9 november 2021

SieV en Nocore slaan de handen ineen voor het MKB

Tijdens de Algemene Ledenvergadering van branchevereniging SieV op de Schoonmaak Vakdagen, hebben SieV en Nocore een bijzondere samenwerking aangekondigd. Samen zetten zij zich in voor 100% controle op de correcte uitvoering van salarissen. Een speciaal aanbod voor de MKB-leden van de branchevereniging. Om hen met een betaalbare softwareoplossing nog meer efficiency en zekerheid te bieden.

De samenwerking die branchevereniging SieV en Nocore software op 9 november 2021, tijdens de Algemene Ledenvergadering van laatstgenoemde, bekendmaakten, brengt de leden veel voordeel. Zij kunnen met korting een Nocore softwarepakket afsluiten waarmee zij hun loonverwerking automatiseren. Omdat Nocore de loonverwerking volgens Cao-eisen verwerkt, weten de bedrijven dan zeker dat zij hieraan voldoen. Hiervoor is dan geen externe boekhouder meer nodig. Een aantrekkelijk aanbod voor MKB-bedrijven en eenmanszaken die lid zijn van SieV of lid willen worden.

Ondersteuning en voordeel
Waarom SieV en Nocore voor de samenwerking hebben gekozen? “SieV helpt haar leden graag”, antwoordt Laetitia Simonis, vice-voorzitter SieV. ”Uit ervaring weet ik dat Nocore het verloningsproces kan automatiseren, wat tot heel veel minder – of eigen geen – gedoe en kopzorgen leidt. Bovendien levert het softwarepakket van Nocore nog heel veel meer op. Ook in financiële zin. En dat brengen wij nu samen in een speciaal aanbod voor onze SieV-leden.” Ad Klösters van Nocore vult aan: “Wij helpen meer dan 900 bedrijven uit de schoonmaak- en flexbranche met onze geïntegreerde software-oplossing (ERP). Hierdoor weten wij wat er speelt en hoe wij hen het beste kunnen ondersteunen bij commerciële, operationele en financiële processen. De loonverwerking is een proces dat veel tijd kost en goed moet gebeuren. Je wil daarin geen fouten maken en risico lopen dat het niet volgens Cao-eisen gebeurt. Met onze software kunnen we dit proces overnemen. Dat betekent efficiency, tijdwinst en minder stress voor bedrijven. Samen met SieV richten we ons op ondersteuning van het klein MKB. Het automatiseren van hun loonverwerking betekent voor hen echt een zorg minder waardoor zij zich kunnen richten op hun corebusiness.”

Keuze uit drie pakketten
Het aanbod voor SieV-leden bestaat uit drie softwarepakketten van Nocore:

  • Het digitale loonbureau: de ondernemer krijgt via een dashboard in één opslag te zien wat er in zijn/haar onderneming gebeurt. Met inzicht in ureninzet, verlofsaldo, ziekteverzuim en aanvragen van medewerkers. Medewerkers kunnen via een medewerkersportal zelf berichten naar de ondernemer sturen, hun arbeidscontract ondertekenen, hun loonstroken inzien en verlofsaldo en ziekteverzuimuren bekijken.
  • ItsClean Basispakket: dit basispakket is voor alle SieV-leden gelijk, zodat zij met elkaar kunnen sparren over het werken met dit pakket. Met ItsClean kan de ondernemer de contracten met klanten beheren, uit te voeren diensten vastleggen, werkzaamheden plannen, werkopdrachten genereren of de uitgevoerde werken automatisch factureren per werk, per week, per maand etc. Dit alles wordt bijgewerkt in de geïntegreerde financiële administratie die voldoen aan de wettelijke- en branche vereisten.
  • ItsClean Basispakket Plus: dit pakket is een combinatie van het genoemde digitale loonbureau en basispakket ItsClean. De basisfunctionaliteiten worden dus met de verloning aangevuld. Met de optie erbij om een loonadministrateur in te huren die de verloning volledig overneemt, op locatie of middels telefonisch contact.

Tijdens de Schoonmaak Vakdagen geldt een extra aanbod: bij afsluiting van één van bovenstaande pakketten op 9 of 10 november 2021 krijgt de ondernemer extra korting. Kiest een ondernemer voor het loonbureau, dan is de implementatie gratis. Bij het ItsClean Basis en ItsClean Basis Plus pakket geldt dat de helft van implementatiekosten in rekening wordt gebracht.
Meer informatie over de tarieven per pakket is te verkrijgen bij Nocore.

Interesse?
MKB-bedrijven die interesse hebben in het aanbod van SieV en Nocore kunnen zich melden op de stand van SieV (7.8) of Nocore (3.0) op de Schoonmaak Vakdagen. Registreren voor een gratis bezoek van de vakbeurs kan hier.
Eventueel kan ook contact opgenomen worden via:  085-2101120/[email protected]

Klik hier voor meer informatie over SieV. Wil je meer weten over Nocore? Klik dan hier.

Op de foto staan v.l.n.r.: Ad Klösters (Nocore),   Frank Verberne (bestuurslid SieV), Laetitia Simonis (vice-voorzitter SieV) en Maurice Rutgerink (voorzitter SieV)

Deel dit artikel

Ook interessant:

03 april 2022

Meest gelezen in maart 2022

Benieuwd naar welke artikelen jullie in maart 2022 interessant en inspirerend vonden? We hebben de statistieken bekeken en een top 10 gemaakt van de meest gelezen artikelen: 1. ‘Jongeren...

14 november 2025

Facilicom eert 660 jubilarissen

Op donderdag 13 november 2025, vierde Facilicom één van haar, zoals het bedrijf noemt, mooiste tradities: het jubilarissen-event! Een feest met 660 gasten! In het Beatrix Theater in Utrecht...

15 november 2022

Oók Roompot zorgt voor betere reiskostenvergoeding schoonmakers vakantieparken

Na eerder Landal en Europarcs is nu óók Roompot overstag: op aandringen van CNV Vakmensen komt er een betere reiskostenvergoeding voor schoonmakers die op vakantieparken werken. “Bij Roompot heeft...

31 december 2025

Top 10 meestgelezen artikelen in 2025

Het is de laatste dag van 2025. Een jaar vol content, eigen interviews, verslagen, terug- en vooruitblikken, trends, actualiteiten en nieuws vanuit de schoonmaakbranche. De redactie van Schoonmaakjournaal ziet...

14 juni 2022

Blog (1): Gelijke monniken, gelijke kappen in schoonmaakland? Vergeet het maar!

Service Management kopte op 16 mei: Hotelschoonmakers protesteren vanwege oneerlijke arbeidsvoorwaarden: geen weekendtoeslag. Het FNV Schoonmaakparlement maakt zich druk over dit standpunt. Volop in de media wordt de mening...

30 maart 2022

SIEV informeert op 12 april over Arbeidsinspectie en cao

Veel glazenwasbedrijven ontvingen begin maart een brief van de Nederlandse Arbeidsinspectie; de komende tijd gaat de Arbeidsinspectie controleren of werkgevers in de glasbewassing voldoen aan de Arbowetgeving. Om de...

29 januari 2025

Top 10 schoonmaaktrends voor 2025

De professionele schoonmaak- en hygiëne-industrie ondergaat een opmerkelijke transformatie, door innovatie, veranderende behoeften en een groeiende focus op duurzaamheid. In 2025 staan schoonmaakbedrijven voor nieuwe kansen en uitdagingen die...

02 april 2025

Zussen Petra en Connie (Beercoo) al 40 jaar met plezier in de schoonmaak

Al meer dan veertig jaar staan de zussen Barendrecht zij aan zij in de schoonmaakwereld. Bij Beercoo Schoonmaakgroep. Petra was pas 22 toen ze samen met haar zus Connie...

25 april 2022

John de Jong (i8): “Meten is weten”

In de schoonmaaksector is het momenteel lastig om aan voldoende mankracht te komen. Hoe kan digitalisering helpen om efficiënter om te gaan met het personeelstekort? John de Jong, directeur...

07 december 2021

Kleine stappen voorwaarts naar nieuwe cao

Op 3 december werden tijdens het vervolg van de cao-onderhandelingen voor de schoonmaak- en glazenwassersbranche een paar mooie stappen voorwaarts gezet. Maar de vakbonden en Schoonmakend Nederland zijn nog...