13 maart 2025

Van CSRD naar VSME: Wat betekent dit voor jouw bedrijf? Meya Sollman legt uit.

In februari 2025 presenteerde de Europese Commissie de Omnibus-plannen. Om de regels binnen de EU te vereenvoudigen, de concurrentiepositie te verbeteren en de investeringscapaciteit te vergroten. Dit leidt er onder meer toe dat voor 80% van de bedrijven geen CSRD-verplichting meer geldt.  Met als gevolg vragen van ondernemers ´hoe nu verder´.  Meya Sollman is specialist op het gebied van duurzaamheid en gaat in op de veranderingen met alternatief VSME.

Meya Sollman vertelt over de reacties die ze van ondernemers ontvangt: “Meya, ik snap niks meer van die duurzaamheid. Vorige week was ik nog CSRD-plichtig en nu ineens niet meer?” Wat nu wel? En wat is die VSME dan weer, waarover nu wordt gepraat?”

Ze licht toe: “80% van de bedrijven die CSRD-plichtig waren, zijn dat ineens niet meer.  Wel komt er een nieuwe term erbij: VSME. De wetgeving verandert sneller dan het weer in Nederland. En wat gebeurt er dan?
Ondernemers raken afgeleid. Ze keren naar binnen. Terwijl ze eigenlijk maar één ding willen doen: ondernemen.”

Duurzaam willen ondernemen ongeacht wet- en regelgeving
Volgens Meya willen ondernemers echt wel duurzaam ondernemen. Maar dan wél op een manier die past bij hun bedrijf. Bij hun cultuur. Bij hun business. Duurzaamheid moet geen blok aan het been zijn, maar juist bijdragen aan winst, concurrentiepositie en continuïteit. Voor hun profit. Voor de planeet. En voor de mensen.

Voluntary Small Medium Enterprise
Nu alleen de grotere bedrijven CSRD-rapportage-plichtig zijn, is er voor kleinere ondernemers een andere mogelijkheid. De VSME. Maar wat is dat precies? Meya legt uit: “De VSME (Voluntary Small Medium Enterprise) is een vrijwillige rapportage voor bedrijven die duurzaam willen rapporteren, zonder alle zware CSRD-regels. Nu 80% van de bedrijven onder de CSRD uitkomt, is dit een fantastische kans – óók voor grootzakelijke bedrijven.” Ze roept ondernemers op om deze vrijwillige rapportage te overwegen, omdat het duidelijkheid geeft aan jouw stakeholders, intern en extern, wat jouw duurzame strategie is.”

Waarom de VSME interessant is voor jouw onderneming?
Meya zet de voordelen van VSME voor jouw onderneming op een rij:
> Geen verplichte audits – Minder rompslomp, meer flexibiliteit.
> Een duidelijke richting voor jouw duurzame strategie – Geen gedoe, gewoon stappen vooruit.
> Aantrekkelijk voor banken en investeerders – Duurzaamheid loont. Letterlijk.
> Perfect om je stakeholders mee te nemen – Intern én extern laten zien waar je voor staat.

Wil jij jouw bedrijf toekomstbestendig maken en voldoen aan de nieuwe duurzaamheidsregels? Neem contact op met Meya Sollman.

Deel dit artikel

Ook interessant:

05 juni 2025

De snelle opkomst van artificiële intelligentie biedt kansen

De snelle opkomst van artificiële intelligentie (AI) biedt kansen voor het verdienvermogen van Nederland. Maar AI verandert onze economie, arbeidsmarkt en samenleving ook ingrijpend. Daarom moeten we ervoor zorgen...

27 januari 2026

Schoonmaken terwijl de keuken slaapt, de Horecatank doet ‘t werk

Niet alles wat op Horecava wordt gepresenteerd, draait om zichtbare beleving voor de gast. Binnen het segment Schoonmaak & Recycling ging het juist over wat zich afspeelt ná sluitingstijd....

17 oktober 2022

Blog: Doe maar duurzaam!

Dat was de titel van de netwerkbijeenkomst die ik laatst bezocht. In een nieuw ‘groen’ gebouw behangen met zonnepanelen en een gevel met beplanting was dit de locatie bij...

05 augustus 2025

Breedweer voor de 6e keer genomineerd voor European Cleaning Awards

In de shortlist van finalisten van de European Cleaning Awards 2025 staat wederom Breedweer Facilitaire Diensten genoemd. Voor de zesde keer op rij is het bedrijf genomineerd voor een European...

15 januari 2026

HR-trends 2026: duurzame inzetbaarheid staat centraal, focus verschuift van werven naar behouden

Duurzame inzetbaarheid is in 2026 het belangrijkste HR-thema voor organisaties. Tegelijkertijd neemt het belang van werkgeluk als organisatiethema iets af. Dat blijkt uit het jaarlijkse Trends in HR-onderzoek, uitgevoerd...

07 mei 2025

André van Drumpt (RAV Brabant Midden-West-Noord) en Martijn Gilhuis (Vileda Professional) over hun samenwerking: één aanpak, één standaard

Hygiëne in ambulances is letterlijk van levensbelang. Toch is het in de praktijk een uitdaging om binnen een ambulancedienst als de RAV Brabant Midden-West-Noord overal dezelfde schoonmaakstandaard te hanteren....

13 februari 2025

Gezien in de media: Khadija Hyati, al vijftien jaar strijdend voor schoonmakers

Op 7 februari publiceerde OneWorld een portret van Khadija Hyati (56), de eerste ‘president’ van het Schoonmakersparlement. Vijftien jaar lang voerde zij strijd voor betere arbeidsomstandigheden in de schoonmaaksector....

20 februari 2026

Doe mee aan het onderzoek over de stand van de duurzame transitie 2026

MT/Sprout en Change Inc. onderzoeken samen met Tosca en het Impact Centre Erasmus hoe beslissers de duurzame transitie beoordelen, in Nederland én binnen de eigen organisatie. Doe jij mee...

18 oktober 2021

Nieuwe collega: schoonmaakrobot Billie

Onlangs is er een nieuw teamlid toegevoegd aan het schoonmaakteam van GOM op de studiolocatie van DPG Media in Vilvoorde. Schoonmaakrobot Billie is hartelijk verwelkomd door de teamleden Aysha,...

26 maart 2025

CNV lanceert het ‘Cao Schoonmaakspel’, een vrolijk kaartspel voor frisse afspraken

Hoe lang is een basisdiploma schoonmaak geldig? Heb je recht op betaald verlof als je gaat trouwen? Moet je je werkgever informeren over een zichtbare tatoeage? Met het 'Cao...