25 januari 2024

Co-creatie voor HR over omgaan met lage basisvaardigheden in schoonmaak: denk mee over oplossingen

Op donderdag 1 februari 2024 organiseert Stichting Lezen en Schrijven vanuit het programma Taal werkt! een creatieve co-creatie sessie. Samen met HR-medewerkers en HR-verantwoordelijken uit de schoonmaakbranche gaan we op zoek naar oplossingen voor de vraag: Hoe kunnen we Heleen, een HR-verantwoordelijke binnen een schoonmaakbedrijf, helpen om te gaan met een gebrek aan basisvaardigheden bij haar medewerkers, en gemakkelijk en effectief haar medewerkers te helpen hun basisvaardigheden te verhogen?

Basisvaardigheden zijn belangrijk voor het werk. Als je niet goed genoeg kunt lezen, schrijven, rekenen of met digitale middelen kunt omgaan, kan dit je beperken in het goed uitvoeren van je werk. Om nieuwe oplossingen te bedenken organiseert de Stichting Lezen en Schrijven deze creatieve co-creatie sessie. In het afgelopen halfjaar heeft een team van Stichting Lezen en Schrijven onderzoek gedaan naar de uitdagingen in de schoonmaak. In de co-creatie sessie wordt deze data gebruikt om samen met HR-professionals uit de branche oplossingen te bedenken.

Programma

  • Het delen van het onderzoek en begrip van de uitdagingen en kansen voor HR-medewerker Heleen.
  • Ideation: Hoe kunnen we deze uitdaging oplossen voor Heleen?
  • Lunch en daarna aan slag met:
  • Selectie van de ideeën.
  • Uitwerken eerste ideeën

Na deze sessie worden de prototypes verder uitgewerkt en getoetst bij de doelgroep. De prototypes die als waardevol gezien worden door de doelgroep kunnen vervolgens ontwikkeld en geïmplementeerd worden.

Meedenken?
Wil jij jouw expertise en innovatiekracht inbrengen? Meld je snel aan voor de co-creatie-sessie in Utrecht via Aanmeldformulier creatieve sessie.

Bron: Schoonmakend Nederland

Deel dit artikel

Ook interessant:

16 november 2021

ISS en Sodexo helpen vrouwelijke vluchtelingen

ISS Facility Services en Sodexo Nederland hebben beiden aangekondigd ieder 50 vrouwelijke vluchtelingen in verschillende Europese landen te begeleiden als onderdeel van een mentorschapsinitiatief dat op 9 november 2021...

19 augustus 2025

Gezien in de media: van zzp’er terug in loondienst

Een massale uitstroom is het niet. Maar er zijn wel degelijk duizenden zelfstandigen die de overstap naar loondienst maken vanwege de strengere controles op schijnzelfstandigheid. Bijvoorbeeld in de schoonmaakbranche,...

04 december 2023

SMB Willems met Gelredome in finale Best Practice Award

Op 7 december vindt de uitreiking van de Best Practice Award plaats. Zes best practices zijn genomineerd. Wie gaat er winnen. Is dat misschien SMB Willems met Gelredome? We...

12 april 2024

De week van de overgang

Elke vrouw krijgt met de overgang te maken. Ruim de helft van de medewerkers in de schoonmaakbranche is vrouw. Van alle vrouwen in de overgang heeft 80% overgangsklachten. 33%...

26 september 2022

63% medewerkers voelt zich niet gehoord door de directie

Een ruime meerderheid (63%) van werkend Nederland vindt dat directies niet goed naar (uitvoerend) personeel luisteren. Bovendien zegt 40% van de mensen dat hun werkgevers ronduit te weinig doen...

03 maart 2022

1 april 2022: 3,4% loonsverhoging

Volgens de nieuwe CAO worden op 1 april 2022 de basisuurlonen met 3,4% verhoogd. Bij loonbetaling per 4 weken is de verhoging vanaf periode 4 van 2022. Voor studenten...

01 mei 2019

World Café hotspot #nextevent FM Next Generation bij i-team Global

“Met elkaar brainstormen en elkaar inspireren over belangrijke thema’s en issues om impact te creëren: daar gaan we voor in het FMNextGen World Café op dinsdagmiddag 18 juni”, legt...

17 oktober 2021

‘Tribute to Cleaning’ op Dutch Design Week

Barbora Stredova wil schoonmaak zichtbaar maken en het de waardering geven die het verdient. Zij heeft een ‘Tribute to Cleaning’ gemaakt. Met dit project is zij afgestudeerd aan de...

07 november 2021

Coronatoegangsbewijs voor Schoonmaak Vakdagen

Let op!  Kom je dinsdag 9 of woensdag 10 november aanstaande naar de Schoonmaak Vakdagen? Dan heb je een coronatoegangsbewijs nodig. De organisatie heeft het toegangsbeleid moeten aanscherpen vanwege...

06 januari 2026

Taalbuddy’s maakt impact op het werk

Taalbuddy's op het werk werkt! In december 2025 presenteerde de University of Groningen de resultaten van onderzoek naar de leer- en integratie-effecten van het programma. En de impact wordt...