13 juni 2019

#nieuwsnotendop met Atir, Diversey, Dolmans, Rietbroek en Zone3

Diversey en Dolmans kiezen voor een goed gevoel
Dolmans heeft ongeveer 2000 specialisten die met alle zorg, aandacht en vakmanschap facilitaire diensten verlenen. Dolmans koos voor Diversey voor het systematisch vloeronderhoud. Vanaf 1 mei gebruiken de Dolmans specialisten de Diversey producten op al hun locaties voor kwalitatief goede vloeren en tevreden opdrachtgevers. Onderdeel van de overeenkomst is dat Diversey de trainingen verzorgt voor Dolmans. De eerste vond op 29 mei plaats met Rob Braam, applicatie expert bij Diversey, en Dinant van Tongeren.

20 juni: inspiratiemiddag Schoonmaak is communicatie
Donderdagmiddag 20 juni geven Hans Koper van TranspaClean en Jaap de Wit van Zone3 de presentatie: Schoonmaak is communicatie. Onderdeel van Zone3 is schoonmaakdienstverlening en veel meer voor met name woningcorporaties, gemeentes en VvE’s. Daarnaast zet Zone3 al tientallen jaren succesvol in op social return: werk en opleiding aan mensen met een beperking. TranspaClean, als onafhankelijk digitalisering –en communicatieplatform voor onder meer schoonmaak, laat met praktijkvoorbeelden zien wat transparantie en inzichtelijkheid oplevert voor opdrachtgevers, bewoners/gebouwgebruikers, uitvoerders en de dienstverlener. “Het is de bedoeling onze gasten te verbazen en nieuwe ideeën en  inzichten mee te geven”, kondigt  Hans Koper aan.
Benieuwd? Aanmelden? Dit is de post op LinkedIn.

Rietbroek en Saffier versterken en bevestigen bijzondere band
De Haagse zorginstelling Saffier en Rietbroek – sinds 1991 dienstverlener in glasbewassing en schoonmaakonderhoud – hebben hun overeenkomst voor glasbewassing verlengd. Annemiek Overboom, bestuurder van Saffier, en Peter Rietbroek ondertekenden de overeenkomst.

Dat deze overeenkomst bijzonder is, onderschrijft het feit dat reeds in 1987 directeur en oprichter Peter Rietbroek op 17-jarige leeftijd zijn eerste ramen bij een van de voorlopers van Saffier zeemde. In die tijd vond ook de eerste kennismaking plaats met Coen Mol, de huidige Gebouwenbeheerder van Saffier. Korte tijd later mochten de inmiddels voor zichzelf begonnen broers Rob en Peter Rietbroek de stichting tot hun vaste klantenkring rekenen.

“Saffier staat feitelijk aan de wieg van de huidige AWOG zorgweek”, vertelt Peter Rietbroek. “Enigszins bij toeval deden onze glazenwassers in december 2013 voor het eerst vrijwilligerswerk bij Saffier. Later is dit initiatief omarmd door de hele branche en dat heeft tot de huidige, succesvolle actie ‘Glazenwassers hebben hart van de zorg’ geleid.”

HTC Advies en Atir voegen Consumatics toe aan holding
De holding van HTC Advies en Atir neemt per 1 juli neuromarketingbureau Consumatics uit Amsterdam over. Met deze overname kan Consumatics zich verder ontwikkelen en daarmee ook bij HTC Advies en Atir optimaal bijdragen aan de meest innovatieve oplossing voor consument, medewerker en organisatie.  Consumatics brengt onbewust gedrag van consumenten in beeld met behulp van wetenschappelijk onderzoek, expert visits, Virtual Reality onderzoek en experimenten.

Op de foto v.l.n.r.: Puck Wilbers, Anna Casemier, Helma Loomans en Wenda Linthorst.

Deel dit artikel

Ook interessant:

10 oktober 2025

Nieuw onderzoek van Tork onthult: Eén op de vier Nederlanders mijdt openbare toiletten door onvoldoende hygiëne

De staat van openbare sanitaire voorzieningen in Nederland laat te wensen over. Dat blijkt uit onderzoek van Tork, De resultaten tonen aan dat 26% van de Nederlanders openbare toiletten...

15 november 2023

Gaby Westelaken is nieuwe voorzitter platform AWOG

Na zeven jaar voorzitterschap draagt Peter Rietbroek de voorzittershamer van het platform AWOG over aan Gaby Westelaken van GWS dé schoonmaker. De leden en Schoonmakend Nederland danken Peter voor...

19 april 2023

Ergonomisch en veilig schoonmaken. Hoe doe je dat?

Vier Europese landen zoeken gezamenlijk naar het antwoord op deze vraag. Naast Nederland, maken ook Estland, Finland en Hongarije onderdeel uit van dit project. Tijdens het project wordt gekeken...

29 juli 2025

Medewerkers werven in de zomer? Social Cleania zegt: doen!

“Is het wel slim om een campagne in de zomer te draaien?” Volgens Stef Martens van Social Cleania wel. `Mensen zitten altijd op hun telefoon. Ook tijdens de zomer.`...

20 oktober 2025

Interview Joyce Tieben (Gom): “Echte aandacht gedurende de hele reis van de medewerker”

Sinds een jaar is Joyce Tieben HR-directeur bij Gom Schoonhouden. Met haar achtergrond in de operatie, management en mensontwikkeling combineert ze zakelijke scherpte met oprechte betrokkenheid. In haar rol...

03 november 2022

Deelname Nationaal Onderzoek Facilitaire Innovatie 2023 geopend

Hoe innovatief is facilitair Nederland? Dat onderzoekt schoonmaakbedrijf CSU voor het vijfde jaar op rij met het Nationaal Onderzoek Facilitaire Innovatie 2023. In welke mate spelen innovaties en duurzaamheid...

06 mei 2025

Ontdek de schoonmaak

In de schoonmaak is altijd en voor iedereen werk. Ontdek jouw mogelijkheden om jouw vacatures goed zichtbaar te maken!

28 juni 2023

Partnership CSU en Villa Pardoes voelt als familie

Vlak bij het mooiste sprookjespark van de wereld ligt een bijzondere vakantieverblijf. In Villa Pardoes komen dromen van ernstig zieke jonge kinderen en hun ouders, broertjes en zusjes uit....

22 januari 2024

Webinar Relationeel Contracteren

Op maandag 5 februari 2024 organiseren Facility Management Nederland en Next Level FM een webinar over Relationeel contracteren. Een vernieuwde wijze om invulling te geven aan een samenwerking waarbij...

07 november 2025

Inschrijving Schoonmaker van het Jaar 2026 is gestart

Op 1 november is de inschrijving voor de verkiezing van de Schoonmaker van het Jaar en het Schoonmaakteam van het Jaar gestart. Midden, kleine en grote schoonmaakbedrijven en eigendiensten...