10 december 2018

Blog: Open de deur en deel!

Op het moment van schrijven van mijn blog realiseer ik me dat ik 8 jaar, 2 maanden en 28 dagen in de wondere facilitaire wereld werkzaam ben. Bij het bedrijf waar ik afstudeerde, kon ik blijven en zo startte ik met de verkoop van reinigingsmachines. Inmiddels zijn we door overnames en fusies gegroeid naar een landelijke speler op het gebied van reinigingssystemen en machines, hygiënische voorzieningen en non-food horecaproducten. Ik heb altijd een voorliefde gehad voor reinigingsmachines en de techniek die erbij komt kijken. Daaruit put ik mijn energie, heb ik inmiddels ook een klein beetje kennis van, die ik kan gebruiken om onze opdrachtgevers te helpen met machine-gerelateerde vraagstukken.

Want in de wereld van reinigingsmachines gebeurt altijd wel iets. Een markt met ontelbaar veel producenten, kleuren, smaken en kwaliteiten. Iedereen heeft hierin zijn eigen voorkeuren en dat is ook goed. Interessant is natuurlijk de al veel besproken ontwikkeling van robotisering. Ik geloof wel dat we nu aan de vooravond staan van de definitieve doorbraak van de robot. Of zoals ik al heb gehoord en geadopteerd: de cobot.

Voor zover ik op dit moment kan beoordelen, gaat een robot nooit alle schoonmaaktaken van de mens overnemen. Het waarnemen van de mate van vervuiling en signaleren van (nare) geuren is en blijft mensenwerk. Met name het laatste is natuurlijk erg belangrijk in de schoonmaak, onze neus bepaalt immers 70% van onze schoonbeleving van een bepaalde ruimte. De frequente, repeterende en saaie werkzaamheden worden inmiddels al steeds vaker uitgevoerd door een robot. Door de inzet van robots voor dit soort werkzaamheden is een kwaliteitsslag snel gemaakt en kan de focus op andere taken worden gelegd. Ik verwacht dan ook dat we binnen nu en 2 jaar een toename gaan zien in het gebruik van autonome reinigingsmachines.

Ook is pay-per-use een hot item. Hiermee hebben we in de hotelwereld goede ervaringen opgedaan en zien we een enorme toename. Met betrekking tot reinigingsmachines merk ik nog wel wat terughoudendheid in de markt. Een veel gehoord antwoord is “als ik die machine nodig ben, dan koop ik hem toch gewoon!”. Om even later in de leaseauto te stappen naar de volgende afspraak. ? Dat is niet logisch. Er zijn namelijk fantastische leaseconcepten met flexibele totaaloplossingen voor zowel de aanschaf als het onderhoud van de reinigingsmachines. Misschien moeten we nog even wennen aan het idee om ook een reinigingsmachine te leasen.

Ik denk dat als iedereen in onze branche, van producent tot groothandel en schoonmaak/- facilitairbedrijf de deuren openzetten, meer gaan samenwerken en kennis & data delen, ontwikkelingen en innovaties sneller en beter tot stand komen. Met enig regelmaat bezoek ik beurzen voor totaal andere markten. Daar zie ik ontwikkelingen die door de producent, groothandel, gebruiker en soms zelfs door concurrenten met elkaar zijn opgezet. Alles met als doel: het verder ontwikkelen en vooral leuker maken van ons werk. Dus roep ik op: open de deur en deel!

Rutger Kerkdijk,
manager Machines & Services Facility Trade Group

Fan van FM Next Generation, inspiratieplatform voor young professionals tot 35 jaar met passie voor schoonmaak en facility management.

Deel dit artikel

Ook interessant:

17 maart 2022

Nocore steunt synergie die jongeren in de schoonmaakbranche brengen

Nocore is één van de supporters van jongerenplatform FM Next Generation. Waarom? Mike Verkuijlen: “Omdat er met deze gevarieerde groep mensen met verschillende functies uit diverse bedrijven flink wat...

28 augustus 2019

Blog: Verbinding

Hoeraaaa! Vandaag bestaat het jongeren(netwerk) platform FM Next Generation precies 1 jaar. Bij Excentr in Oirschot beleefden we op 28 augustus de kickoff. Nu 365 dagen verder mogen we...

05 december 2018

Numatic sluit Hetty jubileumactie af met donatie aan Pink Ribbon

We vieren vandaag, 5 december 2018, de verjaardag van Sinterklaas. Een dag dat velen worden verblijd met kadootjes. Numatic is geen Sinterklaas, maar geeft wel een mooi kado weg...

07 mei 2020

Top 3 op LinkedIn in april: Asito, MTS Euro Products en Facility Apps

De bereikcijfers op het Schoonmaakjournaal-platform ontploffen sinds de corona-uitbraak. Ook dat feit bevestigt het belang van schoonmaak. Dit zijn de drie bijzondere artikelen met het hoogste bereik op LinkedIn:...

17 augustus 2022

Innovaties van morgen én overmorgen

Dit jaar is CSU voor de vijfde keer op zoek naar slimme innovaties en eigenzinnige visies binnen de brede facilitaire branche. Een lustrumeditie waarbij ze branchegenoten vraagt mee te...

08 januari 2019

Jack Stuifbergen (Breedweer): “Meer loon: de nieuwe cao is erkenning voor het vak”

De nieuwe schoonmaakcao: meer loon, hogere eindejaarsuitkering en meer opleidingsbudget. Wie gaat dat betalen? De redactie van Schoonmaakjournaal zwengelde deze discussie zaterdag in haar LinkedIn Group aan. Waren onze...

27 augustus 2024

Heb jij een idee voor de CSU Innovatie Award?

CSU Roept op: Doe mee met de CSU Innovatie Award en breng jouw idee in de volgende versnelling. Met toegang tot een gigantisch netwerk vol mogelijkheden, een investeringsbudget van...

28 oktober 2021

“Yes, we mogen weer, dus kom naar de Schoonmaak Vakdagen!”

Op 9 & 10 november vinden de Schoonmaak Vakdagen plaats. De eerste beurs in schoonmaakland die na alle coronaperikelen weer kan plaatsvinden. Samen met beursmanager Lisanne Andeweg blikken we...

02 juli 2020

Anderhalvemeters maken in musea en het nieuwe normaal: wat gewoon was, is niet meer

Bij musea denk je wellicht direct aan het Rijksmuseum in Amsterdam, maar er zijn nog 1725 andere musea in Nederland. Van Delfzijl tot Sas van Gent. Samen zijn ze...

31 januari 2019

1e maand nieuwe focus Schoonmaakjournaal: “Het roer is om”

“De aankondiging dat we voor een nieuwe soort journalistiek kiezen, was het eerste artikel dat we in 2019 publiceerden. Kort gezegd kwam het neer op: weg met contentsnacks, welkom...