6 oktober 2022

Samen impact maken

In de Nationale Meewerkweek van eind september reisde de commerciële afdeling van Breedweer Facilitaire Dienstenaf naar de provincie Overijssel. Tijd om de zeem en de mop in de hand te nemen en aan de slag te gaan bij de collega’s van De Ster Bedrijfsdiensten in Hengelo. Een terugblik op een mooie manier om elkaar op een andere manier te leren kennen en samen impact te maken.

“Het was mooi om weer eens met mijn poten in de klei te staan”, is de reactie van commercieel directeur Jack Stuifbergen. “Ik vond het heerlijk om weer op de ladder te staan en heb genoten van het enthousiasme en de passie voor het vak bij Joren, Garey en Koen. Graag maak ik meteen een groot compliment naar bedrijfsleidster Betina. Geweldig om te zien wat zij in korte tijd heeft gerealiseerd bij De Ster.”

Senior accountmanager Marc in het portiek
De schoonmaakervaring van Marc Schokker gaat terug tot 1992, toen hij voor Lavold Schoonmaak een week sopstage liep op ESA Estec in Noordwijk. Onder de bezielende leiding van objectleider Maarten Hus schrobde hij toiletvloeren en mocht hij linoleum vloeren conserveren. “Dinsdagmiddag heb ik in Hengelo samen met David en de Oekraïense Anastasia portieken schoongemaakt. Dat was erg leuk en gezellig, maar best zwaar werk. Volgens mij waren David en Anastasia blij met mijn helpende hand en hoge werktempo”, lacht Marc. “De portieken zagen er in elke geval weer top uit!”

Spierpijn voor afstudeerder Jeffrey
Voor Jeffrey la Rooy was het de eerste keer dat hij meters op de werkvloer in schoonmaakland ging maken. Samen met Ariejan, Dave en Joël ging hij met de bus van De Ster richting het centrum van Hengelo om trappenhuizen schoon te maken. De teams werden ingedeeld, de taken verdeeld en na een korte, duidelijke uitleg kon hij aan de slag. Jeffrey: “Het motto van Ariejan is: al doende leert men, en dat bleek ook het geval te zijn. Naarmate we meer trappenhuizen schoon hadden gemaakt met de bezem, mop, ontvetter en het stoffer en blik ging het werk ook daadwerkelijk gemakkelijker, handiger en sneller.” Jeffrey kijkt met spierpijn in zijn handen en benen terug op een zeer geslaagde meewerkdag. “Respect voor alle schoonmakers!”

Nieuwe uitdaging voor senior accountmanager Bas
Bas Eijkelenkamp heeft in zijn facilitaire loopbaan al op veel verschillende plaatsen meegewerkt. De lange salesman heeft vuilnis opgehaald, scholen schoongemaakt en zelfs friet gebakken in een bedrijfsrestaurant. “Van ramen zemen was het op een of andere manier nog nooit gekomen”, aldus Bas. “Na een spoedcursus van Garey ben ik dan eindelijk de ladder op gegaan om, gewapend met inwasser, wisser en afneemdoek, de ramen te wassen in Hengelo. Natuurlijk was ik veel te onhandig en veel te langzaam, maar met behulp van Garey waren de ramen uiteindelijk prachtig schoon.”

Spoedcursus gewenst
Betina Spel, bedrijfsleidster van De Ster vond het een geslaagde middag. “Iedereen vond het superleuk om de collega’s uit Uitgeest te ontvangen. Wel kreeg ik te horen dat een aantal van hen nog wel even een spoedcursus schoonmaken of glazenwassen nodig had… Die hebben we natuurlijk met plezier gegeven. Dank voor de aandacht en jullie komst naar Hengelo.”

Deel dit artikel

Ook interessant:

03 december 2018

Top 7 november meest gelezen en gezien op Schoonmaakjournaal

Onze derde innovatietafel in 2018 over het kantoorloze schoonmaakbedrijf,  diverse exclusieve interviews, events van BOMA, AWOG, NVZ, FMGezondheidszorg, Greenspeed, OSB en ISSA, maar ook blogs, Sams vierde vlog en...

08 november 2023

FD: ‘Bedrijven zijn cruciaal bij aanpak van laaggeletterdheid’

In het Financieele Dagblad verscheen op 7 november een interview met Mariette Hamer, vertrekkend voorzitter Stichting Lezen en Schrijven en haar opvolger en voorzitter MKB-Nederland, Jacco Vonhof,  over het...

15 januari 2026

HR-trends 2026: duurzame inzetbaarheid staat centraal, focus verschuift van werven naar behouden

Duurzame inzetbaarheid is in 2026 het belangrijkste HR-thema voor organisaties. Tegelijkertijd neemt het belang van werkgeluk als organisatiethema iets af. Dat blijkt uit het jaarlijkse Trends in HR-onderzoek, uitgevoerd...

09 februari 2024

#FotoFriday WOW schoonmaak-kunstwerken

WOW wat een gaaf project! Karcher en Gros Hygiene hebben samen mooie kunstwerken laten ontwerpen. Karcher deelt op LinkedIn trots foto’s van de trolleys en meldt: “Collega Mike van...

24 april 2023

‘Duurzaam ondernemen zit in kleine dingen’

In het Zendstation, in de weilanden net buiten Lopikerkapel, verzamelen op dinsdag 18 april VSR-leden zich voor het jaarlijkse Voorjaarsevent over duurzaam en sociaal ondernemen. Een prachtige locatie, daar...

12 december 2022

‘DT op de werkvloer’

Een prettige en veilige werkomgeving waarin iedereen zich thuis voelt en met veel plezier aan het werk gaat, dat is een belangrijke waarde binnen EW Facility Services. Volgens het...

21 maart 2022

‘In de Glazen Stad is MVO de basis’

Schoon Westland verlengt het MVO-keurmerk. Een jaar na het behalen van het MVO-keurmerk – ISO 26000 stond de herinspectie hiervan onlangs op de planning. Onder leiding van inspecteur Van...

11 augustus 2022

Jan Vera en Edgar van Engelen slaan de handen inéén

Jan Vera van Qualis-Insight en Keurmerk Verantwoord Schoon gaat samenwerken met Edgar van Engelen, directeur van Clear4Clean. Een nieuwe samenwerking die de heren graag toelichten: “Na het overlijden van...

31 augustus 2023

Het Portret: De tekenende toiletmeester

Clement van Wijk verdient de kost als toiletmeester bij de Hema in Leeuwarden. Tussen het schoonmaken door maakt hij portrettekeningen, van Mona Lisa of prinses Amalia. Klanten poseren soms...

11 mei 2024

FacilityApps introduceert module voor personeelsplanning op Interclean

FacilityApps, één van de marktleiders van de Benelux op het gebied van software voor schoonmaakbedrijven, kondigt hun nieuwste module aan: *Personeelsplanning*. Zij krijgen hiermee meer grip op de operatie...