4 februari 2025

Buswassers bij Qbuzz in de knel na aanbesteding

De Provincie Friesland en vervoerder Qbuzz moeten snel in actie komen om de volgens CNV belabberde werkomstandigheden van de ‘buswassers’ te verbeteren. In brieven aan de provincie en aan Qbuzz eist vakbond CNV op korte termijn maatregelen. ‘Het gaat hier om een groep kwetsbare werknemers, die nu gemangeld worden door schoonmaakbedrijf HSU’, stelt CNV-onderhandelaar Jan Kampherbeek.

De overname van het Friese busvervoer door Qbuzz zorgt voor meerdere aanloopproblemen. De situatie van de tientallen schoonmakers die in de late avond en ’s nachts de bussen schoonmaken en aftanken (de ‘buswassers’) krijgt daardoor weinig aandacht, ziet Jan Kampherbeek van het CVN. “De concessiewisseling heeft voor de buswassers bijzonder slecht uitgepakt. Qbuzz is namelijk in zee gegaan met een ander schoonmaakbedrijf, HSU, dat helaas geen enkele rekening houdt met de kwetsbare achtergrond van veel van deze schoonmakers. We zien dat ze onzekere tijdelijke contracten krijgen aangeboden, met wisselende uren en andere roosters en werkplekken. HSU maakt er een potje van, daar zijn we kwaad over. We vragen hier al sinds november aandacht voor en willen nu dat de provincie en Qbuzz in actie komen.”

Provincie en Qbuzz zijn medeverantwoordelijk
Vakbond CNV heeft brieven gestuurd aan de provincie en aan Qbuzz, met daarin een aantal actiepunten waarover de bond uiterlijk 1 februari concrete afspraken wil maken. ‘De provincie en Qbuzz zijn als opdrachtgever medeverantwoordelijk dat HSU de schoonmakers op een nette manier behandelt, met vaste contracten en betere roosters. Gezien de achtergrond van de buswassers vinden we bovendien dat de provincie een extra verantwoordelijkheid heeft om deze groep in bescherming te nemen.’

Verlaten industrieterreinen

Naast zekerheid over de contracten en de roosters pleit de bond ook voor betere werkomstandigheden. Kampherbeek: “Op dit moment doen de buswassers hun werk buiten, bijvoorbeeld op verlaten industrieterreinen in Drachten en Leeuwarden. Het is geen gezonde werkomgeving, koud en nat. We willen dat de provincie en Qbuzz voor betere werkomstandigheden zorgen, zodat de schoonmakers overdekt of het liefst helemaal binnen kunnen doen.”

 

Deel dit artikel

Ook interessant:

16 mei 2023

‘Schoonmaken, de tofste baan van de wereld’

Code Schoonmaak initieert dit jaar zes webinars. Voorzitter Bert van Boggelen gaat tijdens deze webinars in gesprek met experts uit de branche over onder meer indexatie, smart meten van...

16 juni 2023

#FotoFriday Terugblik De Dag van de Schoonmaker

Het was overweldigend hoeveel bedrijven en organisaties aandacht aan De Dag van de Schoonmaker hebben besteed. Social media stond bomvol met foto’s en filmpjes van schoonmakers die in het...

03 oktober 2025

Breedweer wederom winnaar European Cleaning & Hygiene Awards 2025

“𝙔𝙚𝙨, 𝙬𝙚 𝙙𝙞𝙙 𝙞𝙩 𝙖𝙜𝙖𝙞𝙣: 𝙀𝙪𝙧𝙤𝙥𝙚𝙖𝙣 𝘾𝙡𝙚𝙖𝙣𝙞𝙣𝙜 𝘼𝙬𝙖𝙧𝙙 2025”, roept Breedweer uit na het winnen van de European Cleaning & Hygiene Awards 2025 in de categorie Best Initiative Raising...

07 juli 2025

Vanaf 2026 verplicht loontransparantie: bedrijven moeten laten zien wat ze betalen

Redacteur van duurzaamheid en economie Basia Elting publiceerde in Trouw het nieuwsbericht over de loonstransparantie die bedrijven vanaf 2026 moeten gaan voeren. Vanaf juni 2026 zijn bedrijven in de...

08 maart 2022

Vrouwelijk leiderschap in de schoonmaakbranche

Het is internationale vrouwendag. Een mooi moment om daarom eens stil te staan bij de vrouwen in de branche. Hoe is het gesteld met de vrouwelijke medewerkers en ondernemers...

07 oktober 2022

Deel 1 – Arbeidsmarktcampagne schoonmaakjerijk.nl groot succes

Deel één van de arbeidsmarktcampagne schoonmaakjerijk.nl van Schoonmakend Nederland is ten einde. Een groot succes. Klik op deze videolink en krijg een indruk van de campagne en hoe succesvol...

20 december 2021

CAO: Leden Schoonmakend Nederland stemmen in met principeakkoord

De leden van Schoonmakend Nederland hebben bijna unaniem ingestemd met het bereikte onderhandelingsresultaat voor een nieuwe cao voor de schoonmaak- en glazenwassersbranche 2022-2024. De leden brachten hun stem uit...

10 februari 2025

500e deelnemer Bovenschoolse Vakschool stroomt uit naar vaste baan bij Alpheios

Robert Obaseki, een 49 jarige man van Nigeriaanse afkomst die vloeiend Nederlands spreekt, volgde bij WerkvoorHeerlen (WvH) een traject richting een dienstverband bij Alpheios. Hij is de 500e deelnemer...

26 oktober 2025

SIEV organiseert op 5 november een webinar over ziekteverzuim

MKB branchevereniging SIEV houdt op woensdag 5 november 2025 tussen 10.00 en 12.00 een webinar over ziekteverzuim binnen de schoonmaakbranche. Naast de definitie van ziekteverzuim bespreekt men onder leiding...

16 juni 2023

Verlenging voor inschrijving Schoonmaker van het Jaar

In het ochtendnieuwsprogramma Goedemorgen Nederland op NPO1 werd op 15 juni aandacht besteed aan De Dag van de Schoonmaker én de verkiezing van de Schoonmaker van het Jaar. Schoonmaker...