13 juni 2019

#nieuwsnotendop met Atir, Diversey, Dolmans, Rietbroek en Zone3

Diversey en Dolmans kiezen voor een goed gevoel
Dolmans heeft ongeveer 2000 specialisten die met alle zorg, aandacht en vakmanschap facilitaire diensten verlenen. Dolmans koos voor Diversey voor het systematisch vloeronderhoud. Vanaf 1 mei gebruiken de Dolmans specialisten de Diversey producten op al hun locaties voor kwalitatief goede vloeren en tevreden opdrachtgevers. Onderdeel van de overeenkomst is dat Diversey de trainingen verzorgt voor Dolmans. De eerste vond op 29 mei plaats met Rob Braam, applicatie expert bij Diversey, en Dinant van Tongeren.

20 juni: inspiratiemiddag Schoonmaak is communicatie
Donderdagmiddag 20 juni geven Hans Koper van TranspaClean en Jaap de Wit van Zone3 de presentatie: Schoonmaak is communicatie. Onderdeel van Zone3 is schoonmaakdienstverlening en veel meer voor met name woningcorporaties, gemeentes en VvE’s. Daarnaast zet Zone3 al tientallen jaren succesvol in op social return: werk en opleiding aan mensen met een beperking. TranspaClean, als onafhankelijk digitalisering –en communicatieplatform voor onder meer schoonmaak, laat met praktijkvoorbeelden zien wat transparantie en inzichtelijkheid oplevert voor opdrachtgevers, bewoners/gebouwgebruikers, uitvoerders en de dienstverlener. “Het is de bedoeling onze gasten te verbazen en nieuwe ideeën en  inzichten mee te geven”, kondigt  Hans Koper aan.
Benieuwd? Aanmelden? Dit is de post op LinkedIn.

Rietbroek en Saffier versterken en bevestigen bijzondere band
De Haagse zorginstelling Saffier en Rietbroek – sinds 1991 dienstverlener in glasbewassing en schoonmaakonderhoud – hebben hun overeenkomst voor glasbewassing verlengd. Annemiek Overboom, bestuurder van Saffier, en Peter Rietbroek ondertekenden de overeenkomst.

Dat deze overeenkomst bijzonder is, onderschrijft het feit dat reeds in 1987 directeur en oprichter Peter Rietbroek op 17-jarige leeftijd zijn eerste ramen bij een van de voorlopers van Saffier zeemde. In die tijd vond ook de eerste kennismaking plaats met Coen Mol, de huidige Gebouwenbeheerder van Saffier. Korte tijd later mochten de inmiddels voor zichzelf begonnen broers Rob en Peter Rietbroek de stichting tot hun vaste klantenkring rekenen.

“Saffier staat feitelijk aan de wieg van de huidige AWOG zorgweek”, vertelt Peter Rietbroek. “Enigszins bij toeval deden onze glazenwassers in december 2013 voor het eerst vrijwilligerswerk bij Saffier. Later is dit initiatief omarmd door de hele branche en dat heeft tot de huidige, succesvolle actie ‘Glazenwassers hebben hart van de zorg’ geleid.”

HTC Advies en Atir voegen Consumatics toe aan holding
De holding van HTC Advies en Atir neemt per 1 juli neuromarketingbureau Consumatics uit Amsterdam over. Met deze overname kan Consumatics zich verder ontwikkelen en daarmee ook bij HTC Advies en Atir optimaal bijdragen aan de meest innovatieve oplossing voor consument, medewerker en organisatie.  Consumatics brengt onbewust gedrag van consumenten in beeld met behulp van wetenschappelijk onderzoek, expert visits, Virtual Reality onderzoek en experimenten.

Op de foto v.l.n.r.: Puck Wilbers, Anna Casemier, Helma Loomans en Wenda Linthorst.

Deel dit artikel

Ook interessant:

05 november 2024

𝗔𝗞 𝗦𝗰𝗵𝗼𝗼𝗻𝗺𝗮𝗮𝗸 𝗻𝗲𝗲𝗺𝘁 𝗝𝗢𝗞𝗢 𝗧𝗼𝘁𝗮𝗮𝗹𝗰𝗹𝗲𝗮𝗻𝗶𝗻𝗴 𝗼𝘃𝗲𝗿

AK Schoonmaak neemt met ingang van 1 november 2024 JOKO TOTAALCLEANING uit Almelo over. Het gehele personeels- en klantenbestand, evenals alle huidige werkzaamheden van JOKO, verhuizen mee naar AK....

18 februari 2019

Nieuwe KATRIN Master assortiment: meer prestaties voor professionals

Nieuwe producten met de hoogste kwaliteit voor iedereen: dat is het nieuwe Katrin Master Assortiment in acht woorden. Het verrassende Master-assortiment bevat vier non-woven producten: Katrin FlexMaster voor algemene...

03 oktober 2022

Blog: Ben jij al #SterkMetStoom?

Sinds het voorjaar van 2022 werk ik bij Innovi. Een nieuwe uitdaging in een mooie branche. Na enkele maanden van verdieping in de markt, ons bedrijf en de machines,...

06 april 2026

Blog Paul Harleman (Harlecom): Kleurcodering in de schoonmaak, zin of onzin?

Rood voor wc’s, blauw voor bureaus, geel voor keukens. Het klinkt professioneel, georganiseerd en hygiënisch. Maar als we eerlijk zijn, kleurcodering in de schoonmaak is vooral een geruststellend toneelstuk....

28 maart 2022

Tweede Glas- en Geveldag Weska

Voor de tweede keer organiseert schoonmaakgroothandel Weska de Glas & Gevelmiddag voor de professionele glazenwasser en gevelspecialist. Op 7 april aanstaande tonen verschillende fabrikanten hun noviteiten die in de...

29 september 2025

Nieuwe cao voor uitzendkrachten: gelijkwaardige beloning vanaf 1 januari 2026

Vanaf 1 januari 2026 treedt de nieuwe cao voor uitzendkrachten in werking. Voor schoonmaakbedrijven die werken met uitzendkrachten betekent dit een belangrijke verandering: de invoering van de gelijkwaardige beloning.

01 oktober 2025

Gezien in de media: Fabrikanten vonden de stofzuiger ‘volslagen idioot’. Nu is James Dyson miljardair.

Hij wordt wel de ‘Steve Jobs van de huishoudelijke apparaten’ genoemd. En net als Jobs kreeg James Dyson overal nee te horen. Een stofzuiger zonder zak? ‘Volslagen idioot’, vonden...

04 augustus 2025

Webinar subisidieregeling inclusiviteitstechnologie

Een krappe arbeidsmarkt vraagt om andere oplossingen. Inclusieve technologie kan hierbij helpen. Door de subsidieregeling inclusiviteitstechnologie kun je duurzame werkplekken creëren voor mensen met een ondersteuningsvraag. Het levert niet...

05 september 2023

25 jaar Duurzame Dinsdag

Dit jaar bestaat Duurzame Dinsdag, de Prinsjesdag van de Duurzaamheid, 25 jaar. Dat wordt gevierd op 5 september, de eerste dinsdag in september waarop traditiegetrouw het duurzame koffertje wordt...

09 juni 2023

Tijd voor een make-over!

Na vele (gewijzigde) herdrukken en duizenden exemplaren van het lesboek ‘Schoonmaken is een Vak’ vond SVS Opleidingen het tijd voor een totale make-over. Afgelopen maand mochten de eerste cursisten...