13 december 2018

FNV-schoonmakers PoortCentraal lopen picket-line tegen ISS

De schoonmakers van het Rijkskantoor PoortCentraal in de Rijnstraat 8 in Den Haag strijden vanmiddag om 12.00 uur opnieuw voor het behoud van hun baan. Schoonmaakwerkgever ISS beëindigt contracten van vakbondsleden of dreigt anderen met overplaatsing. Dit treft iedereen die met de FNV voor zijn rechten opkomt. Dat is in strijd met de vrijheid van organisatie die we in Nederland kennen en in strijd met de afspraken die ISS als het grootste schoonmaakbedrijf ter wereld heeft gemaakt met vakbonden wereldwijd.

Donderdag 13 december lopen de schoonmakers voor de zesde keer in twee weken een picket-line voor het pand en vragen steun aan de andere mensen die er werken. De schoonmakers hebben de afgelopen jaar al 20 collega’s zien verdwijnen. Ze willen dat het Rijk als opdrachtgever haar verantwoordelijkheid neemt en ISS tot de orde roept.

Voor je recht opkomen
“In september was ik nog schoonmaker van de maand en nu sta ik op straat”, zegt Yeliz. “Geen functioneringsgesprek, geen uitleg, niks. Is dit alleen maar omdat ik voor m’n rechten ben opgekomen? Dit voelt zo onrechtvaardig!” Naast Yeliz hebben ook andere schoonmakers die aan acties meededen, te horen gekregen dat hun contract niet wordt verlengd.

Afspraak is afspraak
“De intimidatie van schoonmakers die gewoon voor hun rechten opkomen, moet per direct stoppen”, vindt Herrie Hoogenboom, bestuurder FNV Schoonmaak. “Het is niet alleen in strijd met elk gevoel van rechtvaardigheid, maar ook met internationale afspraken die ISS heeft gemaakt. ISS heeft sinds 2006 een Global Agreement met de internationale vakbondskoepel UNI Property Services waarbij FNV en CNV zijn aangesloten.”

Belangrijk onderdeel van die afspraak is dat ISS wereldwijd de rechten van werkers erkent om voor hun belangen op te komen. Lid zijn van en actief worden voor de vakbond wordt door ISS aangemoedigd en ISS zegt grote waarde te hechten aan de samenwerking met vakbonden in alle landen waar ISS als multinational actief is. Hoogenboom: “Joseph Nazareth, lid van de internationale raad van bestuur van ISS, heeft dat zelf ook met zoveel woorden gezegd. Het is dan ook heel vreemd dat ISS Nederland er blijkbaar anders over denkt dan het hoofdkantoor in Kopenhagen.”

Cao met respect
Eind oktober zijn de onderhandelingen voor de nieuwe cao voor 150.000 schoonmakers gestart. Speerpunten van de schoonmakers zijn 5% meer loon, een regeling voor oudere schoonmakers om korter te werken en meer verlof, waaronder een vrije dag op 1 mei, de Dag van Arbeid. Daarnaast willen ze gelijke rechten en sneller een vaste baan voor uitzendkrachten.

“Respect heeft vele vormen”, zegt Khadija Tahiri, president van FNV Schoonmaak. “De schoonmaakbazen moeten schoonmakers en onze cao serieus nemen. We willen een normale behandeling van zieke collega’s en we willen dat ongewenst gedrag als discriminatie en intimidatie worden aangepakt. Dit komt jammer genoeg nog op veel plekken voor. Respect moet ook blijken uit het erkennen van ons recht om voor onszelf op te komen.”

De volgende onderhandelingsronden staan gepland voor dinsdag 18 en woensdag 19 december. Hieronder het nieuwsbericht over het recente cao-voorstel door werkgevers:

Deel dit artikel

Ook interessant:

20 december 2021

CAO: Leden Schoonmakend Nederland stemmen in met principeakkoord

De leden van Schoonmakend Nederland hebben bijna unaniem ingestemd met het bereikte onderhandelingsresultaat voor een nieuwe cao voor de schoonmaak- en glazenwassersbranche 2022-2024. De leden brachten hun stem uit...

20 oktober 2025

ISS doneert via Soupalicious 1,1 miljoen kommen soep aan Voedselbanken

ISS Facility Services Nederland heeft in samenwerking met de sociale onderneming Soupalicious inmiddels 1,1 miljoen kommen soep gedoneerd aan de Voedselbanken in Nederland. Daarmee zijn al 500.000 kilo groenten...

04 oktober 2024

Podcast: Aan de bak in ruimtestation ISS: ‘Elke zaterdag schoonmaakdag’

In de BNR Podcast ‘Kuipers en de Kosmos’  kwam het gesprek op aardse zaken, zoals de schoonmaak in ruimtestation ISS. Als astronaut moet je in verband met veiligheid, voortdurend...

30 maart 2026

Nocore over schoonmaak cao & pensioen in de praktijk: zo voorkom je fouten

Iedere schoonmaakorganisatie wil volgens Nocore één ding: “Zeker weten dat er gewerkt wordt volgens de schoonmaak cao en de geldende pensioenregels. Medewerkers moeten krijgen waar ze recht op hebben...

28 maart 2024

Dag 2 van de CAO-onderhandelingen: Schoonmakend Nederland doet eerste loonbod

Op donderdag 28 maart 2024 vond dag 2 van de CAO onderhandelingen voor de schoonmaak- en glazenwassersbranch plaats. Dit vond plaats in het MAC3 stadion van Pec Zwolle. Schoonmakend...

05 december 2023

Voorbereiding CAO-onderhandelingen: Vul het medewerkersonderzoek van Schoonmakend Nederland in

In aanloop naar de cao-onderhandelingen komend voorjaar, laat Schoonmakend Nederland een onafhankelijk medewerkersonderzoek doen. Onderzoeksbureau Flycatcher voert dit voor de branchevereniging uit. Het onderzoek is bedoeld om te achterhalen...

13 januari 2025

Historisch hoge CAO-loonstijgingen in 2024, ook in de schoonmaakbranche

De CAO-lonen zijn het afgelopen jaar met gemiddeld 6,6% gestegen ten opzichte van 2023. Dat is de grootste stijging sinds 1982, zo meldde het Centraal Bureau voor de Statistieken...

20 september 2022

Vakbonden zetten in op forse loonsverhoging

De vakbonden willen de lonen fors verhogen. FNV kiest voor volledige prijscompensatie voor werknemers, om de koopkracht kunnen behouden. “We willen dat werkgevers de inflatie volledig compenseren, er is...

19 september 2023

Nieuwe loontabel per 1 november 2023

Naar aanleiding van de nieuw gemaakte afspraken over het loon is de cao 2022-2024 gewijzigd. De eerste wijziging gaat in per 1 november 2023; de basisuurlonen worden dan verhoogd...

24 juni 2026

Bestuur SIEV schrijft open brief aan de sociale partners in de schoonmaak- en glazenwassersbranche

De schoonmaakbranche staat opnieuw op een kruispunt. Terwijl er een cao-resultaat op tafel ligt dat door werkgevers en CNV als stevig, uitvoerbaar en betekenisvol wordt beoordeeld, kondigt FNV Schoonmaak...