27 juni 2023

Oproep: Help mee de sectorale CO2-rapportage op te zetten

Schoonmakend Nederland roept op tot het opzetten van een sectorale CO2-rapportage. Doe jij ook mee?

Duurzaamheid is een groot begrip dat veel onderwerpen raakt. Maar een van de onderwerpen die het meest geassocieerd wordt met duurzaamheid heeft te maken met de CO2-uitstoot. Het is onvermijdelijk dat de maatschappij haar CO2-uitstoot moet reduceren. De schoonmaaksector moet ook haar steentje bijdragen. Sterker nog, er zijn al veel organisaties binnen de schoonmaaksector die pro-actief hun steentje bijdragen via verschillende initiatieven.

Help jij bij het opzetten van een sectorale CO2-rapportage?
Schoonmakend Nederland wil weten waar we als branche nu staan. Daarom ontwikkelt ze een sectorrapportage die elk jaar inzicht geeft in de CO2-uitstoot en wat de ontwikkelingen zijn in vergelijking met voorgaande jaren.

Om een start te maken (en niet het wiel opnieuw uit te moeten vinden) wil Schoonmakend Nederland weten welke CO2-rapportages bedrijven zelf al hebben opgesteld. Daarom roeptze haar leden op – mkb én groot – de inzichten en documenten die er al zijn met met haar te delen! Bedrijfsspecifieke data en documenten worden niet met andere leden of derden gedeeld, tenzij er expliciete toestemming voor wordt gegeven. De gegevens en informatie gebruikt de branchevereniging om een beeld te krijgen van hoe zij als Schoonmakend Nederland kan werken aan een CO2-rapportage die de sector vooruit helpt. Help je mee? Neem dan contact op met Alexander Swagers.

Ambitie Schoonmakend Nederland
Schoonmakend Nederland ambieert een schoonmaaksector die aantoonbaar geen negatief impact heeft op mens en milieu. Dat betekent onder andere netto nul CO2-uitstoot. Daarvoor is het belangrijk om:

  • Inzicht te hebben in de huidige CO2-uitstoot van de sector.
  • Handvatten bieden aan organisaties die willen weten wat hun CO2-uitstoot is.
  • Organisaties (die niet weten waar te beginnen) helpen met de eerste stappen.
  • Samenwerken op moeilijke uitdagingen met een hoge CO2-uitstoot.
Deel dit artikel

Ook interessant:

10 februari 2025

Hoe krijgt de schoonmaakbranche een gezicht op het MBO?

De vraag: Hoe gaan we schoonmaak een gezicht geven op het MBO? stond centraal tijdens de bijeenkomst met Schoonmakend Nederland, samen met MBO-raad, SBB, RAS, ROC Twente, ROC Zadkine,...

01 december 2023

Carel Lurvink organiseert lunch voor nieuwe medewerkers

Speciaal voor de nieuwe medewerkers organiseerde Carel Lurvink onlangs een 𝗺𝗲𝗱𝗲𝘄𝗲𝗿𝗸𝗲𝗿𝘀𝗹𝘂𝗻𝗰𝗵. Een mooi moment om de onderlinge banden te versterken. “Samen hebben we genoten van een speciale nieuwe medewerkerslunch...

12 augustus 2025

Bezoek jij CMS Berlin vakbeurs en congres op 23-26 september?

Dit najaar openen de internationale vakbeurs en het congres CMS Berlin opnieuw hun deuren van 23 tot en met 26 september 2025. De CMS is één van de belangrijkste vakbeurzen voor professionele reiniging, hygiëne en facility...

30 december 2025

Interclean Amsterdam 2026: de grootste schoonmaak- en hygiënebeurs ter wereld vindt plaats op 14-17 april 2026 in RAI Amsterdam

Interclean Amsterdam, de ontmoetingsplaats voor schoonmaak- en hygiëne professionals, vindt van 14 tot en met 17 april 2026 plaats in RAI Amsterdam. De komende editie heeft een rijk gevuld...

03 juli 2019

FD: “Het wordt tijd om de bezem uit de kast te halen”

Wat is er toch aan de hand met onze grote schoonmaakbedrijven? Columnist Bartjens van het Financieele Dagblad vraagt het zich af. In zijn column De bezem erdoor beschouwt hij...

15 januari 2026

Blankers Schoon viert 60-jarig bestaan: “verbinden en vooruitkijken”

Blankers Schoon bestaat dit jaar 60 jaar. Een mooi jubileum dat gevierd wordt. Ook Schoonmaakjournaal besteedt aandacht aan dit feit. Onze redactie stelde Blankers enkele vragen over het begin,...

28 augustus 2019

Blog: Verbinding

Hoeraaaa! Vandaag bestaat het jongeren(netwerk) platform FM Next Generation precies 1 jaar. Bij Excentr in Oirschot beleefden we op 28 augustus de kickoff. Nu 365 dagen verder mogen we...

12 juni 2023

Kiezen voor een keurmerk: de juiste!?

Het circus van keurmerken en certificaten bestaat nog steeds. In 2013 gaf ik al in mijn blog “Het circus van keurmerk en certificaten” aan dat er veel keurmerken waren,...

29 februari 2024

Werknemers in 2024: persoonlijke waarden en balans boven carrière

Uit de 21e editie van de Randstad Workmonitor blijkt een duidelijke verandering in loopbaanopvattingen onder werknemers. De traditionele carrièreladder maakt plaats voor persoonlijke groei en voldoening, met een focus...

17 januari 2025

GOM opnieuw gecertificeerd voor PSO Prestatieladder trede 3

Gom laat trots weten dat het bedrijf wederom is gecertificeerd voor de Prestatieladder Socialer Ondernemen op trede 3. Van harte gefeliciteerd! Schoonmaakbedrijf Gom deelt op LinkedIn: “Het behalen van...