22 juni 2017

Vrees voor oneerlijke concurrentie: FNV demonstreert tegen E-card

Meer dan 100 FNV-leden demonstreerden gisteren samen met vakbondsleden uit België en Frankrijk tegen het voorstel van de Europese Commissie voor het invoeren van een E-card. De demonstratie vond plaats op het Place du Luxembourg terwijl het Europese Parlement een openbare hoorzitting over de E card hield.

Volgens de Europese Commissie moet de E-card de interne markt in de EU bevorderen en het voor zelfstandigen en bedrijven makkelijker maken om diensten over de grens aan te bieden. Vakbondsleden uit de bouw-, schoonmaak- en verzekeringssector vrezen, dat het voorstel nog meer druk zal zetten op hun arbeidsvoorwaarden en hun kansen op vaste banen.

Oneerlijke concurrentie
Tuur Elzinga uit het FNV-bestuur: “De Europese Commissie zet hiermee de deur wagenwijd open voor oneerlijke concurrentie op arbeidskosten. Een eenmaal afgegeven E card geeft een blijvende toegang tot de andere lidstaat en controle en handhaving zijn dan bijna niet meer mogelijk. Je ziet dan ook direct nieuwe schijnconstructies opdoemen. Het is inconsequent van de Commissie, want tegelijkertijd willen ze gelijk loon voor gelijk werk op dezelfde werkplek bevorderen door een strengere detacheringsrichtlijn. Dat ondergraven ze hiermee.”

Hoe werkt de E-card?
De E-card wordt afgegeven in het thuisland van een bedrijf of zelfstandige maar het voorstel maakt het voor controlerende instanties in het werkland onmogelijk om te controleren en te handhaven. De gegevens die op de kaart staan, worden eenmalig gecontroleerd in het thuisland en de kaart wordt daarna voor onbeperkte duur afgegeven. De controlerende instanties mogen de gegevens op de kaart niet meer in twijfel trekken, ook al zijn de gegevens op het controlemoment overduidelijk niet in orde. De E-card is daarmee een soort vrijwaringsbewijs.

Sectoren vrezen meer administratieve rompslomp
Sociale partners in de bouw, schoonmaak en verzekeringen hebben zich al uitgesproken tegen de E-card. Ook de Nederlandse regering, VNO NCW en Bouwend Nederland hebben zich kritisch uitgelaten over de E-Card. Zij zitten niet te wachten op een tool die handhaving onmogelijk maakt en leidt tot meer chaos en ongelijkheid op de arbeidsmarkt. De Europese Commissie heeft oplossingen die door sociale partners zijn aangedragen geheel terzijde geschoven. De E-Card zal waarschijnlijk tot meer administratieve rompslomp leiden, zo vrezen sectoren.

Deel dit artikel

Ook interessant:

19 oktober 2021

Dag 2 CAO onderhandelingen schoonmaak- en glazenwassersbranche

Op 14 oktober zijn in Zeist de onderhandelingen voor een nieuwe cao voor de schoonmaak- en glazenwassersbranche voortgezet. In een constructieve sfeer zijn de wederzijdse voorstellen verder verkend en...

08 mei 2024

CAO resultaat: Schoonmakers krijgen loonsverhoging, meer reiskostenvergoeding en vrij op verjaardag

Werkgevers in de schoonmaak (verenigd in Schoonmakend Nederland) en vakbonden CNV Vakmensen en FNV Schoonmaak hebben op dinsdag 7 mei 2024 een onderhandelingsresultaat bereikt over een nieuwe cao voor...

18 november 2018

Dag 3 cao-onderhandelingen schoonmaak over goede werkrelaties

Op 16 november zijn in Utrecht de onderhandelingen voor een nieuwe cao voor de schoonmaak voortgezet. Daarbij werd gesproken over thema’s als volwassen arbeidsrelatie, duurzame inzetbaarheid, vitaliteit en ziekteverzuim....

07 juli 2024

Gezien in de media: Schoonmaker Helpling is wel in loondienst

De Telegraaf kopt op 5 juli 2024 met: Advies advocaat-generaal aan Hoge Raad bepaalt: Schoonmaker Helpling is ’Wel degelijk werknemer bij platform’. Deze uitspraak betreft schoonmakers die via het...

12 december 2019

Nieuwe RAS directeur Ellen Dekkers over schoonmaak: “Mensen vormen kapitaal en kunnen echt verschil maken”

Per 1 januari 2020 wordt Ellen Dekkers tot directeur van de Raad voor Arbeidsverhoudingen Schoonmaak- en Glazenwassersbranche (RAS) benoemd. Huidig directeur Marianne Neuteboom blijft binnen de RAS werkzaam: zij...

20 december 2021

CAO: Leden Schoonmakend Nederland stemmen in met principeakkoord

De leden van Schoonmakend Nederland hebben bijna unaniem ingestemd met het bereikte onderhandelingsresultaat voor een nieuwe cao voor de schoonmaak- en glazenwassersbranche 2022-2024. De leden brachten hun stem uit...

07 december 2021

Kleine stappen voorwaarts naar nieuwe cao

Op 3 december werden tijdens het vervolg van de cao-onderhandelingen voor de schoonmaak- en glazenwassersbranche een paar mooie stappen voorwaarts gezet. Maar de vakbonden en Schoonmakend Nederland zijn nog...

02 december 2021

CAO: Vakbonden doen tegenvoorstel

Op 29 november, hebben werkgevers en vakbonden verder onderhandeld over een nieuwe cao voor de schoonmaak- en glazenwassersbranche. Tijdens deze dag 7 hebben de vakbonden een tegenvoorstel gedaan op...

15 april 2023

‘De vakbond die je cao regelt? Dat is bijna ouderwets.’

Een vragenlijst om de wensen van alle werkgevers te peilen. Het is een van de nieuwe manieren waarop werkgevers en werknemers tegenwoordig tot afspraken komen. Staan de vakbonden binnenkort...

04 oktober 2023

Sociaal akkoord Schiphol wordt verlengd

Het CNV meldt dat het Sociaal Akkoord op Schiphol wordt verlengd. Vakbonden en Schiphol zijn het hierover eens geworden. “Er ligt een mooi en zelfs verbeterd akkoord, dat grote...