6 februari 2026

CNV uit zorgen over arbeidsomstandigheden bij Ibis Styles Arnhem

Vakbond CNV is boos op Ibis Styles Arnhem, nadat uit onderzoek van het tv-programma Nieuwsuur misstanden naar voren zijn gekomen rond een groep hotelschoonmakers. Volgens CNV voldoen de contracten niet aan de Nederlandse wet en de schoonmaak-cao. CNV-onderhandelaar Jan Kampherbeek spreekt van een “heel slecht visitekaartje” voor het merk Ibis.

Nieuwsuur ontdekte dat een groep van ongeveer 20 schoonmakers, Syriërs, Oekraïners en een Oezbeekse, onder verdachte omstandigheden in het Arnhemse hotel aan het werk waren. Zij bleken in dienst te zijn van een in Duitsland gevestigd schoonmaakbedrijf, op basis van ondeugdelijke contracten.  “We hebben de contracten gezien en die voldoen op geen enkele manier aan de Nederlandse wet en aan de schoonmaak-cao”, zegt Kampherbeek. “Als je in Nederland werkt, wie je ook bent, dan hoor je gewoon netjes volgens de Nederlandse schoonmaak-cao te worden betaald. Daar is hier totaal geen sprake van.”

10 minuten per kamer

Volgens CNV worden de schoonmakers bovendien onder druk gezet om zoveel mogelijk kamers in zo kort mogelijke tijd schoon te maken. Kampherbeek: “Het schoonmaakbedrijf betaalt per kamer, wat helemaal niet mag, en redeneert dan dat de schoonmakers hun salaris zelf kunnen opkrikken door extra hard te werken. De norm is kennelijk 10 minuten per kamer. Maar dat slaat natuurlijk nergens op, in zo korte tijd kun je een hotelkamer echt niet goed schoonmaken.”

Schoonmaakcode niet ondertekend

Kampherbeek noemt de situatie extra kwalijk omdat deze het imago van de hele Ibis-hotelketen raakt. “Veel Ibis-hotels hebben de Schoonmaakcode ondertekend. Daar zijn we blij mee, want daarmee laten hotels zien dat ze goed voor de hotelschoonmakers willen zorgen, ook als ze in dienst zijn van een ingehuurd schoonmaakbedrijf. Maar laat nu juist deze Ibis-vestiging in Arnhem, die zich met “Style” in het luxe segment profileert, de Schoonmaakcode níet hebben ondertekend. Dit is Ibis-onwaardig, een heel slechte zaak.’

Verwachting richting Accor en exploitant

Kampherbeek verwacht dat Accor, als houder van de Ibis-merknaam en -formule, in gesprek zal gaan met het management van het hotel en met de exploitant, Novum Hotels. “Dit is een slecht visitekaartje voor Ibis en heel vervelend voor Ibis-vestigingen waar het wél goed gaat. Met zo’n misstand wil je natuurlijk als merk niet in verband worden gebracht. Ik hoop dat het een stevige discussie oplevert, ook over het belang van de Schoonmaakcode en het naleven daarvan.”

‘Orde op zaken stellen’

Vakbond CNV wil dat Ibis Styles Arnhem zo snel mogelijk orde op zaken stelt. “Dat betekent: ervoor zorgen dat deze hotelschoonmakers krijgen waar ze recht op hebben én een schoonmaakbedrijf inhuren dat zich houdt aan de Nederlandse wet en de schoonmaak-cao. Zolang de boel in Arnhem niet op orde is en er geen handtekening onder de Schoonmaakcode is gezet, staat dit hotel in onze Consumentenwijzer vermeld met een natte dweil.”

Kwetsbare sector

Volgens Kampherbeek staat deze situatie niet op zichzelf. “Er is een enorm personeelstekort in de hotelschoonmaak en dan liggen misstanden op de loer. De hotelschoonmaak is daar extra kwetsbaar voor, omdat er veel mensen werken die de Nederlandse taal niet goed machtig zijn, hun rechten niet kennen en ook de weg naar de vakbond vaak niet weten.”

Meldpunt en consumentenwijzer

CNV roept hotelschoonmakers op om verdachte signalen te melden bij het meldpunt van de bond. Ook hotelgasten kunnen volgens Kampherbeek een rol spelen. “Als je in een hotel overnacht, let dan ook eens op de schoonmakers. Vraag aan het hotel of ze de Schoonmaakcode kennen en of ze die ook hebben ondertekend. Het kan enorm helpen als hotelgasten hier echt aandacht voor hebben. Dat verhoogt de druk op hotels om hun verantwoordelijkheid te nemen.”

Speciaal voor hotelgasten heeft CNV een Consumentenwijzer ontwikkeld. Hotels die de Schoonmaakcode hebben ondertekend, krijgen een ‘gouden emmer’. Hotels die weigeren te tekenen, zijn te herkennen aan een ‘natte dweil’.

Wij zijn benieuwd naar de reactie van Ibis Styles Arnhem.

Bron: persbericht CNV, 6 februari 2026

Deel dit artikel

Ook interessant:

21 april 2020

Kimberley Roersma (EW Facility Services) en Kirsten van der Vaart (Asito) gaan anderhalve meters maken!

De zoektocht naar de wel heel bijzondere voorjaarschoonmaak van 2020 De lente van 2020 zal niemand snel vergeten. In de ban van het coronavirus zijn veelvuldige termen als schoonmaken,...

25 februari 2025

Blog Geert van de Laar: Goed opdrachtgeverschap: van een goede deal naar een grote impact

Als opdrachtgever heb je het goed geregeld. Je kiest voor betrouwbare partners, stelt eerlijke eisen en zorgt voor afspraken die helder en uitvoerbaar zijn. Dat is een stevige basis...

04 juli 2023

Blog: Opleiden… zinvol of onzin?

Is Artikel 36* (en 38 sub2**) in de CAO een vloek of een zegen? ‘Ik heb een groepje medewerkers die opgeleid moeten worden, omdat het in de CAO staat’....

12 april 2026

Nilfisk op Interclean met 120 jaar innovatie en nieuwe oplossingen

Nilfisk presenteert op Interclean Amsterdam zijn nieuwste innovaties en viert daar samen met de internationale schoonmaakbranche het 120-jarig jubileum. Het bedrijf ontwikkelt al meer dan een eeuw schoonmaakoplossingen die...

08 oktober 2024

Asito verbindt meer dan 1000 mensen tijdens ‘Asito samen eten’

Van 7 t/m 11 oktober organiseert schoonmaakbedrijf Asito het jaarlijkse evenement “Asito samen eten.” Gedurende deze week komen collega’s, klanten en andere betrokkenen op bijna 60 locaties door heel...

21 maart 2024

Vebego en WSP Parkstad geven 236 medewerkers betekenis vol werk

WSP Parkstad en Vebego zetten hun jarenlange succesvolle samenwerking voort. Beide partijen hebben een nieuwe vijfjarige detacheringsovereenkomst gesloten voor 236 medewerkers met een Sw-indicatie. Deze medewerkers werken vaak al...

23 juni 2025

EW Facility Services behoudt hoogste trede op de PSO-ladder

EW Facility Services heeft opnieuw trede 3 behaald op de Prestatieladder Socialer Ondernemen (PSO), de hoogste erkenning voor inclusief werkgeverschap. Met trede 3 op de PSO laten ze zien...

14 december 2022

Schoonmaakrobot R3 voor een nog schoner zwembad

Nationaal zwemcentrum de Tongelreep in Eindhoven, een zwembad waar dagelijks veel van de nationale (zwem)sporters trainen om een topprestatie neer te kunnen zetten. Een sportaccommodatie van de Gemeente Eindhoven,...

21 februari 2025

10e Dag van de Schoonmaker op maandag 16 juni

De 10e editie van De Dag van de Schoonmaker komt eraan: op maandag 16 juni 2025 vieren we deze dag met ‘een dikke 10 voor jou’. Deze pluim verdienen...

20 oktober 2021

Wereldwijde Thank Your Cleaner Day!

Op woensdag 20 oktober is het weer Thank Your Cleaner Day! Dit is een speciale dag die één keer per jaar in het teken staat van alle schoonmakers. Samen...