21 mei 2024

Hella Vercammen (The Legal Company): “Een gelijkwaardig en sportief speelveld in de schoonmaakbranche”

In een tijd waarin de schoonmaaksector zich steeds verder ontwikkelt en waar bedrijven voortdurend worden geconfronteerd met uitdagingen, vervult The Legal Company een essentiële rol met haar juridische ondersteuning. De ondernemingsjuristen van The Legal Company helpen (schoonmaak)bedrijven navigeren door complexe juridische kwesties. Hun missie om het bedrijfsleven en non-profitorganisaties juridisch te ontzorgen en te versterken met maatwerk komt prachtig tot uiting in de betrokkenheid bij de Nationale Schoonmaak Golfdag, Hella Vercammen (directeur-eigenaar The Legal Company): ‘’Tijdens deze dag is de hele branche vertegenwoordigd en verenigd in een sportief spel. Zo moet het eigenlijk altijd zijn’’.

Het gezicht achter The Legal Company
Aan het roer van The Legal Company staat Hella Vercammen. Haar rol omvat het bieden van leiding, strategisch advies en juridische oplossingen voor klanten, met een focus op complexe juridische vraagstukken en samenwerkingscontracten, zoals overnamecontracten, aandeelhouderovereenkomsten en joint ventures. Naast Hella is er een heel team van ondernemingsjuristen werkzaam bij The Legal Company. Zo werkt Marit Mulder sinds twee jaar als senior ondernemingsjurist en kent Hella al lang vanuit haar voorzitterschap bij de NEVOA, de beroepsvereniging voor ondernemingsjuristen. Marit focust met name op arbeidsrecht en contractenrecht evenals haar collega senior ondernemingsjurist Dietrich Loos. Ook de jongere generatie ondernemingsjuristen is goed vertegenwoordigd bij The Legal Company. Niels Terlouw en Bente Brouwer werken ook al een tijdje als junior ondernemingsjuristen bij The Legal Company.

Juridische ondersteuning bereikbaar maken
Het doel dat The Legal Company nastreeft is om het bedrijfsleven en non-profit organisaties juridisch te ondersteunen en toegang te bieden tot kwalitatieve juridische dienstverlening en preventieve juridische bescherming. Hella: ‘’Wij staan bedrijven bij die zich geen juridisch team kunnen permitteren. De marges zijn klein in de schoonmaakbranche, dus de gemiddelde MKB ondernemer heeft geen diepe zakken en is snel de dupe bij juridische geschillen. Door juridische bijstand en juridisch maatwerk voor hen toegankelijk te maken ontstaat een gelijkwaardiger speelveld tussen hen en de grote (internationale) spelers in de branche. Het MKB is immers de smeerolie van de economie, dus mag wat ons betreft op een voetstuk staan.’’

Uitdagingen in de schoonmaakbranche
Hella benadrukt de toenemende druk op de marges, de groeiende regeldruk en de problemen rondom ZZP’ers en schijnzelfstandigheid als enkele van de belangrijkste uitdagingen waarmee de schoonmaakbranche wordt geconfronteerd. “Doordat kleinere bedrijven minder makkelijk toegang hebben tot juridische hulp, zijn zij juridisch-sociaal kwetsbaar,” legt ze uit. ‘’Ook kunnen zij met minder middelen de technologische ontwikkelingen en automatisering moeilijk bijbenen. Dat houdt de ongelijkheid binnen de sector in stand.’’ Marit vult aan: ‘’Een grote uitdaging in deze arbeidsintensieve branche is daarnaast de krapte op de arbeidsmarkt en de ziekteproblematiek. Nu moet een ondernemer een werknemer die langdurig ziek is 2 jaar lang blijven uitbetalen. Dit kunnen kleinere ondernemers zich niet permitteren, niet alleen gezien de kosten maar ook door de regeldruk. De overheid houdt haar handen ervan af en bedrijven moeten dit zelf zien te regelen. Ook hier klinkt de ongelijkheid voor het MKB door.’’

Juridische dienstverlening voor schoonmaakondernemers
Om deze uitdagingen aan te pakken biedt The Legal Company meerdere diensten aan, waaronder advies en rechtsbijstand op het gebied van arbeidsrecht, contractenrecht, ondernemingsrecht, privacyrecht en huur- en vastgoedrecht. ‘’In de schoonmaakbranche zijn met name ondersteuning op het gebied van arbeidsrecht en contractenrecht van cruciaal belang. Dit vanwege de arbeidsintensieve aard van de sector en de complexiteit van samenwerkingsverbanden’’, legt Hella uit. ‘’We proberen altijd eerst om het op een minnelijke manier op te lossen, zonder dat de case direct aan de rechtbank wordt voorgelegd’’, vult Marit aan. “Dat bespaart ook al een hoop kosten.”

Toegankelijke juridische dienstverlening in een vroeg stadium
Hella gaat verder: ‘’De regelgeving rondom personeel, uitzend- en payrollkrachten en ZZP’ers is erg complex. Daarbij moeten ondernemers ook de regels van de schoonmaak cao naleven. Dat maakt dat de afdeling Personeelszaken of HR van een schoonmaakbedrijf vaker behoefte heeft en beter geholpen zijn als ze even kunnen sparren en ook kleinere vragen kunnen voorleggen. In een klein hoekje schuilt soms veel ellende die voorkomen kan worden als je met raadpleging en kennis vroegtijdig een andere en minder risicovolle afslag neemt.’’

The Legal Company vervult de rol van juridische ondersteuning in de schoonmaakbranche door kennis en diensten op een laagdrempelige manier toegankelijk te maken voor ondernemers. Zo bieden zij een Legal Safe abonnement waarbij klanten tegen sterk gereduceerde uurtarieven direct toegang hebben tot de juridische helpdesk van The Legal Company.
Verder bemannen zij de juridische helpdesk van SIEV. ‘’Leden van SIEV worden zo op een snelle en betaalbare manier geholpen met specialistische juridische ondersteuning, het zit in de lidmaatschapskosten’’, legt Hella uit.

Daarnaast delen zij actief juridische kennis door het organiseren van masterclasses en ontbijtsessies die schoonmaakondernemers helpen om op de hoogte te blijven van de laatste ontwikkelingen.
Ook publiceren zij regelmatig kennisartikelen in schoonmaak vakbladen. Hiermee draagt The Legal Company actief bij aan het versterken van de juridische positie en kennis van schoonmaakondernemers, zodat zij beter in staat zijn om de uitdagingen die spelen in de branche, het hoofd te bieden.

Betrokkenheid bij de Nationale Schoonmaak Golfdag: een metafoor voor een gelijk speelveld in de schoonmaakbranche
Als blijk van hun toewijding aan de schoonmaakbranche is The Legal Company actief betrokken bij de Nationale Schoonmaak Golfdag. Op dit evenement komen alle facetten van de branche samen, benadrukt Hella: een harmonieuze mix van grote en kleine bedrijven, werkgeversverenigingen, vakbonden en andere belangrijke spelers zoals de RAS. ‘’Deze dag is een symbool van eenheid en solidariteit, waarbij sportiviteit en fairplay centraal staan. Samen sterk en zo moet het eigenlijk altijd zijn’’, zegt Hella. Marit voegt hieraan toe dat dit samenspel ook cruciaal is buiten het golfterrein, met een duidelijke verwijzing naar het juridische aspect: “Het is van belang om te weten wanneer je de bal af moet spelen naar een juridisch specialist om uiteindelijk het spel te blijven winnen.”

De golfdag is niet alleen voor het plezier van het spel, maar ook voor een hoger doel. Marit en Hella leggen uit dat ze hopen op meer samenwerking en ondersteuning binnen de branche. Hella wijst op een belangrijk punt van zorg: de vertegenwoordiging van het MKB in de cao-onderhandelingen. “Wie betaalt bepaalt, dat zou niet moeten mogen’’, zo stelt ze. Het is een pleidooi voor meer gelijke zeggenschap in de branche, om de kloof tussen kleine en grote spelers verder te verkleinen.

Doe mee aan de Nationale Schoonmaak Golfdag
De Nationale Schoonmaak Golfdag, hét netwerkevent in de schoonmaakbranche keert terug! Op woensdag 12 juni opent Golfclub de Haverleij in ‘s-Hertogenbosch haar deuren voor betrokkenen uit de schoonmaakbranche. Ontmoet branchegenoten in een informele en sportieve setting, doe mee aan een golfwedstrijd of maak kennis met de sport tijdens een clinic. Golfprofessional Mark Reynolds neemt ons mee door de dag én laat zijn indrukwekkende golfvaardigheden zien tijdens een speciale trickshow. Ben je erbij? Klik hier voor meer informatie en aanmelden .

Deel dit artikel

Ook interessant:

27 april 2020

Ondernemersvereniging OSB ontwikkelt schoonmaakprotocol anderhalvemetereconomie

Met man en macht heeft de OSB gewerkt aan een schoonmaakprotocol in de anderhalvemetereconomie. OSB stelt deze kosteloos en voor iedereen beschikbaar en kondigt op haar website aan: “De...

11 juli 2024

Vergroten welzijn medewerkers cruciaal voor groei Nederlandse bedrijven

ABN AMRO verwacht voor de meeste sectoren herstel in 2024, dat in 2025 verder doorzet. Maar bedrijven kampen wel met structureel tekort aan arbeidskrachten, mede door vergrijzing. Het inzetten...

12 april 2019

Automatiseringsman in hart en nieren Herman Schrijver neemt afscheid van Nocore

Van bouw naar melkboeren en uitzendwezen. Tijdens zijn werkleven maakte Herman Schrijver een omschakeling van leerlingprogrammeur in de betonsector, via servicebeheer automatisering SRV en oprichting eigen automatiseringsbedrijf Schrijver Automatisering...

03 mei 2024

#FilmFriday Uitzending Captains of Cleaning

Heb je de nieuwste aflevering van Captains of Cleaning al gezien? In deze uitzending gaat Rens de Jong in gesprek met Marco Gramser, Directeur Social & Public Affairs bij...

24 juli 2023

Planbord werkbonnen van Nocore Facility Apps nu beschikbaar

Wil je nog efficiënter werken en jouw backoffice eenvoudig digitale werkbonnen laten inplannen? Zeg gedag tegen Excel overzichten, maak voortaan gebruik van het Planbord Werkbonnen van Nocore Facility Apps....

25 augustus 2022

SLIM subsidie per 1 september weer beschikbaar

De arbeidsmarkt is volop in beweging en de manier waarop we werken verandert. Ook voor het (schoonmaak-)mkb heeft dit gevolgen. Bijvoorbeeld bij het vinden van nieuwe mensen en het...

31 januari 2020

De koplopers van januari op Schoonmaakjournaal

Een strakke en veelzijdige start van het nieuwe decennium, jaar en marketing. Met het 6e FM Next Generation event op de Horecava in Amsterdam, de 22e Vakbeurs Facilitair in...

25 oktober 2023

Asito on top in MT1000

Jaarlijks voert het Amsterdam Centre for Business Innovation, dat deel uitmaakt van Universiteit van Amsterdam, in opdracht van MT/Sprout een onderzoek uit naar de 1.000 beste dienstverleners van Nederland....

12 juni 2023

Kiezen voor een keurmerk: de juiste!?

Het circus van keurmerken en certificaten bestaat nog steeds. In 2013 gaf ik al in mijn blog “Het circus van keurmerk en certificaten” aan dat er veel keurmerken waren,...

26 maart 2019

Schoonmaakbedrijven in Nederland en België

Schoonmaakbedrijven, specialistische reinigingsbedrijven, glazenwassers, multidienstverleners in facility managementdiensten: hieronder een overzicht op abc, met – zover ons redactieteam heeft kunnen achterhalen – de hyperlink naar de website, de (hoofd)vestigingsplaats...