20 mei 2020

Branchevereniging SieV richt personeel- en verzuimloket op: “Juist in coronatijd oog voor welzijn werknemers”

Mkb-branchevereniging Schoonmaken is een Vak! (SieV), VLC & Partners en Pyxus Advies richten samen het SieV Personeel en Verzuim Loket op. Werkgevers in de schoonmaakbranche hebben in toenemende mate behoefte aan advies en begeleiding bij zieke werknemers. SieV gaat hiervoor een partnership aan met twee ervaren specialisten: risico-adviseur VLC & Partners en kennispartner in verzuim, Pyxus Advies. Alle SieV-leden kunnen hier terecht met hun vragen over (dreigend) verzuim van werknemers.

Mkb-werkgevers hebben niet vaak met langdurig verzuim te maken, maar als dit zich voordoet hebben zij behoefte aan praktische hulp. Daarom heeft VLC & Partners in co-creatie met Pyxus Advies het SieV Personeel en Verzuim loket opgericht. Alle leden van het SieV kunnen hier terecht met hun vragen over (dreigend) verzuim van werknemers.

Ervaren specialisten
VLC & Partners heeft jarenlange ervaring onder meer op het vlak van werkgever- en werknemersadvies. Pyxus Advies is bij het SieV Personeel en Verzuim Loket betrokken vanwege de kennis en expertise op gebied van complex verzuim en de ruime in de schoonmaakbranche.

Direct voordeel
VLC & Partners en Pyxus Advies vinden dat je juist in deze coronatijd oog moet hebben voor het welzijn van je werknemers. Om alle leden van het SieV in deze ongebruikelijke tijden te ondersteunen, kunnen hun werknemers gebruikmaken van een aantal online programma’s (thuiswerken, eenzaamheid, coronastress) die VLC & Partners beschikbaar stellen.

Over SieV
Schoonmaken is een Vak!, kortweg SieV, is een branchevereniging voor schoonmaakondernemers in het mkb-segment. SieV zet zich onder meer in voor een betere cao, inkoopvoordelen voor leden bij diverse partners en leveranciers, en kennisdeling en samenwerking tussen leden. De leden waarderen dit: sinds de oprichting in 2012 is ons ledenbestand gegroeid tot meer dan 200 leden. Vol vertrouwen kijkt de vereniging uit naar de toekomst, waar we nog veel mijlpalen zullen bereiken.

Deel dit artikel

Ook interessant:

22 juni 2020

NEVI onderzoek onder 60 zorgpartijen: leveringsproblemen kunnen worden voorkomen

“De beschikbaarheid en levering van persoonlijke beschermingsmiddelen tijdens de coronacrisis kon veel beter. Voor een volgende crisissituatie moeten problemen worden opgelost om herhaling van leveringsproblemen en gebrekkige coördinatie en...

13 oktober 2022

Deelnemers SIEV ALV beleven primeurs en gaan zorgen voor slagkracht

“Een prima, positieve vergadering op een toplocatie, culinair goed verzorgd, met een inspirerende rondleiding en de goodie bag als dankjewel van de gastheer”, concludeert Raymond Kouwenberg. Raymond beleefde zijn...

12 juni 2023

Vooraankondiging Best Practice Award 2023: ‘De stem van de schoonmaker’

Op donderdag 7 december vindt de 10e editie plaats van de uitreiking van de Best Practice Award (BPA) 2023. Een Best Practice is een vorm van samenwerking in de...

06 september 2024

#FOTOFRIDAY Tahir viert 30 jaar dienstverband bij ASKO

“Onze collega Tahir is maar liefst 30 jaar in dienst bij Asko!”,  deelt Asko Schoonmaak- en Bedrijfsdiensten. Van harte gefeliciteerd! “We verrasten hem bij de klant met bloemen en...

23 juli 2020

FM-benchmark coronacrisis: preventieve diensten als schoonmaak hebben positieve impact

De facilitaire branche was altijd al in beweging, maar door de coronacrisis is ze in een stroomversnelling geraakt. Dit blijkt uit de Benchmark facility management, een initiatief van Asito...

14 april 2022

“Er zou een checklist ‘goed opdrachtgeverschap’ moeten komen”

Raymond Kouwenberg is sinds 16 maart de nieuwe voorzitter van branchevereniging SIEV. Maar wie is deze nieuwe leider van de mkb-schoonmaakbranchevereniging en wat zijn zijn plannen voor SIEV? Schoonmaakjournaal...

13 juli 2022

Treinschoonmaker wordt commissaris bij Rd4

Tim Edwards werkte 40 jaar als treinschoonmaker en deed daarnaast bestuurservaring op in de vakbond en bij een pensioenfonds. Voor het gemeentebestuur van Heerlen alle reden om hem voor...

15 december 2021

SIEV ziet nieuwe cao als ‘Sterke basis voor toekomst branche’

Op 10 december bereikten de onderhandelingspartijen een principeakkoord voor de Cao voor het Schoonmaak- en Glazenwassersbedrijf per 2022. Een cao met een looptijd van 2,5 jaar; korter dan gebruikelijk...

21 juli 2022

“Dankzij VR-bril worden schoonmaaktrainingen leuker en leerzamer”

Leren via een VR-bril? Het klinkt allemaal heel futuristisch, maar bij Cleaning Workx is de afgelopen jaren gewerkt aan een virtual reality lesmethode voor de schoonmaak. En dit leidt...

25 maart 2026

SIEV organiseert ALV tijdens Interclean 2026 in Amsterdam

Het lijkt nog even weg, maar op 17 april 2026 staat de Algemene Ledenvergadering (ALV) van SIEV alweer op de agenda. Dit jaar vindt de bijeenkomst plaats tijdens de...