16 november 2021

ISS en Sodexo helpen vrouwelijke vluchtelingen

ISS Facility Services en Sodexo Nederland hebben beiden aangekondigd ieder 50 vrouwelijke vluchtelingen in verschillende Europese landen te begeleiden als onderdeel van een mentorschapsinitiatief dat op 9 november 2021 is gelanceerd door het Tent Partnership for Refugees en Catalyst tijdens de virtuele European Business Summit on Refugee Women. Met hun deelname versterken ISS en Sodexo hun maatschappelijke inzet voor verbetering van de kansen van mensen die getroffen dreigen te worden door armoede of sociale uitsluiting.

ISS Facility Services en Sodexo Nederland sluiten zich ieder voor zich aan bij meer dan twintig andere bedrijven in heel Europa – inclusief Accenture, Adecco, EY, PepsiCo, Randstad. Samen hebben de bedrijven toegezegd om de komende drie jaar meer dan 1.150 vluchtelingenvrouwen te begeleiden. Het mentorschapsinitiatief is bedoeld om vrouwelijke vluchtelingen – die traditioneel veel minder werk hebben dan mannelijke vluchtelingen, vooral in de eerste paar jaar na aankomst – beter voor te bereiden op de arbeidsmarkt of te helpen bij hun loopbaan door ze professionele begeleiding te bieden. Mentoren van de bedrijven zullen vluchtelingenvrouwen voorbereiden op de arbeidsmarkt door ze te helpen met hun cv’s, advies te geven over sollicitatiegesprekken en hun professionele netwerk uit te breiden. Het initiatief zal ook proberen vrouwelijke vluchtelingen uit Afghanistan op te nemen.

Hulp aan vrouwelijke vluchtelingen in Nederland, Spanje en Frankrijk
Sodexo zal zich inzetten voor 50 vrouwen in Nederland. Marloes van der Have, manager Corporate Social Responsibility bij Sodexo in Nederland: “Voor vrouwelijke vluchtelingen selecteren we Sodexo collega’s die als een soort mentor optreden. Het is een zeer directe manier om impact te realiseren in het leven van deze vrouwen en hun families. Het past binnen ons programma Better Tomorrow waar inclusie een belangrijk onderdeel van uit maakt. Met deze begeleiding vergroten we de kans op een baan in Nederland. Het is bekend dat het hebben van een baan, vluchtelingen helpt om te integreren. We vinden het belangrijk om daar een bijdrage aan te leveren.”

ISS heeft toegezegd de komende drie jaar in Spanje, Frankrijk en Nederland vijftig vrouwelijke vluchtelingen te begeleiden. Margot Slattery, Hoofd Diversity and Inclusion bij ISS World Services A/S: Ik ben heel blij met onze deelname aan dit belangrijke initiatief. Maatschappelijke verantwoordelijkheid zit in het DNA van ISS. Wij hebben in ons personeelsbestand, met wereldwijd bijna 400.000 medewerkers, een lange traditie op het gebied van opname en integratie van minderheden en personen die sociaal zijn uitgesloten. Wij streven er altijd naar om echt het verschil te maken voor onze medewerkers, onze klanten en de omliggende gemeenschappen en samenlevingen waarin wij actief zijn. En wij zijn ervan overtuigd dat een divers personeelsbestand de grootste waarde creëert voor zowel ISS als onze klanten. Wij zijn in diverse landen al betrokken bij verschillende integratie-initiatieven en -activiteiten die zich richten op ondersteuning en opleiding van vluchtelingen en immigranten. Ik kijk heel erg uit naar het verwelkomen van deze vijftig vrouwelijke vluchtelingen, die tevens mijn toekomstige collega’s zouden kunnen worden.”

Klik voor meer informatie over ISS Facility Services en Sodexo Nederland.

Deel dit artikel

Ook interessant:

27 december 2022

Trend: duurzaamheid wordt steeds oprechter en breder toegepast

Duurzaam werken was afgelopen jaar één van de trends. Ook in het nieuwe jaar zal deze trend doorzetten, waarbij de ‘marketingsaus’ steeds verder naar de achtergrond zal treden, het...

29 april 2022

Breedweer wint de dubbel tijdens European Cleaning & Hygiene Awards

Breedweer Facilitaire Diensten uit Uitgeest heeft tijdens het gala van de European Cleaning & Hygiene awards twee hoofdprijzen in de wacht gesleept. De uitreiking van de felbegeerde awards in...

10 maart 2023

Roompot en CSU betalen geen extra reiskostenvergoeding voor schoonmakers meer

Schoonmakers op Roompot Vakantieparken, die in dienst zijn van schoonmaakbedrijf CSU, krijgen sinds 1 februari geen extra reiskostenvergoeding meer. De regeling is stopgezet, lazen de schoonmakers in een brief...

14 februari 2024

MTS Euro Products verwelkomt Damian Armitage

Op 1 april verwelkomt MTS Euro Products Damian Armitage als hun nieuwe Exportmanager. Damian stapt na bijna twee decennia over van de Greenspeed International familie naar een tweede schoonmaakfamilie: MTS...

10 mei 2022

Smart deurklink verkleint de kans of ziektes

Meer mensen gaan naar kantoor en het creëren van een veilige werkomgeving blijft dan ook nog steeds cruciaal. Zieke werknemers kosten bedrijven immers geld. Hoe zorgen we er met...

05 januari 2022

Blog: ode aan de onmisbare MENS

Een nieuw jaar is begonnen, een doorstart van een tijdperk waarin de schoonmaker voor iedereen onmisbaar blijkt te zijn. Wij weten dat natuurlijk al veel langer, maar in de...

13 december 2021

Blog: Hoe groen is groen?

‘Hoe groen is groen?’ is een statement dat ik de laatste tijd vaak voorbij zie komen in blogs, artikelen en op social media. Laat ik als eerste aangeven dat...

25 november 2021

OptiGroup neemt Avodesch Nederland over

OptiGroup heeft 100% van de aandelen van Avodesch B.V. in Nederland verworven. De overgenomen onderneming zal onder haar huidige merknaam blijven opereren en wordt onderdeel van de business area...

07 maart 2024

Minder faillissementen verwacht: wél zwaar weer op komst

De groei van het aantal faillissementen in Nederland zal in 2025 stilvallen. Toch zijn er enkele sectoren die zich nog wel zorgen moeten maken. Na jaren van flinke groei,...

21 juni 2017

DiBo lanceert compacte WeedKiLLER-HYDRA

DiBO Cleaning Systems, fabrikant van professionele reinigingsmachines en -systemen, heeft een gloednieuwe WeedKiLLER ontwikkeld, die volledig hydraulisch aangedreven wordt door middel van oliedruk. Ondanks zijn compacte voorkomen is deze...