3 juni 2023

1nergiek op Vakbeurs Facilitair & Gebouwbeheer

Op 7, 8 en 9 juni vindt de Vakbeurs Facilitair & Gebouwbeheer plaats. In  Jaarbeurs Utrecht zullen zo’n 200 exposanten hun schoonmaak- en facilitaire oplossingen tonen. Onder de exposanten ook meerdere partijen uit onze schoonmaakbranche, zoals schoonmaakbedrijf 1nergiek. We stelden directeur Laetitia Simonis enkele vragen over hun deelname en waarom je de stand van 1nergiek ‘moet’ bezoeken.

Waarom neemt 1nergiek deel aan de Vakbeurs Facilitair & Gebouwbeheer?
“Omdat het een perfecte plek is om in drie dagen veel opdrachtgevers en leveranciers te spreken en bij te praten. Om ons te presenteren aan potentiële opdrachtgevers die daar rondlopen. En om trots te kunnen laten zien wie wij zijn en welke facilitaire dienstverlening wij allemaal kunnen bieden. Dat straalt de stand ook helemaal uit.”

Wat bieden jullie bezoekers op jullie stand?
“Een luisterend oor, een goed gesprek om vragen te beantwoorden of bij te praten, informatie over onze dienstverlening in het algemeen, persoonlijk kennismaken, en een gezellige borrel op donderdagmiddag.”
Bezoekers kunnen zich ook aanmelden voor de lezing van 1nergiek op donderdag 8 juni om 13 uur door Laetitia Simonis over: ‘Hoe word je TOPperformer? Of beter gezegd: Hoe bied je de tofste baan?’

Waarom mogen beursbezoekers jullie stand absoluut niet overslaan?
“Als je actief op zoek bent naar een schoonmaakdienstverlener of je twijfelt over je huidige leverancier, dan is dit je kans om nader kennis te maken met 1nergiek, al je vragen te stellen en eventueel heldere vervolgafspraken te maken. Het is een bijzondere stand die heel goed een sfeerimpressie geeft van onze cultuur, wie wij zijn en wat je van ons kunt verwachten. Drie dagen staat er een vast team, dus je kunt echt een goede indruk krijgen wie 1nergiek is en in gesprek gaan.”

Beursbezoek
Ga je de vakbeurs bezoeken? Registreer je dan (gratis) via deze link: registreren

Deel dit artikel

Ook interessant:

15 januari 2026

HR-trends 2026: duurzame inzetbaarheid staat centraal, focus verschuift van werven naar behouden

Duurzame inzetbaarheid is in 2026 het belangrijkste HR-thema voor organisaties. Tegelijkertijd neemt het belang van werkgeluk als organisatiethema iets af. Dat blijkt uit het jaarlijkse Trends in HR-onderzoek, uitgevoerd...

30 juli 2019

Partners Hazet en Hotel Okura Amsterdam gaan verwachting gasten overtreffen

Per 1 augustus gaat Hazet een driejarig partnership aan met het internationale vijfsterrenhotel Hotel Okura Amsterdam. “De toegevoegde waarde van onze service, flexibiliteit en vooruitstrevende IT-oplossingen passen uitstekend bij...

30 april 2026

Blog Edgar van Engelen: “Het verschil maken in schoonmaakland begint bij mensen, niet bij middelen”

In een branche waar prijsdruk vaak de boventoon voert en ‘meters maken’ nog te vaak belangrijker lijkt dan ‘waarde leveren’, is de vraag relevanter dan ooit: hoe maak je...

31 oktober 2022

“Nooit meer discussie of de uren op de salarisstrook kloppen”

Nocore levert software aan een groot aantal schoonmaakbedrijven. De basis is een ERP-systeem voor afhandeling van arbeidsintensieve administratieve handelingen. Met daarbij ook de mogelijkheid om van modules als voor...

17 augustus 2025

Maak kennis met Shane Dingena (Balans) als nieuw lid FMNextGEN

Wie is Shane Dingena en waarom heeft hij zich aangesloten bij jongerenplatform FMNextGen? Maak kennis met Shane, wat hij doet bij in de schoonmaakbranche en vooral waarom. In voorjaar...

13 juni 2024

Blog Belinda Dekkers-Schwartz (UL-Team): Hoe draai jij een lastige situatie om naar een positieve ervaring?

We willen allemaal werken in een prettige werkomgeving. Met positieve aandacht voor elkaar, het schoonmaakwerk en de gebouwgebruikers. Toch komt het wel eens voor dat er onrust ontstaat door...

06 juli 2022

1nergiek nominatie Grootste stijger: net geen winnaar, wel enorm trots

“Het was spannend: onze derde nominatie en na twee keer winnaar voor Medewerkerbeleving Award ook de award voor Grootste stijger in ontvangst mogen nemen? Nee, we grepen net mis:...

18 maart 2025

Blog Laura de la Mar (Gastvrijheid in bedrijf): Hoe heet jouw schoonmaker?

"Sinds kort werkt er een nieuw schoonmaakbedrijf in ons kantoorpand. Bijna dagelijks zie ik dezelfde schoonmaakmedewerker. Vanaf dag één viel me iets op: ze maakte liever geen contact. Op...

05 augustus 2025

Doe mee met de Week van lezen en schrijven (8-15 september)

In Nederland hebben 3 miljoen mensen van 16 tot en met 75 jaar moeite met lezen, schrijven en/of rekenen. Daardoor hebben ze ook vaak moeite met een computer of...

22 februari 2023

Oproep: doe mee aan het onderzoek Kort Verzuim

De schoonmaak- en glazenwassersbranche heeft te maken met een relatief hoog ziekteverzuim. Sociale partners in de branche willen daarom werken aan een branche-brede aanpak voor kort verzuim. Dit is...