5 april 2023

Schoonmakers in AMC vragen aandacht voor groot verschil in loonsverhoging

Schoonmakers in het Academisch Medisch Centrum (AMC) in Amsterdam bieden op 5 april 2023 aan de ziekenhuisdirectie een petitie aan, waarin zij vragen om meer loon. De petitie is door 111 schoonmakers ondertekend. “Met de petitie vragen de schoonmakers aandacht voor hun situatie”, zegt onderhandelaar Erik Maas van CNV Vakmensen. “Terwijl iedereen in het ziekenhuis er dit jaar in totaal ruim 10% bij krijgt, blijven de schoonmakers dit jaar steken op slechts 2,75%. Dat is veel te weinig, gezien de huidige inflatie. We willen dat de ziekenhuisdirectie zich daar bewust van is en actie onderneemt.”

De schoonmakers zullen, onder begeleiding van CNV-onderhandelaars, de petitie woensdag 5 april om 12.30 uur aanbieden aan Leo de Haan, Directeur Facilitaire dienst bij het Amsterdam UMC. “Het verschil in loonsverhoging dit jaar is bizar, vooral als je beseft dat de mensen naast elkaar aan het werk zijn, op dezelfde afdeling, in hetzelfde ziekenhuis”, vindt Erik Maas.

Ziekenhuis is als opdrachtgever óók verantwoordelijk
Strikt formeel hoeft de directie van het AMC zich daar niets van aan te trekken. De schoonmaak is namelijk uitbesteed aan Hago Zorg. De schoonmakers vallen dus onder een andere cao: de cao voor de schoonmakers. Maas: “Maar wij vinden de ziekenhuisdirectie als opdrachtgever een verantwoordelijkheid heeft voor àlle mensen die in het ziekenhuis werken, ook voor de schoonmakers. De directie kan bijvoorbeeld uit eigen beweging de schoonmakers een aanvulling geven op de cao, uit waardering voor hun werk. Schoonmakers zijn tenslotte in een ziekenhuis onmisbaar. Daarnaast kan directie haar invloed als opdrachtgever óók gebruiken om de werkgevers in de schoonmaak, Schoonmakend Nederland, aan te sporen om snel iets aan deze situatie te doen.”

Aanvulling op de cao is hard nodig
CNV Vakmensen pleit al geruime tijd voor een aanvulling op de cao, die nog loopt tot 1 juli 2024. Maas: “Toen we deze cao afspraken, eind 2021, leek het nog een mooi resultaat. In 2,5 jaar tijd zouden de lonen in totaal stijgen met 7,65%. Maar we zijn inmiddels ingehaald door de realiteit van een bijzonder hoge inflatie, die we toen nooit hadden kunnen voorzien. We willen daarom nu een tussentijdse aanvulling, dat is een heel reële vraag. Maar de werkgevers houden de hand op de knip en willen niks extra’s betalen. Daar zijn we behoorlijk boos over. Daarom vragen in deze petitie ook aan opdrachtgevers om hier wat van te vinden en hun verantwoordelijkheid nemen. We hopen dat we niet tevergeefs een beroep doen op de directie van het AMC.”

Ook in andere ziekenhuizen
Eerder dit jaar vroegen ook de schoonmakers in het LUMC in Leiden met een petitie aandacht voor het grote verschil in loonsverhoging. Ook in andere ziekenhuizen bereidt CNV Vakmensen petitie van schoonmakers voor.

Deel dit artikel

Ook interessant:

05 december 2023

SIEV maakt er chocola van voor mkb schoonmaak ondernemers

“Wij hebben als mkb branchevereniging SIEV leden er wel chocola van gegeten.” Vandaag, op Sinterklaasdag, deelt SIEV aan haar leden chocola uit, gemaakt door een mkb ondernemer voor andere...

11 februari 2025

Laat je inspireren door Marcel Griffioen tijdens het FMNextGen tafeldiner op 2 april 2025

Na ons gesprek met Gaby Westelaken, is het nu de beurt aan Marcel Griffioen. Marcel is partner bij Claassen, Moolenbeek & Partners. Zij zijn er voor ondernemers in het...

16 december 2019

Michel de Bruin (Greenspeed) over toekomst schoonmaak: “Onze markt zal verder vergroten”

‘Vijf jaar later’ is een gevierd tv-programma, waarin met een gast wordt teruggekeken naar zijn/haar uitspraken en verwachtingen van vijf jaar geleden. In 2015 pakte onze filmer Henk Snaterse...

02 augustus 2024

Koen al 25 jaar de hoogte in bij De Ster

Als kind droomde Koen ervan om piloot te worden. Die droom is gedeeltelijk uitgekomen. Koen gaat de hoogte in, alleen niet met een vliegtuig maar met een hoogwerker. Met...

26 december 2025

Asito volbracht schoonmaakmissie bij 3FM Serious Request Den Bosch

Terwijl Nederland danste en doneerde, zorgden medewerkers van Asito voor een glanzend resultaat achter de schermen. “Onze schoonmakers stonden van 18 tot en met 24 december 2025, dag en...

20 juni 2019

Oproep voor Schoonmaakjournaal Zomergasten: influencers

Voor het derde achtereenvolgende jaar zet de redactie van Schoonmaakjournaal zich deze zomer met enthousiasme in voor haar veel gelezen serie Zomergasten. Ditmaal is het podium voor influencers: mensen...

14 oktober 2025

Op donderdag 16 oktober live-uitzending talkshow Captains of Cleaning

Hoe ziet het eruit als de grootste schoonmaakbedrijven van Nederland besluiten niet langer tegenover, maar naast elkaar te staan? Dat is één van der onderwerpen in de nieuwe aflevering...

10 september 2025

Webinar Prinsjesdag 2025 op 17 september

De derde dinsdag van september staat alweer bijna voor de deur. Oftewel: op 16 september is het Prinsjesdag 2025, en dat betekent dat het demissionaire kabinet het Belastingplan voor...

01 februari 2026

Blog Edgar van Engelen: Context: coalitieakkoord “Aan de slag” en een minderheidskabinet

Op 30 januari presenteerden D66, VVD en CDA het coalitieakkoord “Aan de slag - Bouwen aan een beter Nederland (2026–2030)”. De kern is bestuurlijk interessant: dit is een minderheidsregering...

22 oktober 2024

Surprise: Schoonmaker van het Jaar 2025 start op 5 december 2024

Op donderdag 5 december 2024 start de inschrijving voor de verkiezing van Schoonmaker van het Jaar 2025: "We zorgen voor een verrassing, een surprise voor uitblinkende en gespecialiseerde hygiënehelden,...