27 januari 2020

CSU neemt Dolmans Schoonmaak Diensten over: garantie voor continuïteit

Schoonmaakbedrijf CSU neemt per 27 januari de schoonmaakactiviteiten voor 360 opdrachtgevers van Dolmans Schoonmaak Diensten uit IJsselstein over. Circa 1000 betrokken medewerkers, direct leidinggevenden en stafmedewerkers treden in dienst bij CSU. De overname van deze activiteiten sluit goed aan bij de strategische keuzes van beide partijen.

Met CSU heeft Dolmans een gerenommeerde en gerespecteerde marktpartij met landelijke dekking gevonden. Daarnaast heeft CSU ruime ervaring in grote overnametrajecten en is er sprake van goede borging en toekomstperspectief voor medewerkers en klanten.

Waarde juiste overgang personeel
Bij de overname is veel waarde gehecht aan de juiste overgang van het personeel. Alle circa 1000 schoonmaakmedewerkers gaan in lijn met de Wet overgang onderneming over naar CSU. Bij de overgang behouden de werknemers dezelfde arbeidsvoorwaarden. De bestaande klant-medewerker relaties worden zoveel mogelijk in stand gehouden.

Waardecreatie voor klanten
Berthil Dolmans, directeur Dolmans Groep: “Het overdragen van de schoonmaakactiviteiten van Dolmans Schoonmaak Diensten past binnen onze strategie. We maken hiermee een gerichte keuze om ons verder te focussen op Calamiteiten Diensten, Preventie en Hygiëne Diensten, Specialistische Reiniging, Milieutechniek, Klimaatbeheersing en Facility Management. We concentreren ons daarmee nog meer op waardecreatie voor onze klanten.”

Beste garantie voor continuïteit
John van Hoof, voorzitter raad van bestuur van CSU: “CSU focust op schoonmaakdienstverlening in Nederland en deze uitbreiding past daar goed bij. Met onze ruime ervaring met soortgelijke overnametrajecten kunnen we deze activiteiten, die we vooralsnog vanuit de Dolmans-locaties voortzetten, met oog voor medewerkers en klanten, integreren in onze bestaande organisatie. Voor de betrokken opdrachtgevers en medewerkers is CSU de beste garantie voor continuïteit. Tevens wordt Dolmans Calamiteiten Diensten, als marktleider in schadebeperking, reiniging en herstel, voorkeursleverancier voor CSU”.

Op de foto de ondertekening van de samenwerking met v.l.n.r. (zittend) John van Hoof en Berthil Dolmans; (staand): Rob Fortuin, financieel directeur CSU, en Madeleine Bunders, directeur CSU Dolmans, Maaike Rijks, personal assistant Dolmans Groep, en Marcel van Ede, financieel directeur Dolmans Groep

Deel dit artikel

Ook interessant:

18 oktober 2024

Blankers maakt duurzaam ondernemerschap en eerlijke kansen mogelijk

Blankers Schoon vertelt: “Als mensgericht familiebedrijf zijn we bijzonder enthousiast dat we verschillende gezelschappen mochten ontvangen op onze vestiging in Weert. Tijdens beide bijeenkomsten werd er in het bijzonder...

30 november 2023

Vijfde generatie aan zet bij Bakker Schoonmaakbedrijf

Albert Bakker startte in 1928 een glazenwasserij. Zoon Jacobus nam het na de oorlog van hem over. Vanaf 1998 zwaaiden dochter Anneke en haar man Geert de scepter. Dochter...

02 maart 2020

HR Facilities neemt Horvath schoonmaak- en glazenwassersbedrijf over

HR Facilities uit het Limburgse Schinnen neemt per 1 maart de bedrijfsactiviteiten en het personeel van Horvath Schoonmaak- en Glazenwassersbedrijf uit Heerlen over. Directeur/bestuurder Wouter Nagelhout van HR Facilities:...

28 juni 2023

Partnership CSU en Villa Pardoes voelt als familie

Vlak bij het mooiste sprookjespark van de wereld ligt een bijzondere vakantieverblijf. In Villa Pardoes komen dromen van ernstig zieke jonge kinderen en hun ouders, broertjes en zusjes uit....

10 december 2019

Erik te Brake (VNO-NCW en MKB Nederland): “Inbesteden gebeurt op basis van vooroordelen”

“Een van de aannames is dat inbesteden betere arbeidsvoorwaarden zou opleveren. Uit onderzoek blijkt dat de arbeidsvoorwaarden niet beter, maar juist slechter worden. Dat zie je ook in de...

06 februari 2020

PizzaMarketingSessie Customer Journey: van verdwaling naar verbinding en verbazing

Samen op de klantreis, samen langs touchpoints, samen – onder het genot van een pizzaatje – op zoek naar de vier 4 b’s: behoefte, belofte, beleving en bewijs. Een...

15 maart 2024

Wordt Blankers de aantrekkelijkste werkgever van Limburg?

“De verkiezing voor de aantrekkelijkste Werkgever van Limburg is in volle gang en wij doen volop mee.” Blankers Schoon hoopt deze titel te verdienen. Help jij met jouw stem?...

30 december 2018

Live tweet CSU-jubileumcongres toptweet 2018

Events waren er vele in 2018 en vaak verzorgde de redactie liveblogs in de vorm van Tweets. “Ons Twitteraccount met 3161 volgers is een van de 7 media van...

03 december 2019

Top 5 meest populair in november op Schoonmaakjournaal

Met een bereik van meer dan 10.000 pakt de inspiratietafel De toekomst van schoonmaakbedrijven het erepodium van november op ons online vakplatform. Op de voet gevolgd door de terugblik...

19 november 2024

#PRIMEUR CSU introduceert Nibud-WerkUrenBerekenaar

Als eerste schoonmaakbedrijf introduceert CSU een online rekentool voor alle medewerkers, waarmee zij kunnen uitrekenen of het loont om meer te gaan werken. De rekentool is gelanceerd in samenwerking...