25 februari 2019

Blog: Leringen wekken, maar voorbeelden trekken II

Recent vernam ik dat Tweede Kamerlid Wörsdörfer nader kennis wil maken met de schoonmaakbranche. De kostelijke uitspraak dat hij met name het mkb wil leren kennen, deed mijn hart sneller kloppen. Een volgend nieuwsfeit ging over een protest van scholieren omwille van het klimaat, waar scholieren zich tegenwoordig al niet voor lenen.

Een tijdje geleden kwam ik in contact met een niet nader te benoemen schoonmaakbedrijf. Het had er de schijn van dat het lot ons samen bracht, de eigenaar had namelijk nog nooit iets van het SIEV-Keurmerk vernomen. Gaandeweg liep mijn hart over van interesse toen de kleine ondernemer mij toevertrouwde dat hij aspirant-lid was geworden van een organisatie.

Meneer had over een mkb-branchevereniging niets, maar dan ook niets vernomen. Toen ik hem vervolgens uit de doeken deed dat de mkb’ers in schoonmaakland zich bij een eigen vereniging kunnen aansluiten, was hij stomverbaasd. Het bracht de man tot een radicale overstap, waarna zijn bedrijf nu lid is van SIEV. Jammer voor Wörsdörfer, ook deze mkb’er heeft hij niet kunnen spreken.

In gedachten praat ik met mijn naamgenoot. Ik doe uit de doeken dat ik hem in contact kan brengen met vele mkb’ers. Martin zal stomverbaasd reageren, misschien heeft hij zelfs nog nooit iets van de branchevereniging vernomen. Vervolgens breng ik hem via deze column in contact met SIEV. De kostelijke uitspraak dat de vereniging meer dan 200 mkb’ers vertegenwoordigt, zal zijn hart sneller laten kloppen.

“Het voorbeeld van die scholieren zou een middel zijn!”, beet een niet nader te benoemen schoonmaakbedrijf me deze week toe. Gelijk kreeg hij, Rutte verwelkomde een delegatie reeds van harte. Waar scholieren zich tegenwoordig al niet voor lenen.

Martin Bogers,
accountmanager
Keurmerk Nederland

Op 19 september 2018 schreef Martin zijn blog: Leringen wekken, maar voorbeelden trekken I

Deel dit artikel

Ook interessant:

17 juli 2025

SIEV Schoonmaakdebat over veiligheid en verantwoordelijkheid op de Schoonmaak Vakdagen

Hoe veilig is veilig genoeg? Wie draagt de verantwoordelijkheid als het tóch misgaat? Tijdens de Schoonmaak Vakdagen houdt het SIEV-bestuur in samenwerking met de Schoonmaak Vakdagen op dinsdag 18...

03 december 2021

Geen verhoging eindejaarsuitkering, wel netto inkomen

Branchevereniging SIEV streeft naar verhoging netto inkomen van schoonmakers in plaats van verhogen eindejaarsuitkering. “Niet omdat we tegen een goede beloning van onze medewerkers zijn, maar omdat deze regeling...

27 mei 2025

SIEV-debat vindt later dit jaar plaats

Op 24 april 2025 deelden we de uitnodiging voor het SIEV-debat op de Vakbeurs Facilitair op 4 juni 2025. Een debat over: “Gladde ladders en glibberige regels”. Dit debat...

26 oktober 2021

Mkb’ers welkom bij SIEV op Schoonmaak Vakdagen

Het bestuur van SieV nodigt iedereen uit voor een bezoek aan stand 7.8 op de Schoonmaak Vakdagen op 9 & 10 november in Expo Houten. “Onder het genot van...

20 februari 2020

Themaserie Marktbalans: MT1000 topper Victoria realiseert 15% groei

“Met stip binnen gevlogen in de MT1000. Management Team (MT) Magazine doet jaarlijks onderzoek naar de beste dienstverleners in hun sector. Dit jaar komt Victoria binnen op plek 6....

01 april 2026

RAS reikt 100.000e diploma uit

De schoonmaakbranche heeft een bijzondere mijlpaal bereikt: het honderdduizendste basisdiploma schoonmaak is uitgereikt. Tijdens een feestelijke bijeenkomst van de RAS in het Leids Universitair Medisch Centrum (LUMC) werden niet...

13 september 2023

Wie wordt de nieuwe voorzitter van SIEV?

Nieuws van het SIEV-front. Huidig voorzitter Raymond Kouwenberg heeft besloten de voorzittershamer door te geven. Daarop  is door het dagelijks bestuur besloten om Paul Fok voor te dragen als...

06 januari 2026

Wat verandert er voor ondernemers in 2026?

Per 1 januari 2026 verandert er een aantal regels op het terrein van het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid. In dit artikel een overzicht van de wijzigingen.

08 april 2024

SIEV lanceert MVO keurmerk voor de leden

MKB Branchevereniging SIEV en Qualis Insight hebben samen de handen in een geslagen om, naast het SIEV keurmerk, een MVO keurmerk, het Social Impact Label, af te stemmen op...

24 februari 2026

Langdurig zieke werknemer legt zware druk op mkb

Langdurige ziekte van werknemers vormt een grote belasting voor ondernemers, vooral in het MKB. Eén op de vier ondernemingen heeft momenteel minstens één langdurig zieke werknemer. Bij kleine bedrijven...