8 mei 2024

VSR Voorjaarsevent (28 mei) in teken van inspireren van ‘De Mens’

Ben je ook zo benieuwd hoe anderen hun medewerkers begeleiden en hen faciliteren in hun ontwikkeling? Hoe ze in mensen investeren en opleiden? Kom dan op dinsdagmiddag 28 mei vanaf 13.30 uur naar De Groene Afslag in Laren waar een aantal VSR-leden, organisaties en bedrijven hun ideeën en initiatieven tijdens het VSR-Voorjaarsevent in een ‘carrousel’ met jou zullen delen. In al die carrousel-onderdelen staat het inspireren van ‘De Mens’ in de schoonmaakbranche centraal. Keynote spreker is Ariane van Mancius (Now New Next).


Voorafgaand aan de carrousel neemt Ariane van Mancius de deelnamers mee in de wereld van de jongere generatie; Gen Next. Wat drijft deze generatie? Hoe vertaal je die drijfveren naar diensten, naar personeelsbeleid? Ariane van Mancius is eigenaresse van Now New Next. Ze houdt zich met name bezig met positionering en trendanalyses met een scherp oog voor de veranderde consument (Gen Next). Bekijk hier het uitgebreide programma van het VSR-Voorjaarsevent: Programma

Algemene Ledenvergadering, carrousel en netwerkborrel
Voorafgaand aan het VSR-Voorjaarsevent is er vanaf 12.30 uur een korte Algemene Ledenvergadering die uitsluitend toegankelijk is voor leden van VSR.
Na de ledenvergadering (14.00 uur) volgt het centrale programma met aansluitend de carrousel (15.30-17.30 uur). Het thema van deze carrousel is: ‘De mens centraal: opleiden, ontwikkelen en investeren in medewerkers’. De volgende bedrijven werken hier aan mee: SVS,  Zuiver Opleidingen, Gom Learning & Development, Leviy, Next Level FM, RAS en Agentschap Facilitair Bedrijf Vlaamse Overheid. Het VSR-Voorjaarsevent wordt traditiegetrouw afgesloten met een netwerkborrel.

Deelnemen?
Wil je bij het VSR Voorjaarsevent aanwezig zijn? Klik hier voor meer informatie. En meld je voor 6 mei aan via deze link: Aanmelden
Ook jouw collega’s zijn ook van harte welkom om deel te nemen. Klik hier voor het doorgeven van de gegevens van uw collega’s, aan hen wordt dan een persoonlijke uitnodiging gestuurd.

Deel dit artikel

Ook interessant:

03 april 2022

Meest gelezen in maart 2022

Benieuwd naar welke artikelen jullie in maart 2022 interessant en inspirerend vonden? We hebben de statistieken bekeken en een top 10 gemaakt van de meest gelezen artikelen: 1. ‘Jongeren...

23 oktober 2024

Angelique (Breedweer) al bijna 25 jaar actief in de schoonmaak

Angelique van der Cammen is een van de vele mooie mensen die de schoonmaaksector kleur geven. Haar schoonmaakcarrière begon in 2000 en na bijna 25 jaar voelt ze zich...

24 december 2025

Loonsverhogingen naar verwachting minder hoog in 2026

Bedrijven zullen in 2026 naar verwachting minder hoge loonsverhogingen doorvoeren dan in voorgaande jaren. Werkgeversverenigingen adviseren cao-partijen voorzichtiger te zijn. Toch voorspelt het Centraal Planbureau (CPB) dat de lonen...

30 december 2018

Blog: Oh, wat een jaar!

Anna Nooshin, Alexander Klöpping, Art Rooijakkers, Berget Lewis, Joseph Oubelkas, Lucille Werner, Maarten Bouwhuis, Maarten van der Weijden, Nico Dijkshoorn, Prinses Laurentien, Rens de Jong; deze BN’ers en andere...

07 februari 2019

2019 het jaar van het Digitale Doolhof: wat schiet de schoonmaak hiermee op?

Volgens trendwatchers Lieke en Richard Lamb wordt 2019 het jaar van het Digitale Doolhof. Er komen steeds meer digitale verplichtingen, voor ons als personen en voor bedrijven. De controle...

25 juni 2024

Pensioenfonds Schoonmaak wint PensioenPro Award

P𝗲𝗻𝘀𝗶𝗼𝗲𝗻𝗳𝗼𝗻𝗱𝘀 𝗦𝗰𝗵𝗼𝗼𝗻𝗺𝗮𝗮𝗸 𝗵𝗲𝗲𝗳𝘁 𝗱𝗲 𝗣𝗲𝗻𝘀𝗶𝗼𝗲𝗻𝗣𝗿𝗼 𝗮𝘄𝗮𝗿𝗱 𝘃𝗼𝗼𝗿 𝗜𝗻𝗻𝗼𝘃𝗮𝘁𝗶𝗲 𝗴𝗲𝘄𝗼𝗻𝗻𝗲𝗻. Deze prijs hebben ze in ontvangst mogen nemen 𝗼𝗺𝗱𝗮𝘁 z𝗲 de t𝗼𝗼𝗹 Textbuddy 𝗼𝗻𝘁𝘄𝗶𝗸𝗸𝗲𝗹𝗱 𝗵𝗲𝗯𝗯𝗲𝗻 𝘄𝗮𝗮𝗿𝗯𝗶𝗷 gebruik wordt gemaakt van...

24 november 2025

Essity ontvangt EcoVadis Platinum medaille voor leiderschap in duurzaamheid 2025

Hygiëne- en gezondheidsbedrijf Essity is opnieuw bekroond met de Platinum medaille van EcoVadis, wereldwijd toonaangevend in duurzaamheidsbeoordelingen. Daarmee behoort het bedrijf tot de beste 1% van bedrijven wereldwijd op...

07 mei 2023

Zwemles voor medewerkers

In het Antoni van Leeuwenhoek (AVL) is een pilot gestart met zwemles voor volwassenen. Medewerkers van Hago Zorg die graag willen (leren) zwemmen, kunnen zich gratis aanmelden. Vervolgens volgen...

05 januari 2019

Na kansloze sollicitaties start autistische tiener schoonmaakbedrijf

Geen werkgever wilde hem aannemen als jobstudent: de 16-jarige Clay Lewis uit Brisbane (Australië). Maar Clay liet het er niet bij zitten: hij startte met hulp van zijn moeder...

10 mei 2022

Smart deurklink verkleint de kans of ziektes

Meer mensen gaan naar kantoor en het creëren van een veilige werkomgeving blijft dan ook nog steeds cruciaal. Zieke werknemers kosten bedrijven immers geld. Hoe zorgen we er met...