11 december 2018

Digitale doolhof (3): Cleanfix ziet kansen samenwerking mens en robot: cobot

Saai schoonmaakwerk van lange gangen en grote hallen; het is een van de voorbeelden waar robotisering een mentale, praktische en efficiënte meerwaarde zou kunnen bieden. Of een samenwerking. Want terwijl de robot z’n werk doet, de schoonmaker zich op andere, niet gerobotiseerde taken richten. In onze themaserie Digitale doolhof zetten we digitalisering en robotisering in het middelpunt. In deze editie het woord aan Roland de Korte van Cleanfix over kansen, verbeteren van de schoonmaakkwaliteit, samenwerking en natuurlijk over mens en robot: cobot.

Roland de Korte, algemeen directeur Cleanfix Benelux BV, is enthousiast over de eerste, zelfstandige reinigingsrobot, de RA 660 NAVi: “Onze robot is uitgerust met een subliem navigatiesysteem, drie borstels of pads en een functioneel vormgegeven zuigmond. Geschikt voor locaties waar men veel vierkante meters vloeroppervlak moet schrobben en waar de lat voor schoonmaak en hygiëne hoog ligt.”

Wat biedt de Cleanfix reinigingsrobot?
Roland beantwoordt deze vraag met praktische voorbeelden: “Een schoonmaakbedrijf kan in plaats van mensen de robot inzetten voor bijvoorbeeld het schrobben van onder meer gangen, sporthallen , logistieke ruimten, winkelcentra en supermarkten. 
De samenwerking tussen de mens en robot zorgt ervoor dat het eentonige werk van het schrobben van grote oppervlakken – veel uren op of achter de conventionele schrobzuigmachine – door de robot wordt gedaan. De mens gaat daardoor werkzaamheden doen die niet door een robot kunnen worden gedaan. Dat verhoogt de kwaliteit van de schoonmaak. De schoonmaker fungeert voor de robot als operator die ervoor zorgt dat de robot zo efficiënt en effectief mogelijk functioneert. De schoonmaaktaak is verrijkt met technische kennis, planning en kwaliteit. Per project kunnen we bepalen wat het rendement is voor de opdrachtgever.”

Waarin onderscheidt de RA 660 NAVi zich?
Dit kunnen wij in drie woorden benoemen: eenvoud, kwaliteit en rijzekerheid!

‘Moeten’ bedrijven mee in het data-driven tijdperk?
“Ik denk niet dat het zo’n vaart zal lopen in de redelijk conventionele schoonmaakbranche, maar als schoonmaakbedrijf kun je je wel differentiëren als je hierin voorop loopt”, benadrukt Roland.

Wie zijn er al op de trein van Cleanfix gestapt?
“We kunnen helaas geen namen noemen, maar bij interesse kunnen we een afspraak voor een demonstratie maken of bezien of er een robot in de buurt aan het werk is waar men heen kan gaan. We horen de reacties en vragen graag.”

Over de themaserie Digitale doolhof
In de hedendaagse business lijkt alles om data en automatisering te draaien. Ook de schoonmaak kan niet meer zonder Internet of Things (IoT). In het doolhof van data en robots proberen we helderheid te creëren en bedrijven in de schoonmaakbranche de weg te wijzen. Daarom benaderde Schoonmaakjournaal bedrijven, ontwikkelaars en dienstverleners in data en robotisering met vijf vragen naar vijf jaar later

Deel dit artikel

Ook interessant:

01 juli 2025

Breedweer is trots op afstudeerders Lars en Nienke

Breedweer geeft Lars van Duijnen van Hogeschool Inholland Alkmaar en Nienke Bommer van Vrije Universiteit Amsterdam een groot applaus voor het uitvoeren van hun afstudeeronderzoeken bij Breedweer Facilitaire Diensten. 

16 januari 2022

Een opgeruimd leven

Om goed te kunnen schoonmaken is een opgeruimd pand of bureau essentieel. Het opruimen is een taak voor de opdrachtgever of gebruikers van een pand. Toch helpen schoonmakers vaak...

24 juni 2024

Schoonmakend Nederland zet schoonmaakvacatures in the spotlight

In september 2024 lanceert branchevereniging Schoonmakend Nederland de carrièresite Ontdek de schoonmaak! Een primeur. Ilse Vanhijfte, strategisch communicatieadviseur Schoonmakend Nederland: “Een aantrekkelijke site die de talloze mogelijkheden in de...

11 augustus 2022

Jan Vera en Edgar van Engelen slaan de handen inéén

Jan Vera van Qualis-Insight en Keurmerk Verantwoord Schoon gaat samenwerken met Edgar van Engelen, directeur van Clear4Clean. Een nieuwe samenwerking die de heren graag toelichten: “Na het overlijden van...

05 augustus 2025

Arbeidsmarkt blijft krap, aantal banen neemt toe. Hoe kom je toch aan goed personeel?

In het 2e kwartaal van 2025 is het aantal vacatures gedaald met 7.000 en het aantal werklozen met 4.000. De arbeidsmarkt blijft daarmee krap: per 100 werklozen zijn er...

20 december 2024

HEYDAY en Draaijer Group voegen directies samen

HEYDAY en Draaijer Group gaan samen verder: Per 1 januari 2025 voegen zij hun directies samen. Door het vormen van een centrale directie versterkt het bestaande fundament van beide...

02 maart 2019

Deze week 2e event FM Next Generation vol power en passie

Reputatie, disruptie, communicatie, coaching, stellingen, survey, Soop en een bedrijfpresentatie: dit en meer komen aan bod in het Centre of Expertise van gastheer Facility Trade Group in Apeldoorn. Aanstaande...

17 juni 2025

Blog Christopher Smit (Sport050): Hoe heet jouw schoonmaker?

"Wie wel eens een zwembad, sporthal of gymzaal binnenstapt, weet hoe belangrijk het is dat een sportlocatie schoon en veilig aanvoelt. Dat lijkt vanzelfsprekend, maar daarachter schuilt een wereld...

06 maart 2022

Meest gelezen in februari 2022

Benieuwd naar welke artikelen jullie in februari 2022 interessant en inspirerend vonden? We hebben de statistieken bekeken en een top 10 gemaakt van de meest gelezen artikelen: Gasthoofdredacteur Petra...

14 september 2022

VSR Zomerevent: Iedereen zijn eigen energie

Het VSR Zomerevent van 7 september jongstleden was met recht een Zomerevent. Niet alleen het weer was zonnig en warm, de locatie van de Tinfabriek in Naarden was inspirerend,...