9 februari 2020

CNV en FNV werpen reddingboei in contractconflict KLM en facilitaire partijen

Een uiterste poging om uit het contractconflict te komen; zo valt de suggestie van mediation te bezien, die CNV Vakmensen en FNV op 7 februari hebben gedaan in een brief aan de KLM-directie en de facilitaire partijen, die met de contractwisseling te maken hebben. Sodexo verzorgt voor KLM onder meer het beheer van de gebouwen, de postvoorziening, receptiewerk, schoonmaakwerkzaamheden en de uitgifte van uniformen van KLM-personeel. Het werknemersprotest is gericht tegen de gevolgen van de contractwisseling van hun activiteiten van Sodexo aan een nieuw – door KLM geselecteerd – consortium bestaande uit Croon Wolter & Dros, Engie en Strukton.

“Een onafhankelijke mediator kan deze kluwen wellicht nog ontwarren, waar werkonderbrekingen tot dusver nog niet succesvol waren”, verklaart bestuurder Michiel Wallaard van CNV Vakmensen de inzet van vrijdag. Het is wel een laatste reddingboei die de vakbonden de verschillende partijen toewerpen: als maandag 10 februari voor 11.00 uur geen relevant antwoord binnen is van KLM en de facilitaire partijen betrokken bij de situatie, dan dreigen er weer nieuwe acties.

Werkonderbreking
Werknemers van Sodexo Altys, werkzaam voor KLM, legden woensdag ook al het werk neer voor 24 uur. “Ruim tachtig Sodexo-werknemers dreigen gedupeerd te worden, omdat verslechterde arbeidsvoorwaarden in het verschiet liggen”, zegt Michiel Wallaard, onderhandelaar van CNV Vakmensen. “Werknemers mogen hooguit solliciteren op hun eigen baan, maar beginnen dan weer met een jaarcontract en verliezen alle huidige arbeidsvoorwaarden.”

 

 

Deel dit artikel

Ook interessant:

28 mei 2019

#nieuwsnotendop Base Packaging, FNV, Fusernet, SieV en Sodexo

Sodexo gaat op weg naar wegwerpplasticvrije restaurants In de Week van Circulariteit pakt de redactie het facilitaire bredere bericht van Sodexo graag mee, want de dienstverlener in Quality of...

31 december 2019

Top 3 ‘twenty-tens’ op Schoonmaakjournaal

Aan de vooravond van de ‘twenty-twenties’ maken we de balans op van de meest populaire publicaties in de twenty-tens. De balans van Schoonmaakjournaal kan nog slechts 8 jaar terugkijken,...

13 april 2026

Overlijden Wim Kooijman werpt schaduw over cao-onderhandeling schoonmaak: inhoud schuift naar mei

Het plotselinge overlijden van voorzitter Wim Kooijman heeft de recente cao-onderhandelingsdagen voor een nieuwe schoonmaakcao  sterk getekend. Inhoudelijk werden nog weinig stappen gezet; de gesprekken stonden vooral in het...

04 oktober 2021

Onderhandelingen nieuwe cao Schoonmaak van start op 4 oktober

Op maandag 4 oktober zijn de onderhandelingen voor de nieuwe cao Schoonmaak van start gegaan. Een cao die geldt voor de 125.000 schoonmakers in Nederland “Wij hebben tijdens de...

09 april 2020

Ellen Dekkers (RAS) over € 5 miljoen noodsteun coronacrisis: “Bedrijven en medewerkers ondersteunen”

De sociale partners in de schoonmaakbranche (CNV, FNV en OSB) verenigt in de RAS (Raad voor Arbeidsverhoudingen Schoonmaak- en Glazenwassersbranche) nemen diverse maatregelen om de schoonmaak door deze coronacrisis...

10 februari 2020

Directiewijzigingen Facilicom, ISS Facility Services en Visschedijk

De afgelopen weken leverde drie veranderingen in directies van gerenommeerde schoonmaak- en facility bedrijven op. In onze wekelijkse #nieuwsnotendop daardom ditmaal: John van Bunt, Albert van der Meulen en...

03 juni 2026

Nieuwe cao Schoonmaak- en Glazenwassersbranche goedgekeurd door leden Schoonmakend Nederland

De leden van Schoonmakend Nederland hebben ingestemd met het onderhandelingsresultaat voor een nieuwe cao voor de schoonmaak- en glazenwassersbranche. Het akkoord werd op 18 mei bereikt na intensieve onderhandelingen...

12 maart 2025

Gom is een van de drie schoonmaakpartners op Schiphol

Vanaf april 2025 is Gom een van de drie geselecteerde schoonmaakpartners op Schiphol. Het bedrijf gaat zich richten op de schoonmaak van de terminals, vertrekhallen, lounges en pieren. Met...

29 december 2019

CNV onderzoek naar rouw op het werk: meer dan 50% werkgevers heeft (bijna) geen begrip

Werknemers die te maken krijgen met een ingrijpend verlies, hebben vaak veel moeite om weer op een goede manier terug aan het werk te komen. De houding van de...

26 maart 2024

Leiden cao-regelingen voor menstruatie- en overgangsklachten tot verminderde carrièrekansen?

“Zo’n 30% van de vrouwen heeft last menstruatie- of overgangsklachten die impact hebben op het dagelijks functioneren”, zegt gynaecoloog Judith Huirne in De Nieuws BV. Voor een deel van...