26 september 2023

Fris & Rein sluit zich aan bij Romaro Schoonmaakgroep

Fris & Rein Schoonmaakdiensten gaat verder onder de paraplu van Romaro Schoonmaakgroep uit Ridderkerk. Met de aansluiting bij Romaro Schoonmaakgroep beoogt Fris & Rein de volgende stap te maken in de verdere professionalisering van het bedrijf en continuïteit voor de toekomst te borgen.

Naast Fris & Rein Schoonmaakdiensten maken Mommers Schoonmaak uit Nieuwerkerk aan den IJssel en Meerwijk Schoonmaakbedrijf uit Utrecht onderdeel uit van Romaro Schoonmaakgroep. Rogier Mazurel: “Fris & Rein is een mooie aanvulling op de bedrijven in de Groep. De bedrijfscultuur, het vakmanschap, de activiteiten en het werkgebied van onze bedrijven sluiten goed op elkaar aan. Wij zijn ervan overtuigd dat de samenwerking tussen Romaro Schoonmaakgroep en Fris & Rein Schoonmaakdiensten een positieve uitwerking heeft op de bedrijfsvoering van beide organisaties”.

Jacco van der Knaap is blij dat de continuïteit van Fris & Rein Schoonmaakdiensten bij Romaro Schoonmaakgroep gewaarborgd is en heeft een goed gevoel bij de samenwerking. “Als operationeel directeur van Fris & Rein blijf ik mij inzetten voor dit prachtige vak en mooie bedrijf en kijk ik met veel plezier uit naar de volgende stap richting de toekomst.”

Voor klanten en medewerkers verandert er niet veel, geven beide partijen aan. De gemaakte afspraken en/of lopende overeenkomsten zetten zij ongewijzigd voort onder dezelfde naam en met de vertrouwde medewerkers.

Op de foto, Rogier Mazurel (eigenaar Romaro Schoonmaakgroep) en Jacco van der Knaap
(Fris & Rein Schoonmaakdiensten)
Deel dit artikel

Ook interessant:

19 december 2019

Herman Busch over succes nieuwe koers Hago Zorg: “We ademen steeds meer zorg uit”

“Toen Hago in 1967 bij onze eerste zorgorganisatie ging schoonmaken, deden we dat omdat de zorg bijzondere aandacht verdient. Niet alleen vanwege het grote belang van hygiëne en de...

03 juni 2025

Pim Hilgerdenaar (Crohill): “Met onze methodes kies je voor groen”

Veel bedrijven hebben duurzame doelstellingen. Ook in de schoonmaakbranche. Dat is goed nieuws, vindt Pim Hilgerdenaar, want de schoonmaakbranche is niet zo schoon. “Daarom ontwikkelen we Crohill methodes waarmee...

06 maart 2023

Briefje van Peet

Beste vuilnisman, Gefeliciteerd, het principeakkoord is bereikt. Je hebt er salaris bij! Ja, het was nogal vaak en op veel plekken staken de laatste weken. Geen vuilnis ophalen; het...

05 mei 2020

Jaap Niezen start Zorg Voor Hygiëne Nederland met een missie

Onder veel mensen heerst er angst voor besmetting. Wanneer ze een supermarkt binnengaan, met collega’s in één ruimte samenwerken of met een vriend of kennis op de tennisbaan een...

22 januari 2024

Webinar Relationeel Contracteren

Op maandag 5 februari 2024 organiseren Facility Management Nederland en Next Level FM een webinar over Relationeel contracteren. Een vernieuwde wijze om invulling te geven aan een samenwerking waarbij...

10 mei 2023

Hygiëne en gedrag, gespreksonderwerp Hygiëneforum

Als bedrijf kun je een schoonmaakbedrijf inhuren om de werkplekken schoon te maken, maar ook de eigen medewerkers moeten een bijdrage leveren om deze bacterievrij te houden. Hoe zorg...

28 juli 2025

ISS prolongeert certificering niveau 5 van CO2-prestatieladder

In juni is het CO2-managementsysteem van ISS opnieuw beoordeeld aan de hand van de criteria van niveau vijf van de CO2 prestatieladder en is het certificaat opnieuw toegekend. "Met...

15 april 2025

Verkiezingsfeest Schoonmaker en SchoonmaakTeam van het Jaar 2025 op 16 juni

“Verrassend, blij, emotioneel reageerden toppers Amaal, Baukje, Chris, Esmee, Jolanda en Karim en de 4 topteams van Breedweer Facilitaire Diensten, Gom, Sanitize Schoonmaakbedrijf en Vebego Cleaning Services, toen zij...

03 november 2022

“Medewerkers staan dankzij onze nieuwe gespreks- en evaluatiemethode veel meer centraal”

De wereld en daardoor ook het bedrijfsleven veranderen in rap tempo. Enerzijds wordt werk flexibeler en is thuiswerken meer gemeengoed geworden. Anderzijds is er een groot personeelstekort en krijgen...

10 juni 2024

Jacco Vonhof: ‘Meer mensen met arbeidsbeperking aan ‘gewone baan’? Maak regels eenvoudiger’

“De overheid wil meer mensen met een arbeidsbeperking aan een baan bij een ‘gewone’ werkgever krijgen. Maar daarvoor is versoepeling nodig van regels.” Hiervoor pleit Jacco Vonhof in zijn...