11 januari 2026

200 schoonmaakmedewerkers Vebego over naar eigen dienst Martini Ziekenhuis

Het Martini Ziekenhuis in Groningen verwelkomt met trots bijna 200 schoonmaakmedewerkers op de eigen loonlijst. Deze medewerkers werkten via Vebego al in het ziekenhuis en zijn vanaf 1 januari nu officieel in dienst van het Martini Ziekenhuis. Zo ook Yvar Dikken, Unithoofd MOD. Hij dankt Vebego voor de fijne samenwerking en kijkt er naar uit om in 2026 verder te bouwen aan de kwaliteit, continuïteit en een schone zorgomgeving in het ziekenhuis.

Yvar Dikken, Unithoofd Martini Ondersteundende Diensten, meldt op LinkedIn zijn nieuwe uitdaging: “2026 begint voor mij met een nieuwe uitdaging als unithoofd MOD. Het Martini Ziekenhuis investeert in het inbesteden van de schoonmaak en ik maak daarin de overstap van Vebego naar het ziekenhuis.

De afgelopen jaren heb ik met veel plezier gewerkt bij Vebego Cleaning Services en Vebego Zorgservice en sinds afgelopen maart binnen de joint venture Martini Ondersteunende Diensten. Per 1 januari is deze samenwerking beëindigd en wordt de schoonmaak weer na jaren in eigen beheer uitgevoerd. Een logisch moment voor mij om deze stap te zetten.”

Hij bedankt alle collega’s voor de fijne samenwerking en het vertrouwen van de afgelopen jaren. En is dankbaar voor het vertrouwen dat het Martini Ziekenhuis hem geeft om samen verder te bouwen aan de kwaliteit, continuïteit en een schone zorgomgeving.

Goed werkgeverschap en continuïteit
De schoonmaakkwaliteit in het ziekenhuis werd en wordt al als goed beoordeeld, dat was niet de aanleiding voor de overstap naar eigen beheer. Integendeel: het ziekenhuis wil juist deze kwaliteit behouden én verder versterken. Schoonmaak is vakmanschap en heeft direct invloed op de veiligheid en hygiëne binnen de patiëntenzorg. Door deze medewerkers op de loonlijst te plaatsen, wil het ziekenhuis laten zien dat ze goed werkgeverschap serieus neemt.

“Met deze stap bouwen we niet alleen aan continuïteit en kwaliteit, maar ook aan een organisatie die klaar is voor de uitdagingen en kansen van morgen. We zijn ervan overtuigd dat onze medewerkers ons grootste goed zijn, en daarom past deze organisatorische wijziging goed bij onze strategische missie.” aldus Jos Nijhof, Directeur Facilitair Bedrijf in het Martini Ziekenhuis.

Behoud van alle medewerkers
Het Martini Ziekenhuis meldt bijzonder blij te zijn dat ze alle medewerkers kan behouden. “Zij zijn waardevolle collega’s die dagelijks bijdragen aan een veilige, schone en gastvrije omgeving voor patiënten en zorgprofessionals.”

Berta Frankot, assistent-teamleider schoonmaak, Martini Ziekenhuis: “Al 25 jaar werk ik in het Martini Ziekenhuis en elke dag ga ik met veel plezier naar mijn werk. Dat voelt nu extra bijzonder. We hoorden er altijd al bij, en aan dat gevoel verandert niets. Maar dit laatste stukje maakt ons nu écht Martini. Liefs voor alle medewerkers van de schoonmaak.”

Bron: Martini Ziekenhuis

Deel dit artikel

Ook interessant:

11 november 2022

Kennisprogramma Schoonmaak Vakdagen

Kom jij volgende week, op 15 of 16 november, naar de Schoonmaak Vakdagen in Expo Houten? En wil je je voorbereiden? Lees dan alvast over het uitgebreide kennisprogramma. Ter...

10 september 2024

Blog Esther van der Lelie: “Horen, zien én meedoen!”

Zondagochtend fietste ik naar de sportschool om mijn lijf weer flink aan het werk te zetten. Onderweg kwam ik veel wielrenners en hardlopers tegen. Driebergen was weer vroeg wakker....

25 juni 2019

Het Alpheios geheim ontfutseld: Sint Anna Zorggroep op weg naar 9+

“Het Sint Anna Ziekenhuis in Geldrop wil naar een 9+. Daarom was de vraag aan Alpheios ‘help ons?!’ een jaar geleden. Het was geen vraag over producten, maar over...

11 mei 2023

Forse extra loonsverhoging voor alle schoonmakers

Er komt een forse extra loonsverhoging voor alle schoonmakers in Nederland (in totaal zo’n 120.000). Het gaat om een aanvulling op de nog lopende cao, waarover vakbonden een akkoord...

05 juni 2024

Oproep: Heb jij een duurzaam idee?

Op 3 september 2024 is het Duurzame Dinsdag en biedt de organisatie voor de 26e keer een koffer vol duurzame initiatieven aan in Den Haag. Tot nu toe zijn...

20 maart 2020

Anton Witte (Asito) over coronacrisis in FD: “Van juridische disputen worden alleen advocaten wijzer”

“Bedrijven moeten centraal afspraken met hun klanten maken over het vermijden van juridische conflicten, nu duizenden werknemers werkloos thuis komen te zitten.” Die oproep doet Anton Witte, directeur HR...

15 september 2023

#FOTOFRIDAY EW zamelt €62.195,- in voor Center for Personalized Cancer Treatment

Op zaterdag 2 september stond team EW for Life aan de start van de Stelvio for Life. Dat het ook met het mooie zonnige weer voor hen een uitdaging...

06 maart 2024

Interclean Amsterdam, daar moet je bij zijn!

Interclean Amsterdam is van 14 t/m 17 mei 2024 terug in RAI Amsterdam. Het is het belangrijkste evenement op de internationale schoonmaakkalender. NIet alleen voor directie en/of hoger management,...

12 maart 2024

Schoonmaakbedrijf EW zet diversiteit in de spotlight

Voor Janneke Verkerk, algemeen directeur van EW, werd haar persoonlijke reis naar succes gekenmerkt door vastberadenheid en doelgerichtheid. Gedurende haar carrière heeft ze altijd duidelijke doelen gesteld. Janneke wist...

02 maart 2019

Deze week 2e event FM Next Generation vol power en passie

Reputatie, disruptie, communicatie, coaching, stellingen, survey, Soop en een bedrijfpresentatie: dit en meer komen aan bod in het Centre of Expertise van gastheer Facility Trade Group in Apeldoorn. Aanstaande...