11 juni 2026

FNV leden wijzen cao-akkoord schoonmaak af

Schoonmakers hebben het onderhandelingsresultaat voor een nieuwe cao met grote meerderheid afgewezen. Van de FNV-leden die deelnamen aan de ledenraadpleging stemde 81 procent tegen. Daarmee volgen de leden het eerdere negatieve advies van het FNV Schoonmaakparlement.

De afwijzing komt voor uit de grote onvrede over vier belangrijke onderdelen van het akkoord. Zo verzetten schoonmakers zich tegen de herinvoering van een lager ziektegeld voor werknemers die korter dan zes jaar in de sector werken. Ook ontbreekt volgens hen een automatische prijscompensatie (APC), waardoor lonen niet automatisch meestijgen met de inflatie.

Loonbod te laag

Daarnaast vinden schoonmakers de voorgestelde loonsverhogingen van 3,1 procent per januari 2027 en 3 procent per januari 2028 te weinig en te laat. De FNV had ingezet op een loonsverhoging van 12 procent om het verschil met het minimumloon te vergroten en de aantrekkelijkheid van het beroep te verbeteren. De sector kampt al jaren met grote personeelstekorten en een hoge werkdruk.

Ook de schoonmakers in hotels en vakantieparken zijn ontevreden. Zij eisen dezelfde onregelmatigheidstoeslagen als andere schoonmakers in de sector.

Duidelijk signaal

“Onze leden hebben een duidelijk signaal afgegeven”,  reageert Silvana Feller, president van het Schoonmaakparlement. “Ik ben trots op de standvastigheid van onze leden. Wie A zegt, moet ook B zeggen. Als de bazen niet luisteren, moeten we met alle collega’s de straat op.”

Nu het onderhandelingstraject na drie maanden is stukgelopen, gaat de FNV werkgeversorganisatie Schoonmakend Nederland en vakbond CNV vragen om opnieuw met de FNV in gesprek te gaan. Tegelijkertijd roept de vakbond schoonmakers en glazenwassers in het hele land op zich voor te bereiden op acties.

De huidige cao loopt tot 30 juni. Plusminus 125.000 schoonmakers dreigen daardoor zonder cao te komen zitten en daarom worden stakingsacties niet uitgesloten.

Leden CNV hebben wel ingestemd met de cao: leden CNV akkoord
Nieuwe cao Schoonmaak- en Glazenwassersbranche goedgekeurd door leden Schoonmakend Nederland

 

Deel dit artikel

Ook interessant:

13 augustus 2024

Guus Ploeger Sales Manager Spectro

Met ruim 30 jaar ervaring in de reinigingsbranche en bij familiebedrijven, wordt Guus Ploeger per 1 september aanstaande Sales Manager bij Spectro BV. Van harte gefeliciteerd en veel succes...

18 november 2018

Dag 3 cao-onderhandelingen schoonmaak over goede werkrelaties

Op 16 november zijn in Utrecht de onderhandelingen voor een nieuwe cao voor de schoonmaak voortgezet. Daarbij werd gesproken over thema’s als volwassen arbeidsrelatie, duurzame inzetbaarheid, vitaliteit en ziekteverzuim....

08 mei 2026

Toekomst Schoonmaakbedrijven viert twee jubilea op één dag

Toekomst Schoonmaakbedrijven stond op vrijdag 1 mei stil bij twee bijzondere jubilea. Nelleke Beks vierde haar 50 jarig dienstverband en collega Simone Brouwers was die dag 25 jaar in...

14 januari 2026

Schoonmaakgroothandel Yorco neemt ThuisSchoonmaken.nl over

2026 is in Nijmegen begonnen met een frisse wind in de wereld van schoonmaakartikelen. Sander Cornelissen van schoonmaakgroothandel Yorco deelt met trots de overname van de webshop ThuisSchoonmaken.nl. Met...

07 november 2024

Niklaas Larkens wint NK Glazenwassers 2024!

Niklaas Larkens (De Jong Facilitaire Dienstverlening) is de winnaar van het NK Glazenwassen 2024! Sven van der Burgh (Glazenwassersbedrijf Goeree-Overflakkee) werd tweede en de derde plaats was voor Michael...

25 maart 2026

SIEV organiseert ALV tijdens Interclean 2026 in Amsterdam

Het lijkt nog even weg, maar op 17 april 2026 staat de Algemene Ledenvergadering (ALV) van SIEV alweer op de agenda. Dit jaar vindt de bijeenkomst plaats tijdens de...

03 december 2025

John van Hoof neemt afscheid van Total Care

Na ruim 13 jaar betekenisvol leiderschap kondigt John van Hoof, voorzitter van de Raad van Bestuur van Total Care (CSU, Tzorg en Zizo), aan dat hij per 17 april...

30 oktober 2025

Onderzoek HEYDAY Hospitality en Markteffect naar gastvrije werkplek: “Je welkom voelen gaat verder dan een glimlach bij de receptie”

Wat maakt een werkplek gastvrij? Volgens werkend Nederland zit het niet in de koffie, digitale ondersteuning of flexibele werkplekken, maar in de sfeer, oprechte aandacht en hulpvaardige collega’s en...

20 maart 2024

De eerste CAO onderhandelingsdag draaide om het ‘wat en waarom’ van de voorstellen

De eerste CAO onderhandelingsdag vond plaats op 19 maart 2024. “De sfeer was goed, de gesprekken verliepen in goede harmonie”, noemt Fedde Monsma, Manager Cao, Arbeidsverhoudingen en Projecten van...

01 oktober 2024

Tork Vision Schoonmaken: Datagestuurde efficiëntie voor betere hygiëne en werkplezier

Tork Vision Schoonmaken optimaliseert schoonmaakprocessen door realtime data te gebruiken. Dit systeem geeft facility managers én schoonmakers exact inzicht in waar en wanneer actie nodig is. Hiermee zijn de...