de Tork Dispenser voor Menstruatieproducten vormt een belangrijke stap naar inclusiviteit in de sanitaire ruimte.