2 augustus 2024

Koen al 25 jaar de hoogte in bij De Ster

Als kind droomde Koen ervan om piloot te worden. Die droom is gedeeltelijk uitgekomen. Koen gaat de hoogte in, alleen niet met een vliegtuig maar met een hoogwerker. Met een tevreden glimlach op zijn gezicht vertelt Koen over zijn werk bij De Ster Bedrijfsdiensten.

“Ik ben de tel kwijt, maar volgens mij werk ik hier al 25 jaar,” begint Koen zijn verhaal. “Ik was al actief in de schoonmaak en de glasbewassing en via via kwam ik bij De Ster terecht. Daarnaast heb ik veel gewerkt als onderhoudsmonteur van gokkasten en in de kermiswereld voor het onderhoud van machines en verlichting. Ik begon bij De Ster zonder papieren en heb het vak in de praktijk geleerd. Inmiddels heb ik alle benodigde certificaten, zoals glazenwasserscertificaat en VCA gehaald. En graag wil ik door voor mijn papieren in het gevel- en vloeronderhoud. Ik ben allround medewerker en pak alles aan wat op mijn pad komt van glazenwassen, schoonmaak tot gevelreiniging en vloeronderhoud.”

Van schaftkeet tot nieuwbouw

Koen was vanaf het prille begin kind aan huis bij De Ster en heeft het bedrijf zien groeien. “We begonnen in een kleine schaftkeet en kijk eens naar het prachtige pand aan de Steenzoutweg waarin we nu zitten. De nieuwe locatie was wel even schakelen. De eerste twee dagen reed ik gewoon als op de automatische piloot naar de Breemarsweg in Hengelo.”

Veiligheid

Niet alleen qua omvang en locatie heeft Koen alle ontwikkelingen meegemaakt. Ook qua werkzaamheden is er veel veranderd door alle regels op het gebied van veiligheid. “Vroeger stonden we tot vijfhoog op de ladder. Nu mogen we nog maar tot driehoog en doen we de rest met de hoogwerker. Hetzelfde geldt voor het tillen van materiaal. Nu mogen we maximaal 25 kilo tillen, dat was vroeger wel alles.”

Kopjes koffie en complimenten

De vele kopjes koffie die hij als glazenwasser aangeboden krijgt, ziet hij als waardering voor zijn werk. “Maar we krijgen niet altijd wat te drinken hoor. Soms is het dertig graden en krijgen we nog geen glaasje water,” zegt hij met een knipoog. “Het is altijd leuk als klanten je een compliment geven voor het werk. Eigenlijk zijn ze altijd blij met ons omdat wij ervoor zorgen dat ze weer door schone ramen kunnen kijken, door schone trappenhuizen kunnen lopen en kunnen genieten van een schone gevel.”

“Wat ik tot slot nog kwijt wil? Dat ik het altijd goed naar mijn zin heb gehad en dat ik mezelf graag blijf ontwikkelen. Ik kijk dan ook uit naar mijn volgende opleiding gevelonderhoud.”

 

Deel dit artikel

Ook interessant:

18 september 2019

Blog: Hoe schoonmakers patiënten helpen herstellen…

Ruim een jaar geleden was het zover. Samen met Alpheios hadden we de eerste directe ontmoeting met de schoonmakers van het St. Anna Ziekenhuis in Geldrop. Wij – Wim...

15 september 2025

Gezocht: facilitaire vraagstukken voor studenten HAN Facility Management

De schoonmaak- en facilitaire branche draait om vernieuwing én samenwerking. Vierdejaars studenten van de opleiding HAN Facility Management zijn op zoek naar organisaties om een facilitair vraagstuk op te...

28 augustus 2019

Blog: Verbinding

Hoeraaaa! Vandaag bestaat het jongeren(netwerk) platform FM Next Generation precies 1 jaar. Bij Excentr in Oirschot beleefden we op 28 augustus de kickoff. Nu 365 dagen verder mogen we...

17 januari 2025

SBLPlus verrast ‘sterren van de werkvloer’ met gouden enveloppe loyaliteitsbonus

De medewerkers van  SBLPlus werden verrast met een goed gevulde 'gouden' enveloppe en een mooi boeket bloemen. Op deze manier deelden directie en management van het schoonmaakbedrijf de loyaliteitsbonus...

12 december 2018

Vrijdag stakingsacties voor pensioen, zware beroepen en koopkracht

Aanstaande vrijdag 14 december wordt een stakingsgolf verwacht in België. Onvrede over de pensioenmaatregelen, mislukt overleg over zware beroepen en groeiende onrust over de koopkracht zijn de aandachtspunten van...

24 december 2025

Loonsverhogingen naar verwachting minder hoog in 2026

Bedrijven zullen in 2026 naar verwachting minder hoge loonsverhogingen doorvoeren dan in voorgaande jaren. Werkgeversverenigingen adviseren cao-partijen voorzichtiger te zijn. Toch voorspelt het Centraal Planbureau (CPB) dat de lonen...

27 januari 2026

RAS komt met nieuwe werkwijzer ziekteverzuim voor werkgevers

Ziekteverzuim raakt mensen en roept bij werkgevers vaak direct vragen op. Wat mag je vragen bij een ziekmelding? Wat zijn je verplichtingen? En hoe begeleid je iemand als het...

01 mei 2024

Schoonmaak- en glazenwassersbedrijf ACW BV behaalt MVO-keurmerk Social Impact Label

MKB Schoonmaak- en glazenwassersbedrijf ACW BV heeft met succes het MVO-keurmerk behaald voor hun inspanningen op het gebied van maatschappelijk verantwoord ondernemen (MVO). Het familiebedrijf met meer dan een...

12 december 2025

Vebego eert 500 jaar werkervaring treinschoonmaak

Eind november 2025 regende het mijlpalen in het Spoorwegmuseum. Op deze symbolische plek zette Vebego Cleaning Services haar collega’s van de treinschoonmaak in het zonnetje. 22 Medewerkers vierden dit...

04 juli 2024

‘Een keurmerk betekent nog niet dat een organisatie foutloos is’

In de wereld van zelfregulering zijn controlemechanismen essentieel om de kwaliteit te waarborgen en de geloofwaardigheid van keurmerken en certificeringen te behouden. Het is belangrijk om te erkennen dat...