7 december 2021

Kleine stappen voorwaarts naar nieuwe cao

Op 3 december werden tijdens het vervolg van de cao-onderhandelingen voor de schoonmaak- en glazenwassersbranche een paar mooie stappen voorwaarts gezet. Maar de vakbonden en Schoonmakend Nederland zijn nog steeds ver weg van een akkoord.

De dag startte met een nieuw integraal voorstel van Schoonmakend Nederland. Fedde Monsma, manager cao: “We hebben opnieuw alle kwalitatieve en financiële aspecten onder de loep genomen om te kijken waar nog ruimte zit. Dit heeft geleid tot een nieuw voorstel voor een cao tot 1 september 2024 met het volgende loonbod: 3% per 1 april 2022, 2,5% per 1 april 2023 en 1,65 % per 1 april 2024. Dit is echt een bovengemiddeld loonbod waar vakbondsbestuurders in andere sectoren van zouden smullen.”

Tegenvoorstel bonden
Na de lunch deden de bonden een nieuw tegenvoorstel. Monsma:“Op een aantal onderwerpen hebben we elkaar gevonden. We zijn het eens over een all-in-loon en weekbetaling voor jongeren. En we zijn het eens geworden over de Eerder Stoppen met Werken-regeling (RVU) om die twee jaar voor AOW-datum in te laten gaan. Aan deze regeling koppelen we de financieel consulent die onze medewerkers inzicht geven in de financiële gevolgen als ze overwegen eerder te stoppen met werken.” 

Opleidingen
Ook rondom opleidingen zijn stappen gezet. Er komt een budget beschikbaar voor de ontwikkeling van een opleiding digitale vaardigheden en de basisopleiding krijgt een jaarlijkse herhaling in de vorm van een terugkomdag met nog meer focus op arbo en ergonomie. De mogelijkheid voor een opleiding Nederlandse taal blijft, net zoals de mogelijkheid voor loopbaanbegeleiding en geld voor een opleiding buiten de branche.

“Helaas blijven de bonden vasthouden aan hun eisen voor automatische prijscompensatie, hoteltoeslagen en verhoging eindejaarsuitkering. Hierdoor blijft het gat tussen beide voorstellen erg groot. Na een korte schorsing van werkgeverszijde heeft Schoonmakend Nederland aangegeven meer tijd nodig te hebben om na te denken hoe uit deze impasse te komen.” Fedde: “Een teleurstellende dag. Je stapt ’s ochtends toch in de auto met de intentie grote stappen te maken. Als dat niet lukt, is dat jammer.”
Vrijdag 10 december praten Schoonmakend Nederland en bonden verder.

bron: www.schoonmakendnederland.nl

Deel dit artikel

Ook interessant:

08 februari 2022

Duurzaamheid terug als belangrijkste prioriteit voor Facilitair Nederland

Duurzaamheid is terug als nummer 1 prioriteit van facilitair verantwoordelijken in Nederland. Dit blijkt uit het Nationale Benchmarkonderzoek Facilitaire Innovatie 2022. De duurzaamheidsprestaties van organisaties kunnen beter. Facilitair managers...

28 oktober 2024

Wereldberoemde Aneeshwar Kunchala (9 jaar) op CSU Congres 12 november

De 9 jarige jonge natuurbeschermer en documentairemaker Aneeshwar Kunchala komt naar Nederland. Hij geeft een keynote op het door schoonmaakbedrijf CSU georganiseerde congres ’Facility CS’ op 12 november in...

05 juli 2022

“55% besparing op overheadkosten”

Schoonmaakbedrijf Schone Zaak uit Rotterdam werkt sinds 2014 met het ERP pakket van Nocore. Een samenwerking die in 2019 is uitgebreid met de inzet van Fairclean, een administratiebureau gespecialiseerd...

20 oktober 2021

Sweep it under the carpet

Dit graffiti-kunstwerk is gemaakt door Banksy in 2006: “Cleaning Lady- sweep it under the carpet”. De reden dat hij dit portret maakte is:“In de slechte, oude tijd, waren het...

12 april 2022

Lost digitalisering het handen tekortkomen op?

Personeel vinden én behouden wordt steeds moeilijker. Meerdere schoonmaakbedrijven werken met een vaste invalploeg om daar waar de ‘gaten’ in de planning vallen, in te kunnen springen. Dit kan...

06 mei 2022

Het aftellen is begonnen

Nog even en dan opent Interclean Amsterdam haar deuren voor een persoonlijke ontmoeting met professionals uit de schoonmaak- en hygiënebranche. Ter voorbereiding van een bezoek heeft de organisatie 10...

01 augustus 2023

Blog: Duurzaam?!

Duurzaam? Wat is duurzaam? Hoe bepaal je wat duurzaam is? Is het investeren in medewerkers hun welzijn ook duurzaam of is alleen duurzaam geproduceerde middelen en materialen duurzaam? Wat...

24 maart 2025

Bflex Cleaning hanteert al 25 jaar dagschoonmaak

"Het is precies 25 jaar geleden dat ik Bflex Cleaning begon", vertelt Nasima el Bachiri -Ouamar. Al snel ontdekte ze dat avond­schoonmaak allesbehalve praktisch was. Dat het lastig was...

14 oktober 2025

Keune Haircosmetics en ISS Facility Services versterken samenwerking met Integrated Facility Management

Keune Haircosmetics en ISS Facility Services hebben hun samenwerking verder uitgebreid. ISS verzorgt nu naast het bestaande facility management ook catering, receptie, schoonmaak en glasbewassing. Daarmee kiest Keune voor...

25 augustus 2022

SLIM subsidie per 1 september weer beschikbaar

De arbeidsmarkt is volop in beweging en de manier waarop we werken verandert. Ook voor het (schoonmaak-)mkb heeft dit gevolgen. Bijvoorbeeld bij het vinden van nieuwe mensen en het...