27 december 2022

Trend: duurzaamheid wordt steeds oprechter en breder toegepast

Duurzaam werken was afgelopen jaar één van de trends. Ook in het nieuwe jaar zal deze trend doorzetten, waarbij de ‘marketingsaus’ steeds verder naar de achtergrond zal treden, het draait immers om oprecht én organisatiebreed goed te zorgen voor mens, milieu én aarde. Schoonmaakjournaal volgt deze trend in de Schoonmaakbranche. Eerder berichtten we al over hoe Crohill, Carel Lurvink en Spectro duurzaamheid in hun organisaties hebben verweven, nu vertellen nog eens drie bedrijven uit de sector hoe zij het aanpakken op het gebied van duurzaamheid. 


Guus Ploeger, commercieel directeur Militex: “Duurzaamheid zit echt in ons DNA”

“Duurzaamheid zien we als iets dat je organisatiebreed moet toepassen. We produceren schoonmaakmiddelen, onder meer op microbiologische basis en vinden het belangrijk dat niet alleen ons eindproduct, maar dat de gehele keten zo circulair mogelijk is. Zo maken we ook bewuste keuzes in onze grondstoffen, zijn de flessen waar mogelijk van gerecycled plastic vervaardigd en zijn we onlangs met een pilot gestart met LSG te Leeuwarden om de flessen weer in te zamelen zodat ze opnieuw gebruikt kunnen worden. Ook doen we aan MVO en richten we ons kantoor zo verantwoord mogelijk in, bijvoorbeeld met stoelen van gerecycled materiaal. Momenteel zijn we bezig om te kijken of we onze verpakkingen kunnen veranderen om op die manier gebruik van plastic te verminderen. Daarnaast zijn we ook bezig met innovatie, meer producten op microbiologische basis te ontwikkelen voor nieuwe toepassingen. Deze producten zijn gebruiksvriendelijk voor de mens en minder of niet belastend voor het milieu. Ook andere vormen van concentraten heeft onze aandacht. Dit scheelt een hoop ruimte ten opzichte van flessen met product en je kunt het daarmee dus compacter vervoeren. Kortom, we pakken het dus zo breed mogelijk aan, vanuit een intrinsieke motivatie en met behulp van de voorschriften van het AISE, een internationale organisatie die zeep- en schoonmaakproducten helpt te verduurzamen. Maar eigenlijk zitten die duurzame keuzes al sinds de oprichting in 1948 in ons bloed. Ons bedrijf is namelijk opgericht vanuit de MVO-gedachte met respect voor mens en milieu. Duurzaamheid zit wat dat betreft echt in ons DNA.”


Melvin Lippmann, stoomspecialist bij The Clean Experience: “Minder printen en klanten die meteen bij informatie kunnen is win-win”

“Wij verkopen bijna dertig verschillende stoomreinigers en dat is niet voor niks. We geloven erin dat schoonmaken met stoom een van de meest duurzame oplossingen is. Stoomreinigers besparen namelijk tot 97 procent op water en tot 75 procent op schoonmaakmiddelen. En dat is een stuk beter voor het milieu. Stel, je wil een auto wassen, dan heb je daar al snel tweehonderd tot driehonderd liter water voor nodig. Maar met een stoomapparaat kan dit met vijf liter en dat scheelt natuurlijk enorm. Maar ook op ons kantoor doen we van alles op het gebied van duurzaamheid. Zo hebben we onze website verbouwd zodat we geen handleidingen meer hoeven te printen en maken we instructievideo’s voor onze klanten. Dit idee is ontstaan in de coronatijd toen het tijdelijk lastig was om naar klanten toe te gaan. We besloten enkele instructievideo’s te maken en alle handleidingen digitaal te plaatsen, op die manier kunnen klanten zelf op elk moment bij informatie. Maar het scheelt ons ook printen en benzine om naar klanten toe te reizen. In die zin een echte win-winsituatie.”

 


Ralph Vodegel, sales director Benelux Metsä Tissue: “We hebben altijd plannen om nog meer te verduurzamen”

“Wij produceren onder de merknaam Katrin hygiënepapier zoals toiletpapier en papieren handdoekjes voor professionals. Om dit papier te maken haalt het moederbedrijf Metsä de grondstoffen uit bossen in Finland die door 100.000 eigenaren op een duurzame manier worden beheerd. Wat dit inhoudt? De bossen worden dusdanig bijgehouden dat het de biodiversiteit ten goede komt: er worden verschillende boomsoorten geplant, er wordt gekapt waar nodig en voor elke boom die wordt neergehaald, worden er vier terug geplant. Bovendien wordt alles van de bomen gebruikt. Zo’n 25 procent gaat in pulpvorm naar ons papier, de rest is voor hout of energie. Er wordt dus niks verspild. We hebben overigens laten uitrekenen dat ons hygiënepapier uit verse houtpulp twintig procent minder energie kost dan uit gerecycled papier, omdat er minder water en stroom nodig is voor dit proces. We zijn voor het derde jaar op rij door EcoVadis, een onafhankelijk bureau dat duurzaamheidsprestaties van bedrijven beoordeelt, gerankt als platinum, daar zijn we uiteraard trots op, maar we hebben altijd plannen om nog meer te verduurzamen. Ons doel is bijvoorbeeld om in 2030 geen fossiele brandstoffen meer te gebruiken. Een serieuze ambitie, maar we gaan er helemaal voor.”


Wat is jouw inzet op duurzaamheidsgebied? Wil je dit delen met de bezoekers van Schoonmaakjournaal.nl? Stuur een bericht aan [email protected].

Deel dit artikel

Ook interessant:

05 augustus 2025

Blog Bert van Boggelen (Code Schoonmaak): Gun ruimte voor kwaliteit -neem tijd tussen Nota van Inlichtingen en gunning

Rust is kwaliteit, haast is risico. Als voorzitter van de Code Verantwoordelijk Marktgedrag Schoonmaak zie ik dagelijks hoe de principes van samenwerking, respect en vakmanschap hun weg moeten vinden...

17 oktober 2022

Blog: Doe maar duurzaam!

Dat was de titel van de netwerkbijeenkomst die ik laatst bezocht. In een nieuw ‘groen’ gebouw behangen met zonnepanelen en een gevel met beplanting was dit de locatie bij...

22 september 2025

Talkshow Captains of Cleaning: Kijk live mee op 16 oktober

Hoe ziet het eruit als de grootste schoonmaakbedrijven van Nederland besluiten niet langer tegenover, maar naast elkaar te staan? In de nieuwe aflevering van Captains of Cleaning op donderdag...

20 juli 2022

Samen eten & Asito

Na twee jaar afwezigheid kan in 2022 het Nationaal Integratiediner (NID) eindelijk weer plaatsvinden. Maar wel in een ander jasje, passend bij de nieuwe positionering van Asito. Het NID...

25 april 2024

CNV: Stagevergoeding is in slechts 1 op de 10 cao’s geregeld, wettelijke regeling is hard nodig

Het is in Nederland nog altijd slecht gesteld met stagevergoedingen, blijkt uit meerdere onderzoeken die vandaag zijn gepubliceerd. Uit cijfers van het CBS, dat 681 cao’s heeft onderzocht, blijkt...

30 oktober 2023

#ONDERZOEK: Hoe innovatief is facilitair Nederland?

CSU start voor het zesde jaar op rij met het Nationaal Onderzoek Facilitaire Innovatie 2024. Dit jaar gaat het schoonmaakbedrijf een stap verder: met het onderzoek ‘Van Facilitair naar...

13 februari 2025

Oproep: Kom op 6 maart naar het event ‘Zij verdient beter’

In de week van Internationale Vrouwendag (8 maart 2025) organiseert WOMEN Inc op donderdagmiddag 6 maart 2025 een event met persoonlijke verhalen, praktische oplossingen en inspirerende sprekers. Met sprekers...

15 maart 2024

#FOTOFRIDAY Koninklijke toiletten

Bij Restaurant Het Konings Huys in Delft voel je je de koning te rijk op het toilet. Toletto zorgde voor de vorstelijke toiletten in dit restaurant. De specialist in...

20 november 2024

Rijksoverheid organiseert webinar en deelt tips over omgaan met (on)gewenst gedrag

Nieuwe CBS-cijfers laten zien dat 17 procent van alle werknemers in 2023 aangaf dat zij de afgelopen twaalf maanden met ongewenst gedrag op het werk te maken hebben gehad....

03 december 2024

Niels van Geenhuizen (CSU) deelt 5 goede voornemens voor bedrijfsschoonmaak in 2025

Met 2025 in zicht is het tijd om na te denken over duurzame voornemens – ook op het gebied van bedrijfsschoonmaak. Hoewel het nieuwe kabinet minder inzet op CO₂-reductie,...